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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne alle kaufmännischen Prozesse und arbeite in verschiedenen Abteilungen.
- Arbeitgeber: Traditionsreiches Familienunternehmen mit über 500 Mitarbeitern, das Glasherstellern weltweit dient.
- Mitarbeitervorteile: 30 + 2 Tage Urlaub, steuerfreier Sachbezug, Azubiausflüge und persönliche Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Glasherstellung in einem innovativen und unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Mittlere Reife, gute Kenntnisse in Mathe, Deutsch (C1) und Englisch (B2).
- Andere Informationen: Bewerbung in wenigen Minuten ohne Anschreiben über Workwise möglich.
Über das Unternehmen
Suchen Sie nach einer beruflichen Herausforderung in einem Unternehmen mit Tradition und Innovationskraft? Seit 1872 und nun bereits in der fünften Generation geführt, bietet unser Familienunternehmen Glasherstellern in über 80 Ländern weltweit Sicherheit, Stabilität und ultimative Leistung. Unsere hoch entwickelten Glasöfen vereinen Leistung, Ausdauer, Effizienz und Nachhaltigkeit und setzen Standards in der Branche.
Bei uns erwartet Sie ein internationales Arbeitsumfeld mit über 500 engagierten Mitarbeiter:innen, die gemeinsam daran arbeiten, unseren Kunden die beste Ausrüstung und den besten Service zu bieten. Die familiäre Führung und langjährige Erfahrung verleihen unserem Unternehmen eine besondere Stärke und bieten Ihnen eine Umgebung, in der Sie Ihre beruflichen Ziele verwirklichen können.
Wenn Sie bereit sind, Ihre Expertise und Ideen in einem weltweit anerkannten Unternehmen einzubringen und Teil eines Teams zu werden, das auf Zusammenarbeit und Innovation setzt, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam die Zukunft der Glasherstellung zu gestalten.
Was bieten wir Ihnen?
- Eine abwechslungsreiche Ausbildung mit verschiedensten Aufgabenbereichen
- Eine gute Perspektive und Übernahmemöglichkeit
- Freue dich auf 30 + 2 Tage Urlaub
- Steuerfreier Sachbezug für alle Mitarbeiter:innen
- Unterstützung bei Schule und Abschlussprüfung: bei uns lernst du in Kleingruppen
- Azubiausflüge, um das Teambuilding zu stärken
- Seminare zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Deutschland-Ticket
- Vermögenswirksame Leistungen
- Teilnahme an der Azubi-Akademie
Was erwartet Sie?
- Sie lernen alle grundlegenden kaufmännischen Prozessen kennen
- Sie durchlaufen während der dreijährigen Ausbildung verschiedene Abteilungen
- Sie werden ausgebildet für Marketing, Absatz und Materialwirtschaft
- Sie arbeiten im Import, Export und der Logistik mit
- Sie erlernen Kenntnisse in der Leistungsabrechnung und im Controlling
- Sie unterstützen im Personalwesen
- Sie nehmen 1 bis 2 Mal wöchentlich, je nach Ausbildungsjahr, an der Berufsschule teil
Was sollten Sie mitbringen?
- Sie haben die Schule mit der Mittleren Reife abgeschlossen
- Sie besitzen gute Kenntnisse in Mathematik, Deutsch (C1-Niveau) und Englisch (B2-Niveau)
- Sie haben Interesse an wirtschaftlichen Abläufen
- Sie zeichnen sich durch Organisationstalent aus
- Sie punkten mit Kommunikationsfähigkeit und Kreativität
Unser Jobangebot Ausbildung Industriekaufmann – Personalwesen / Logistik / International Marketing (m/w/d)klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf eine Bewerbung über Workwise.
Bei unserem Partner Workwise kann man sich in nur wenigen Minuten ohne Anschreiben für diesen Job bewerben und den Status der Bewerbung live verfolgen.
Ausbildung Industriekaufmann - Personalwesen / Logistik / International Marketing (m/w/d) Arbeitgeber: SORG Gruppe
Kontaktperson:
SORG Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung Industriekaufmann - Personalwesen / Logistik / International Marketing (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Klassenkameraden, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du ein echtes Interesse an der Glasherstellung und den spezifischen Herausforderungen in der Branche hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir, wie du deine Stärken und Erfahrungen in Bezug auf die verschiedenen Abteilungen, die du durchlaufen wirst, präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Ausbildung! Sei bereit, Fragen zu stellen und deine Motivation zu erklären, warum du gerade in diesem Unternehmen und in dieser Position arbeiten möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung Industriekaufmann - Personalwesen / Logistik / International Marketing (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Werte, die Geschichte und die Produkte des Unternehmens, um in deinem Bewerbungsschreiben gezielt darauf eingehen zu können.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Ausbildung relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen hervorhebt. Achte darauf, deine schulischen Leistungen und besonderen Kenntnisse in Mathematik, Deutsch und Englisch klar darzustellen.
Motivationsschreiben: Obwohl kein Anschreiben erforderlich ist, kann ein kurzes Motivationsschreiben hilfreich sein, um dein Interesse an der Ausbildung und deine Eignung für die verschiedenen Bereiche wie Personalwesen, Logistik und Marketing zu betonen.
Bewerbung über Workwise: Nutze die Möglichkeit, dich über die Plattform Workwise zu bewerben. Achte darauf, alle erforderlichen Informationen korrekt und vollständig auszufüllen, um den Bewerbungsprozess zu beschleunigen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SORG Gruppe vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über das Unternehmen informieren. Verstehe die Geschichte, die Produkte und die Werte des Unternehmens. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Leben oder deiner Ausbildung, die deine Fähigkeiten in Organisation, Kommunikation und Kreativität demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Ausbildung und das Team erfahren möchtest.
✨Präsentiere dich professionell
Achte auf dein äußeres Erscheinungsbild und kleide dich angemessen für das Interview. Ein gepflegtes Auftreten hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.
