COMSEC Custodian

COMSEC Custodian

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
SOSi

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte und schütze COMSEC-Material für wichtige IT-Dienste.
  • Unternehmen: SOSi, ein führendes Unternehmen in der Verteidigungs- und Regierungsdienstleistungsbranche.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Schnelles, zielorientiertes Arbeitsumfeld mit Möglichkeiten für berufliches Wachstum.
  • Warum dieser Job: Trage zur nationalen Sicherheit bei und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: TOP SECRET Sicherheitsfreigabe und Erfahrung im Umgang mit COMSEC.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Founded in 1989, SOSi ist eines der größten privaten, von Gründern geführten Technologie- und Dienstleistungsintegratoren in der Verteidigungs- und Regierungsdienstleistungsbranche. Wir liefern maßgeschneiderte Lösungen, getestete Führung und vertrauenswürdige Ergebnisse zur Unterstützung nationaler Sicherheitsmissionen weltweit.

Überblick:

SOSi sucht einen COMSEC Custodian am Ramstein AFB, Deutschland, zur Unterstützung eines großen, missionserforderlichen IT-Dienstleistungsprogramms mit kontinuierlichem Betrieb (24x7). Der Kandidat wird unseren A6-Kunden bei den erforderlichen Systemen unterstützen, die IT-Missionsumgebungen unterstützen. COMSEC Custodians benötigen solide technische Fähigkeiten und Erfahrung für den Empfang, die Verwahrung, die Ausgabe, den Schutz, die Buchführung und, wenn nötig, die Zerstörung von COMSEC-Material. COMSEC Custodians sind verantwortlich für die Pflege aktueller Aufzeichnungen und die Einreichung erforderlicher Buchhaltungsberichte.

  • Verantwortlich für die Unterstützung des Empfangs, der Verwahrung, der Ausgabe, des Schutzes, der Buchführung und, wenn nötig, der Zerstörung von COMSEC-Material.
  • Unterstützt beim Versand kryptografischer Produkte und Schlüsselmaterialien mit einem Gewicht von bis zu 50 Pfund.
  • Verwendet das Distributed Information Security (INFOSEC) Accounting System (DIAS).
  • Führt Field Tamper Recovery (FTR) durch, aktualisiert die Firmware kryptografischer Geräte und stellt die Interoperabilität der Firmware-Versionen zwischen Unternehmensverschlüsslern sicher.
  • Kenntnis der General Dynamics TACLANE-Reihe von In-Line Network Encryptors (INE), einschließlich KG-175A, KG-175D und KG-175G.
  • Installiert, implementiert, verwendet und verwaltet den General Dynamics GEM-X High Assurance Internet Protocol Encryptor (HAIPE) Manager.
  • Plant und führt Out-Of-Band-Key Transfer (OOBKT) für die Fernübertragung von Schlüsseln an Unternehmensverschlüssler in mehreren Netzwerken unter Verwendung des GEM-X HAIPE Managers durch.
  • Erfordert Erfahrung in Suite-A- und Suite-B-Netzwerkumgebungen, Architektur und Anforderungen an Schlüsselmaterial.
  • Liest und interpretiert komplexe Netzwerkzeichnungen und Dokumentationen in Bezug auf kryptografische Anforderungen.
  • Führt praktische Installation, Wartung, Konfiguration und Fehlersuche von COMSEC-Ausrüstung durch, wie erforderlich.
  • Programmiert und betreibt genehmigte Schlüsselbefüllgeräte, einschließlich KIK-20 und KIK-30 sowie AN/CYZ-10.
  • Führt Over-The-Air-Transfer (OTAT) von Schlüsselmaterial zu entfernten Standorten unter Verwendung des General Dynamics Sectera vIPer und der L-3 Secure Terminal Equipment (STE) durch.
  • Bietet Schulungen und COMSEC-Überwachung für lokale und entfernte Standortmitarbeiter für KG-175A, KG-175D, KG-175G, KG-245X, Sectera vIPer, Sectera GSM, Sectera Wireline Terminal, STE, DTD, SDS (KIK-20) und RASKL (KIK-30) an.
  • Bietet Incident Response unter Verwendung mehrerer Softwareanwendungen, einschließlich Remedy und JIRA (U).
  • Teilnahme an Sonderprojekten nach Bedarf.

Qualifikationen:

  • Eine aktive, gültige TOP SECRET-Sicherheitsfreigabe.
  • BA/BS-Abschluss in Informatik/Systemen, Informationssystemen/Technologie, Ingenieurwesen/Ingenieurtechnologie, Softwareengineering/Programmierung, Management, Naturwissenschaften, Sozialwissenschaften, Mathematik, Bildung, Englisch oder Literatur oder Wirtschaft/Finanzen.
  • Mindestens vier Jahre praktische Erfahrung mit COMSEC, von denen mindestens ein Jahr spezialisiert sein muss.
  • Bildungs- und Erfahrungsanforderungen können ersetzt werden durch: einen Masterabschluss (in den oben beschriebenen Fächern) und zwei Jahre allgemeine Erfahrung, von denen mindestens ein Jahr spezialisierte Erfahrung sein muss; keinen Abschluss und 11 Jahre allgemeine Erfahrung, von denen mindestens fünf Jahre spezialisiert sind.
  • Must be able to obtain certification as a Technical Expert by the German Government under the Technical Expert Status Accreditation (TESA) process.
  • Must be a graduate of the COMSEC Custodian Course OR component equivalent course.
  • Must be willing to work overtime, after hours, holidays, and weekends, as necessary.
  • Understanding of US Air Force IT operational and technical requirements and an advanced understanding of US Air Force IT applications and network systems.
  • Demonstrated ability to work independently or under only general direction.

