Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleede Kanner a Jugendlecher an engem respektvollen a sécheren Ëmfeld.
- Unternehmen: Eng engagéiert Fondatioun am Beräich Kanner- a Jugendhëllef.
- Vorteile: Regelméisseg Weiderbildung, Sympass Kaart, a fair Remuneratioun.
- Weitere Informationen: Flexibel Aarbechtszäiten an eng dynamesch Aarbechtsëmfeld.
- Warum dieser Job: Mächt e positiven Impakt an der Zukunft vun Kanner a Jugendlecher.
- Qualifikationen: Unerkannten Ofschloss an Teamorientéiertkeet erfuerderlech.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
D’Fondatioun Lëtzebuerger Kannerduerf stellt fir hier Wunngrupp d'Haus 11 zu Miersch engagéiert Fachleit déi Kanner a Jugendlecher wäertschätzend, ressourcenorientéiert an empathesch begleeden. Dir sidd Auxiliaire de vie, Aide-éducateur oder Éducateur diplômé an wëllt Iech am soziale Beräich asetzen, Verantwortung iwwerhuelen an e reelle Bäitrag fir d’Zukunft vu Kanner a Jugendleche leeschten? Da kommt bei eis an eng Equipe, déi zesummenhält, déi Vertrauen an Engagement lieft, an déi all Kand a senger Eenzegaartegkeet respektéiert an ënnerstëtzt. Zesumme schafe mir e séchert, stabilt an respektvollt Ëmfeld, an deem Kanner a Jugendlech sech kënnen entwéckelen, wuessen an hir Stäerkte entdecken. Mir freeën eis op Är Kandidatur!
Är Aufgaben:
- Dir schafft am deeglechen Encadrement vu Kanner a Jugendlechen.
- Zesumme mat ären Team-KolleegInnen an a Récksprooch mam Chef de groupe suergt Dir fir e pedagogesch strukturéierten a séchere Kader, deen et de Kanner a Jugendlechen erlaabt, sech weider ze entwéckelen a selbststänneg ze ginn.
- Dir sidd Referenzerzéier vun engem oder zwee Kanner oder Jugendlechen.
Äre Profil:
- Dir hutt en unerkannten Ofschloss, deen de gesichte Profiller entsprëcht, souwuel wéi « d’Autorisation d’exercer » wann dir Educateur diplômé sidd oder d’« Formation de l’accueil de base » wann dir Aide-éducateur sidd.
- Dir sidd flexibel wat d‘Aarbechtszäiten ugeet (Dag- an Nuetschichten).
- Dir sidd teamorientéiert a bereet an engem multidisziplinären Team ze schaffen.
- Dir hutt eng zilorientéiert a strukturéiert Aart a Weis ze schaffen.
- Dir hutt eng gutt Beobachtungs- a Reflexiounsfäegkeet.
- Dir hutt Spass un systemesch-, ressourcen- a léisungsorientéiertem Denken an Handelen.
- Dir hutt de Führerschäin (B).
- Dir schwätzt Lëtzebuergesch, Franséisch, Däitsch, all weider Sprooch assi vu Virdeel.
Mir bidden:
- Eng diversifizéiert an interessant Aarbecht bei engem zouverlässegen a kompetenten Acteur an der Kanner- a Jugendhëllef.
- Reegelméisseg Weiderbildung an de Beräicher Bindung an Trauma, SOP, Kanner- a Jugendschutz.
- Reegelméisseg Teamversammlungen, Supervisiounen, Formatiounen.
- Remuneratioun laut Kollektivvertrag CCT-SAS (C2 bis C4 laut Diplom).
- Sympass Kaart.
Mir bieden Iech folgend Dokumenter am Formulaire eropzelueden: Motivatiounsbréif, Liewenslaf mat Foto, Kopie vum Diplom, Autorisation d'exercer (Educateur diplômé). Am Fall vun engem Recrutement, gidd dir d'Casiers judiciaires n°3, n°4 a n°5 gefroot.
Auxiliaire de vie, Aide-éducateur oder Éducateur diplômé (m/w/d) - fir d'Wunngrupp Haus 11 zu Miersch - CDI 75% Arbeitgeber: SOS KANNERDUERF LËTZEBUERG
D’Fondatioun Lëtzebuerger Kannerduerf ass e exzellenten Employeur, deen eng engagéiert a respektvoll Aarbechtskultur fördert, wou d'Entwécklung vun Kanner a Jugendlecher am Mënsch am Mënsch steet. Mat regelméissegen Weiderbildungsméiglechkeeten an engem teamorientéierten Ëmfeld, bidden mir Iech d'Méiglechkeet, Är Fäegkeeten ze entwéckelen an e positiven Impakt op d'Liewe vun de Kanner ze hunn. Eis Positioun zu Miersch ass ideal fir déi, déi an engem stabilen a sécheren Ëmfeld schaffen wëllen, wou all Teammember geschätzt gëtt.
