Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Marketing-Team und entwickle innovative Wachstumsstrategien für unsere Self-Care-Marke.
- Unternehmen: Soulhouse, ein schnell wachsendes Self-Care Scale-up in Europa.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, kostenlose Massagen, flexible Arbeitszeiten und 100% Remote-Arbeit.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit kurzen Entscheidungswegen und viel Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Expansion von 10 auf 100 Studios und arbeite direkt mit dem Gründungsteam.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im datengetriebenen Marketing und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 65000 - 90000 € pro Jahr.
Über Soulhouse
Soulhouse ist ein schnell wachsendes Self‑Care Scale‑up mit der Mission, die #1 für Modern Bodywork in Europa zu werden. Wir bieten Premium Massagen, Assisted Stretching und Facework in stilvollen Studios und helfen monatlich tausenden Menschen, sich rundum wohlzufühlen. Bis Ende 2025 betreiben wir 10 Studios – in den nächsten Jahren folgen über 100 weitere Standorte in Europa. Neben unseren Studios wächst auch unser E‑Commerce mit eigenen Self‑Care‑Produkten stark weiter.
Deine Kernaufgaben
- Performance & Strategie: Verantwortung für die Performance- und Wachstumsstrategie, effiziente Budgetnutzung online & offline, enge Abstimmung mit Founding Team und Agenturen
- Teamführung: Leitung eines cross-funktionalen Marketing‑Teams (≥5 Personen), Festlegung klarer Ziele, Monitoring zentraler KPIs (ROAS, CAC, CLV, AOV, CR, Drop Offs)
- Leadership & Struktur: Aufbau & Skalierung eines Growth Frameworks, Verantwortung für Paid, CRM, Funnel, Website & Offline‑Aktivierungen, Mitwirkung an Creative Strategy & Brand Positioning
- Performance & Paid Marketing: Steuerung und Optimierung der Paid‑Kanäle (Meta, Google, TikTok, YouTube, Pinterest), Agentursteuerung, A/B‑Testing und Funneloptimierung
- Funnel, CRM & Website: Verantwortung für alle digitalen Touchpoints, datengetriebene Customer Journey, Conversion‑Optimierung & Lead‑Nurturing
- Omnichannel & Offline: Umsetzung integrierter Offline‑Marketingmaßnahmen, Events & Promotions, Verzahnung von Online‑ und In‑Studio‑Kommunikation
- Reporting & Analytics: Aufbau eines Marketing‑Dashboards, monatliches KPI‑Reporting, datenbasierte Handlungsempfehlungen für Brand, Product & Operations. Enge Zusammenarbeit mit BI/Data für Forecasts, Attribution und Performance‑Modelle.
Requirements
- Erfahrung: Mindestens 5+ Jahre im Growth‑, Performance‑ oder datengetriebenen Marketing
- Leadership: Bereits Führungserfahrung in einem Team mit ≥5 Personen
- KPIs & Analytics: Tiefes Verständnis für ROAS, CAC, CLV, Attribution, Tracking & Reporting
- Tools & Tech: Experten-Umgang mit CRM‑, Funnel‑, Automation‑ & Analytics‑Tools (z. B. Triple Whale, GA4, HubSpot, Looker, Klaviyo); hohe KI‑Affinität
- Agentursteuerung: Erfahrung in der Koordination externer Partner & Performance‑Agenturen
- Creative Strategy: Starkes Gespür für die Verbindung von Kreativität & datengetriebener Skalierung
- Arbeitsstil: Analytisch, strukturiert, hands‑on und mit Ownership‑Mentalität
- Background: Idealerweise Erfahrung im stark wachsenden Umfeld: DTC, E‑Commerce‑, FMCG; vorzugsweise Wellness, Nutrition, Beauty, Fitness
Benefits
- Impact: Eine zentrale Rolle beim Skalieren einer der spannendsten Self‑Care Brands Europas
- Zusammenarbeit: Direkte Zusammenarbeit mit dem Founding Team und Sparring auf C‑Level
- Gestaltungsspielraum: Möglichkeit, die Reise von 10 auf 100 Studios europaweit aktiv mitzugestalten
- Vergütung: Attraktives Gehalt zwischen 65.000€ und 90.000€, je nach Erfahrung
- Team & Kultur: Dynamisches Team, kurze Entscheidungswege, viel Gestaltungsspielraum
- Benefits: Kostenlose Massagen & Treatments, flexible Arbeitszeiten
- Arbeitsort: 100 % Remote Deutschland
Head of Growth Marketing Manager/in (m/w/d) in Vollzeit gesucht Arbeitgeber: Soulhouse
Soulhouse ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und schnell wachsenden Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Option auf 100 % Remote-Arbeit und einem attraktiven Gehalt zwischen 65.000€ und 90.000€, sowie einzigartigen Benefits wie kostenlosen Massagen und Treatments, fördert Soulhouse eine positive Work-Life-Balance und persönliche Entwicklung. Die enge Zusammenarbeit mit dem Founding Team und die Chance, aktiv an der Expansion von 10 auf 100 Studios in Europa mitzuwirken, machen Soulhouse zu einem besonders attraktiven Arbeitsplatz für kreative und analytische Köpfe im Marketingbereich.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Growth Marketing Manager/in (m/w/d) in Vollzeit gesucht erhalten könnten
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Soulhouse.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Soulhouse ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Soulhouse könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Soulhouse beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Growth Marketing Manager/in (m/w/d) in Vollzeit gesucht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Soulhouse:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Soulhouse einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Soulhouse vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Soulhouse einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Soulhouse relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Soulhouse einfügt.
