Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Kinder und Jugendliche in ihrer Entwicklung und stärke ihre sozialen Kompetenzen.
- Unternehmen: SOS-Kinderdorf e.V., eine renommierte Hilfsorganisation für Kinder- und Jugendhilfe.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, unbefristeter Vertrag, attraktives Gehalt und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten, 31 Tage Urlaub und tolle Teamevents warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und mache einen echten Unterschied in ihrem Leben.
- Qualifikationen: Abschluss als Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation sowie Einfühlungsvermögen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 990 - 1210 € pro Monat.
Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 5.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Das SOS-Kinderdorf Württemberg ist ein Jugendhilfeverbund mit differenzierten Angeboten zur stationären und teilstationären Unterbringung von Kindern und Jugendlichen und zur ambulanten Betreuung, Förderung und Beratung von Kindern und ihren Familien. Zu unserem Angebotsspektrum gehören darüber hinaus zwei öffentliche Kindergärten, eine Krippe, ein Waldkindergarten, Ambulante Hilfen zur Erziehung und schulbezogene Jugendhilfeangebote.
Für unser SOS-Kinderdorf Württemberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Erzieherin (m/w/d) für die Soziale Gruppenarbeit auf Minijob-Basis in unbefristeter Anstellung (4,5 Std./Wo.). Die Gruppenstunden finden an zwei Nachmittagen zu je zwei Stunden während der Schulzeit statt. Hinzu kommen Vor- und Nachbereitung sowie gelegentlich Kooperationsgespräche.
Ihr Aufgabenbereich:
- In unserer Sozialen Gruppenarbeit begleiten Sie Kinder und Jugendliche dabei, ihre Stärken zu entdecken, Selbstvertrauen aufzubauen und konstruktive Wege im Umgang mit Konflikten zu finden.
- Sie schaffen einen Raum, in dem junge Menschen gehört werden, Gemeinschaft erleben und sich persönlich weiterentwickeln können.
- Gemeinsam mit ihnen stärken Sie soziale Kompetenzen und unterstützen sie dabei, Herausforderungen im Alltag selbstbewusst zu meistern.
Mit Ihrem Engagement leisten Sie einen wertvollen Beitrag zur positiven Entwicklung der Kinder und Jugendlichen.
Gruppenpädagogik:
- Sie planen und gestalten Gruppenangebote für Kinder und Jugendliche im Alter von 6 bis 14 Jahren – zum Beispiel durch erlebnispädagogische Übungen, Gespräche zur Konfliktlösung oder gemeinsame Aktivitäten, die Teamfähigkeit und Selbstvertrauen stärken.
Beziehungsarbeit:
- Sie bauen eine vertrauensvolle Beziehung zu den Kindern und Jugendlichen auf und begleiten sie dabei, ihre eigenen Stärken zu entdecken.
Kooperation:
- Sie tauschen sich regelmäßig mit Schulen, Eltern und dem Jugendamt aus, um die Entwicklung der jungen Menschen bestmöglich zu unterstützen.
Schutzmaßnahmen:
- Sie beachten die gewissenhafte Umsetzung des Kinder- und Betreutenschutzes.
Einsatzort:
Die Sozialen Gruppen finden an den jeweiligen Schulen vor Ort im Raum Schorndorf, Welzheim und Rudersberg statt.
Ihre Qualifikation und Kompetenzen:
- Sie verfügen über einen Abschluss als Erzieher*in, Arbeitserzieher*in oder Heilerziehungspfleger*in.
- Sie zeigen pädagogisches Geschick und ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen und Geduld.
- Sie zeichnen sich durch eine verantwortungsbewusste und engagierte Arbeitsweise aus.
- Sie schätzen sowohl eigenverantwortliches Arbeiten als auch Teamarbeit.
- Ihr Umgang mit Nähe und Distanz zu den Betreuten ist professionell.
Unsere Leistungen als Arbeitgeber:
- Ein sicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag.
- Ein attraktives, am TVöD SuE orientiertes Gehalt.
- Jahressonderzahlung bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV.
- Günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes).
- Ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.
- Freiwillige Sozialleistungen wie Zuschüsse bei Hochzeit, Geburt oder Adoption eines Kindes.
- SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits mit einer Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken aus allen relevanten Lebensbereichen.
- Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben: 31 Tage Urlaub (anteilig zu einer 2-Tage-Woche) plus freie Tage am 24. und 31. Dezember.
- Teamevents (z.B. Feiern, Ausflüge, Kultur).
- Berufliche und persönliche Weiterentwicklung inkl. Gesundheitsfürsorge.
- Flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung.
- Regelmäßige Supervision.
- Mehrtägige Neueingestellten-Tagung mit Möglichkeiten des Austausches und der Vernetzung.
- Profitieren Sie von unserer Expertise und der hohen Fachlichkeit als bundesweit tätiger Träger in der Kinder- und Jugendhilfe.
