Fachkraft für Integration (m/w/d) für unsere Integrationsgruppe der Kita an der Grundschule Worpswede

Fachkraft für Integration (m/w/d) für unsere Integrationsgruppe der Kita an der Grundschule Worpswede

Worpswede Vollzeit 3500 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
SOS Kinderdorf

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue Kinder in einer integrativen Kita und gestalte ihre Lernprozesse aktiv mit.
  • Unternehmen: SOS-Kinderdorf e.V., eine renommierte Hilfsorganisation für Kinder- und Jugendhilfe.
  • Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, attraktives Gehalt, 31 Tage Urlaub und zahlreiche Sozialleistungen.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Fortbildungen und ein dynamisches Arbeitsumfeld warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem unterstützenden Team.
  • Qualifikationen: Ausbildung als Erzieher*in oder vergleichbar, Erfahrung in integrativer Arbeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3500 - 4000 € pro Monat.

Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 5.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Das SOS-Kinderdorf Worpswede ist Teil des bundesweiten Trägervereins SOS-Kinderdorf e.V. Mit über 350 Mitarbeitenden arbeiten wir als freier Träger zwischen Weser und Elbe in allen Bereichen der Kinder- und Jugendhilfe. Aufbauend auf unseren starken Wurzeln fördern und begleiten wir heute über 1000 Kinder, Jugendliche und ihre Familien in Beratung, Tagesbetreuung und Hilfen zur Erziehung.

In unserer Kita an der Grundschule betreuen wir insgesamt 73 Kinder in drei Krippengruppen sowie einer Regel- und einer Integrationsgruppe im Elementarbereich. Täglich begleiten wir als pädagogische Fachkräfte die Kinder von 7:30 bis 15:00 Uhr bedürfnisorientiert in ihren selbstgestalteten Lernprozessen. Im Elementarbereich arbeiten wir nach einem teiloffenen Konzept, ergänzt durch gruppenübergreifende Angebote, die sich an den individuellen Interessen und Lernfeldern der Kinder orientieren. Im Mittelpunkt unserer pädagogischen Arbeit stehen das Wohlbefinden der Kinder sowie ihre interessierte Engagiertheit als zentrale Voraussetzungen für gelingende Bildungsprozesse.

In enger Zusammenarbeit mit dem Leitungsteam und der Fachberatung stellst du die Qualität der Integrationsgruppe sicher und arbeitest kontinuierlich am bestehenden Konzept weiter. Du erstellst individuelle Förderpläne, trägst diese in das pädagogische Team und sicherst ihre Umsetzung im Alltag. In enger Abstimmung mit deinem Team erstellst du die jährlichen Entwicklungsberichte. Du bist fester Teil des pädagogischen Teams und damit Ansprechpartner*in und Begleiter*in für alle Kinder im Elementarbereich. Den Dialog mit den Familien, insbesondere der Kinder in deinem Verantwortungsbereich, führst du bedarfsgerecht, wertschätzend und vorurteilsbewusst im Sinne der Kinder. Du planst und organisierst gemeinsam mit den Kolleg*innen die pädagogischen Abläufe sowie die Umsetzung verschiedener Projekte im Alltag. Kinderschutz bildet die Basis deiner Arbeit und ist eine Verantwortung, die du gemeinsam mit Team, Leitung und Träger wahrnimmst.

Deine Qualifikation und Kompetenzen: Du hast eine Ausbildung zum/zur Erzieher*in, Anerkennung als Sozialpädagog*in oder Kindheitspädagog*in oder vergleichbares. Zusätzlich hast du eine Weiterbildung zur Fachkraft Integration/Integrative Bildung oder Ausbildung zum/zur Heilerziehungspfleger*in. Du bringst Erfahrung im Bereich der integrativen Kita-Arbeit mit. Den pädagogischen Alltag mit Kindern im Elementarbereich gestaltest du ressourcen- und bedürfnisorientiert und legst dabei großen Wert auf Partizipation und Kinderrechte. Du bist motiviert und hast viel Freude an der Arbeit in einem sich entwickelnden Team und die Bereitschaft, gemeinsam mit deinen Kolleg*innen im großen Elementarteam die teiloffene Arbeit zu leben und weiterzuentwickeln.

Unsere Leistungen als Arbeitgeber: ein sicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, ein attraktives, am TVöD SuE orientiertes Gehalt (S8b), Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen, leistungsorientierte Zulage, monatlich zusätzlich 2% des Bruttogehaltes, eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 6,9 % des monatlichen Bruttogehaltes, inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit, bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV, Gewährung S-Zulage, günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes), ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc., freiwillige Sozialleistungen wie Zuschüsse bei Hochzeit, Geburt oder Adoption eines Kindes, Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben, 31 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember, anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen, z.B. bei Jubiläum, Babytime und Co.

Fachkraft für Integration (m/w/d) für unsere Integrationsgruppe der Kita an der Grundschule Worpswede Arbeitgeber: SOS Kinderdorf

Der SOS-Kinderdorf e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag bietet, sondern auch ein attraktives Gehalt und umfassende Sozialleistungen. In einem unterstützenden und wertschätzenden Team haben Mitarbeitende die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, während sie in einer integrativen Umgebung arbeiten, die das Wohl der Kinder in den Mittelpunkt stellt. Zudem fördert die Organisation eine ausgewogene Work-Life-Balance und bietet zahlreiche Gesundheits- und Fortbildungsangebote, die das Arbeitsumfeld bereichern.

SOS Kinderdorf

Kontaktdaten:

SOS Kinderdorf Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachkraft für Integration (m/w/d) für unsere Integrationsgruppe der Kita an der Grundschule Worpswede erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Stelle als Fachkraft für Integration und frage nach, wie du dich am besten einbringen kannst.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir überlegst, welche Fragen häufig gestellt werden. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Erfahrungen in der integrativen Kita-Arbeit verdeutlichen.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! Teile deine Ideen zur Förderung von Partizipation und Kinderrechten im Gespräch. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachkraft für Integration (m/w/d) für unsere Integrationsgruppe der Kita an der Grundschule Worpswede mit Bravour zu bestehen

Pädagogische Fachkompetenz
Erfahrung in der integrativen Kita-Arbeit
Erstellung individueller Förderpläne
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeit
Partizipation
Kinderschutz

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Sprache und bringe deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Das macht es für uns einfacher, zu sehen, ob du gut ins Team passt.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Erzähl von deinen Erfahrungen!:In deiner Bewerbung solltest du unbedingt auf deine bisherigen Erfahrungen eingehen, besonders im Bereich der integrativen Arbeit. Zeig uns, was du kannst und wie du das Team bereichern kannst!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SOS Kinderdorf vorbereitet

Informiere dich über die Organisation

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über den SOS-Kinderdorf e.V. verschaffen. Schau dir die Werte und Ziele der Organisation an und überlege, wie deine eigenen Werte dazu passen. Das zeigt dein Interesse und Engagement.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du deine Fähigkeiten in der integrativen Arbeit unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamdynamik, zu den pädagogischen Konzepten oder zu den Weiterentwicklungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist und nicht nur passiv wartest.

Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft

Lass deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und in einem integrativen Umfeld durchscheinen. Sei du selbst und zeige, warum du für diese Position brennst. Authentizität kommt gut an und hilft, eine Verbindung zu deinem Gegenüber aufzubauen.