Werkstudent Recruiting & Employer Branding (m/w/d)

Wir sind als eine der führenden europäischen Management- und Technologieberatungen ein echter Tech-Player. Wir sehen uns als Vordenker*innen, handeln und denken strategisch, entwickeln mit unseren Kunden maßgeschneiderte Lösungen, sowie präzise Prozesse und implementieren innovative Technologien. Weltweit sind wir über 50.000 tech-affine und kluge Köpfe – gemeinsam gestalten wir die Zukunft unserer Kunden und die der Gesellschaft. Bist du bereit, das digitale Europa mitzugestalten?

Wir suchen dich für unser Hamburger oder Münchner Office. Bei Sopra Steria bist du vom ersten Tag an Teil eines engagierten Recruiting‑Teams, das Zusammenarbeit, Eigenverantwortung und Weiterentwicklung großschreibt. Dich erwartet ein offenes, wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem du Verantwortung übernehmen, eigene Ideen einbringen und aktiv an der Weiterentwicklung unseres Recruiting‑Alltags mitwirken kannst.

Du unterstützt das Recruiting‑Team entlang des gesamten Recruiting‑Prozesses, insbesondere bei der Besetzung von Positionen im Public‑Sector‑Umfeld. Ein wesentlicher Bestandteil deiner Tätigkeit ist das Active Sourcing über relevante Kanäle wie LinkedIn, inklusive der Identifikation passender Profile. Dabei wirkst du aktiv bei der Direktansprache sowie bei der professionellen Kommunikation mit Kandidat*innen mit. Zusätzlich bringst du dich in Employer‑Branding‑Aktivitäten ein, beispielsweise bei der Erstellung von Inhalten, der Umsetzung von Kampagnen oder dem Aufbau und der Pflege von Landing Pages. Du übernimmst die Pflege, Aktualisierung und Weiterentwicklung recruitingrelevanter Themen und Inhalte im Intranet. Darüber hinaus unterstützt du das Team bei organisatorischen und administrativen Aufgaben im Recruiting‑Alltag.

Qualifikationen

• Du bist immatrikuliert in einem Studiengang der Wirtschafts‑, Geistes‑ oder Sozialwissenschaften, oder in einem vergleichbaren Studiengang.
• Erste praktische Erfahrungen im Recruiting oder Active Sourcing konntest du idealerweise bereits sammeln.
• Bei dir besteht Interesse an Employer Branding, Kommunikation oder Marketing.
• Struktur, Eigenständigkeit und Zuverlässigkeit prägen deine Arbeitsweise.
• Du verfügst über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Arbeit mit Menschen.
• Sehr gute Deutsch‑ und gute Englischkenntnisse (mind. B2) runden dein Profil ab.

Zusätzliche Informationen

• Arbeitsumfeld: spannende Aufgaben in einem dynamischen Markt sowie Wissensaustausch in einem global tätigen Konzern.
• Work-Study-Balance: 10 bis 20 Stunden während des Semesters (erhöhte Arbeitszeit in den Semesterferien möglich), flexible Zeitgestaltung, Firmenfitness und hybrides Arbeiten (Office / Homeoffice) in Abstimmung mit deiner Führungskraft.
• Deine Perspektive: Möglichkeit für Abschlussarbeiten und/oder einen Direkteinstieg nach deinem Studium.
• Feelgood-Atmosphäre: unternehmensweite (Online-)Team-Events, Afterworks und Office-Feiern an unseren Standorten.
• Unser Mindset: Teamspirit, offene Türen, Duzkultur, gelebte Vielfalt.

Vielfalt ist eine wichtige Grundlage unserer Unternehmenskultur. Wir möchten ein inklusives Umfeld schaffen, das die Diversität all unserer 2.600 Mitarbeitenden in Deutschland und Österreich berücksichtigt und in dem du dich bestmöglich entfalten kannst. Denn wir bei Sopra Steria sind davon überzeugt, dass deine Individualität der Schlüssel zu einem nachhaltigen Unternehmenserfolg ist.

Wir setzen uns für eine nachhaltige Zukunft ein: Ob mit konzernweiten Stipendien- und Corporate Volunteering-Programmen oder mit Projekten zur Förderung von Bildung, Chancengleichheit und digitale Inklusion – wir übernehmen Verantwortung für die Gesellschaft. Wir glauben fest daran, dass digitale Innovationen ein Schlüssel zu Gleichberechtigung, Inklusion und Klimaschutz sind.