Kontaktdaten:
SOS KANNERDUERF LËTZEBUERG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Auxiliaire de vie, Aide-éducateur oder Éducateur diplômé (m/w/d) - fir d'Wunngrupp Haus 11 zu Miersch - CDI 75% erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Net nëmmen d'Fäegkeeten an d'Erfarung zielen, mee och Är Perséinlechkeet! Wéi mir bei StudySmarter soen, ass et wichteg, dass Dir Är Passioun fir d'Aarbecht mat Kanner a Jugendlecher weist. Bereet Iech vir, Är Motivatioun an Äre Wëllen, e positiven Impakt ze hunn, während dem Interview ze deelen.
✨Tip Nummer 2
Maacht Iech vertraut mat der Fondatioun Lëtzebuerger Kannerduerf! Mir recommandéieren Iech, d'Wäerter an d'Missioun vun der Organisatioun ze verstoen. Dëst hëlleft Iech, spezifesch Froen ze stellen an ze weisen, datt Dir eng gutt Passform fir d'Team sidd.
✨Tip Nummer 3
Net vergiessen, Är Fäegkeeten am Team ze betounen! Mir bei StudySmarter wëssen, wéi wichteg Teamaarbecht ass, besonnesch am soziale Beräich. Bereet Beispiller vir, wou Dir gutt mat aneren zesummegeschafft hutt, fir d'Entwécklung vun de Kanner ze ënnerstëtzen.
✨Tip Nummer 4
Wann Dir Iech bewosst sidd, datt Dir déi néideg Qualifikatiounen hutt, da maacht de Schrëtt a bewirkt Iech iwwer eis Websäit! Mir encouragéieren Iech, Är Kandidatur direkt bei eis einzereichen, fir d'Chance ze kréien, an engem Team ze schaffen, dat Engagement a Vertrauen schätzt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Auxiliaire de vie, Aide-éducateur oder Éducateur diplômé (m/w/d) - fir d'Wunngrupp Haus 11 zu Miersch - CDI 75% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Motivatiounsbréif:Schreift e Motivatiounsbréif, deen Är Passioun fir d'Aarbecht mat Kanner a Jugendlecher reflektéiert. Erklärt, firwat Dir bei der Fondatioun Lëtzebuerger Kannerduerf wëllt schaffen an wéi Är Fäegkeeten an Ären Hannergrond Iech hëllefen, e positiven Impakt ze hunn.
Liewenslaf:Macht sécher, datt Äre Liewenslaf gutt strukturiert ass. List all relevant Erfahrung, déi Dir am soziale Beräich hutt, an vergiess net, Är Sproochkenntnisser an aner Fäegkeeten ze betounen, déi Iech vun aneren Kandidaten ënnerscheed.
Dokumenter:Vergiesst net, all néideg Dokumenter wéi Äert Diplom an d'Autorisation d'exercer anzefügen. Mir wëllen sécherstellen, datt mir all Informatiounen hunn, déi mir brauchen, fir Är Kandidatur ze bewäerten.
Online Bewerbungsprozess:Bewirbt Iech iwwer eis Websäit! Dat mécht et einfach fir eis, Är Dokumenter ze verarbeiten, an et ass och eng super Geleeënheet, fir méi iwwer eis Equipe an d'Aarbechtsëmfeld ze léieren.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SOS KANNERDUERF LËTZEBUERG vorbereitet
✨Verstehe die Werte der Stiftung
Mach dich mit den Werten und der Mission der Fondatioun Lëtzebuerger Kannerduerf vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von wertschätzender und empathischer Begleitung von Kindern und Jugendlichen verstehst und bereit bist, diese Werte in deiner Arbeit zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Verantwortung übernommen hast oder in einem Team gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Ansatz zur Unterstützung von Kindern und Jugendlichen klar zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren. Fragen zu den Herausforderungen im Alltag oder zur Teamdynamik sind immer gut!
✨Sprich über deine Flexibilität
Da die Stelle flexible Arbeitszeiten erfordert, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du dich an verschiedene Schichten anpassen kannst. Betone deine Bereitschaft, sowohl tagsüber als auch nachts zu arbeiten, und wie du dies in der Vergangenheit erfolgreich gemeistert hast.