Bevorzugte Qualifikationen:

  • Nachgewiesene Erfahrung in der Verwaltung/Management von COMSEC-Konten.
  • Kenntnis der Mission und der OCONUS-Betriebsanforderungen der US Air Force.

Zusätzliche Informationen:

Die Arbeitsbedingungen sind normal für eine Büroumgebung. Schnelles, fristgerechtes Umfeld. Kann Perioden unkonventioneller Arbeitszeiten, einschließlich aufeinanderfolgender Nächte oder Wochenenden, erfordern.

Arbeiten bei SOSi: Alle interessierten Personen erhalten Berücksichtigung und werden aus keinem Grund diskriminiert.

COMSEC Custodian Arbeitgeber: SOSi

SOSi ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Ramstein AFB, Deutschland, eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf nationale Sicherheitsmissionen und kontinuierlichen IT-Dienstleistungen fördert SOSi eine Kultur des Wachstums und der Weiterbildung, während es gleichzeitig wettbewerbsfähige Vergütungen und flexible Arbeitszeiten bietet. Die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten zu arbeiten und sich in einem internationalen Umfeld weiterzuentwickeln, macht SOSi zu einem attraktiven Arbeitsplatz für Fachkräfte im Bereich COMSEC.

SOSi

Kontaktdaten:

SOSi Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so COMSEC Custodian erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der COMSEC Custodian Rolle vertraut. Zeig in deinem Gespräch, dass du die technischen Fähigkeiten und Erfahrungen hast, die für die Verwaltung von COMSEC-Material notwendig sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf technische Fragen vor! Du solltest in der Lage sein, über deine Erfahrungen mit Geräten wie dem KG-175A oder dem GEM-X HAIPE Manager zu sprechen. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrung hast.

Tipp Nummer 3

Nutze unser Netzwerk! Wenn du jemanden bei SOSi kennst, sprich mit ihm oder ihr über die Position. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen, also zögere nicht, Kontakte zu knüpfen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Stelle. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um COMSEC Custodian mit Bravour zu bestehen

Technische Fähigkeiten
COMSEC Material Verwaltung
Sicherheitsüberprüfung
Erfahrung mit cryptographischen Produkten
Distributed Information Security (INFOSEC) Accounting System (DIAS)
Field Tamper Recovery (FTR)
Firmware-Upgrade von kryptographischen Geräten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei präzise und klar:Wenn du deine Bewerbung schreibst, achte darauf, dass du präzise und klar bist. Verwende einfache Sprache und vermeide es, um den heißen Brei herumzureden. Wir wollen schnell verstehen, warum du die perfekte Person für die Stelle bist!

Betone relevante Erfahrungen:Stelle sicher, dass du alle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebst, die du in Bezug auf die COMSEC Custodian Rolle hast. Zeige uns, wie deine bisherigen Tätigkeiten dich auf diese Position vorbereitet haben. Das macht einen großen Unterschied!

Verwende die richtige Terminologie:Nutze die Fachbegriffe und die Sprache, die in der Stellenbeschreibung verwendet werden. Das zeigt uns, dass du die Branche verstehst und dich mit den Anforderungen der Rolle identifizieren kannst. Wir lieben es, wenn Bewerber die Sprache sprechen!

Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem bekommst du so auch die neuesten Informationen zu unseren offenen Stellen direkt von der Quelle.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SOSi vorbereitet

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du die technischen Anforderungen der Stelle genau verstehst. Lies dich in die spezifischen COMSEC-Systeme und -Prozesse ein, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie z.B. die General Dynamics TACLANE Reihe oder das GEM-X HAIPE Manager. Je besser du informiert bist, desto selbstbewusster kannst du im Interview auftreten.

Praktische Erfahrungen betonen

Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit COMSEC-Material und -Systemen zeigen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast oder welche speziellen Projekte du geleitet hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.

Fragen vorbereiten

Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Du könntest nach den Herausforderungen fragen, die das Team aktuell hat, oder wie der Erfolg in dieser Rolle gemessen wird.

Sichere dir eine positive Einstellung

Eine positive Einstellung kann einen großen Unterschied machen. Sei enthusiastisch und zeige, dass du bereit bist, die extra Meile zu gehen, um die Anforderungen der Stelle zu erfüllen. Denke daran, dass die Interviewer nicht nur nach deinen Fähigkeiten suchen, sondern auch nach deiner Einstellung und deinem Engagement.