Minijob als Erzieherin (m/w/d) in der SozialenGruppenarbeit Arbeitgeber: SOS-Kinderdorf e.V. Deutschland
Der SOS-Kinderdorf e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein attraktives Gehalt und umfassende Sozialleistungen bietet, sondern auch eine wertschätzende und unterstützende Arbeitskultur fördert. In Sachsen-Anhalt haben Sie die Möglichkeit, in einem interdisziplinären Team zu arbeiten, Ihre fachlichen Kompetenzen kontinuierlich weiterzuentwickeln und aktiv zur individuellen Förderung von Kindern und Jugendlichen beizutragen. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einem breiten Angebot an Fort- und Weiterbildungen, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung unterstützen.
Kontaktdaten:
SOS-Kinderdorf e.V. Deutschland Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Minijob als Erzieherin (m/w/d) in der SozialenGruppenarbeit erhalten könntest
✨Genieße lokale Netzwerke!
In der Sozialarbeit spielen lokale Netzwerke eine riesige Rolle. Besuche beispielsweise Veranstaltungen in deiner Nachbarschaft, um dich mit anderen Fachkräften auszutauschen und vielleicht sogar von offenen Minijobs zu erfahren.
✨Finde soziale Projekte und Initiativen!
Schau dich nach sozialen Projekten oder Initiativen in deiner Umgebung um, die Minijob-Aushilfen suchen. Oftmals haben kleinere Organisationen nicht die Ressourcen für große Rekrutierungsprozesse und freuen sich über Eigeninitiative.
✨Praktikumshilfen – Erweitere dein Netzwerk!
Nutze Praktikumshilfen oder Plattformen wie die von uns bei StudySmarter, wo du tolle Aushilfsjobs in der Sozialarbeit findest. So hast du die Chance, deine Fertigkeiten zu zeigen und gleichzeitig in ein festes Team reinzuschnuppern.
✨Bewirb dich direkt über unsere Plattform!
Nutze unsere Website, um dich direkt auf Minijobs in der Sozialarbeit zu bewerben. Das gibt dir die Möglichkeit, schnell zu handeln und direkt mit SOS-Kinderdorf e.V. Deutschland in Kontakt zu treten, ohne durch die klassische Bewerbungsmühle gehen zu müssen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Minijob als Erzieherin (m/w/d) in der SozialenGruppenarbeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein Engagement!:Im Bereich Sozialarbeit ist es wichtig, dass du dein Engagement und deine Motivation für die Arbeit mit Menschen deutlich machst. Nutze dein Anschreiben, um persönliche Erfahrungen oder ehrenamtliche Tätigkeiten hervorzuheben, die deine Eignung für den Minijob als Erzieherin (m/w/d) in der SozialenGruppenarbeit bei SOS-Kinderdorf e.V. Deutschland zeigen.
Praktische Erfahrungen zählen!:In der Sozialarbeit sind praktische Erfahrungen oft entscheidend. Liste in deinem Lebenslauf relevante Praktika oder Nebenjobs auf, die dir Kenntnisse im Umgang mit Menschen oder in der Teamarbeit vermittelt haben. Dies wird deinem Profil einen weiteren Schub geben!
Flexibilität ist gefragt!:Für einen Minijob ist es wichtig, dass du deine Verfügbarkeit klar angibst. Mache deutlich, wann du einsatzbereit bist, um dem Team bei SOS-Kinderdorf e.V. Deutschland bestmöglich zu helfen. Das zeigt dein Interesse an der Position und macht die Planung einfacher.
Hebe deine Soft Skills hervor:In der Sozialarbeit sind Soft Skills unerlässlich. Betone Fähigkeiten wie Empathie, Kommunikation und Teamarbeit in deinem Lebenslauf und Anschreiben. Zeige, dass du nicht nur fachlich, sondern auch menschlich gut ins Team bei SOS-Kinderdorf e.V. Deutschland passt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SOS-Kinderdorf e.V. Deutschland vorbereitet
✨Fragen zur sozialen Intelligenz vorbereiten
In der Sozialarbeit dreht sich alles um den Umgang mit Menschen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deinen Ansatz und deine Fähigkeiten in der Kommunikation mit Klienten und Teams beleuchten. Überlege dir, wie du schwierige Situationen bewältigen würdest oder ein Beispiel für einfühlsame Interaktion geben kannst.
✨Ethische Fragestellungen im Gespräch thematisieren
In der Sozialarbeit ist es wichtig, die ethischen Richtlinien zu verstehen und wie sie in der Praxis angewendet werden. Bereite dich darauf vor, Fragen zu ethischen Dilemmas zu diskutieren und wie du sicherstellen würdest, dass die Bedürfnisse der Klienten immer im Mittelpunkt stehen.
✨Praktische Erfahrungen und Motivation betonen
Als Minijob-Aushilfe in der Sozialarbeit ist es wichtig, dass du deine Motivation und Bereitschaft zur Arbeit mit unterschiedlichen Klienten klar kommunizierst. Sprich über Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten und welche Lehren du daraus gezogen hast. Das zeigt, dass du motiviert und lernbereit bist!
✨Flexibilität und Teamfähigkeit hervorheben
Gerade in der Sozialarbeit ist die Fähigkeit, im Team zu arbeiten und flexibel auf neue Herausforderungen zu reagieren, entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du dich in vorherigen Tätigkeiten an verschiedene Situationen angepasst hast und dass du gut mit anderen zusammenarbeiten kannst.