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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Sozialberatungszentrum und unterstütze Mitglieder in sozialrechtlichen Angelegenheiten.
- Arbeitgeber: Gemeinnütziger Verein mit über 170.000 Mitgliedern in Schleswig-Holstein.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung, leistungsgerechte Vergütung und 6 Wochen Urlaub.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die soziale Unterstützung und arbeite in einem kollegialen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Rechts- oder Sozialberatung und starke Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: E-Bike Leasing und Zuschüsse für Jobticket/Deutschlandticket verfügbar.
Der Sozialverband Deutschland ist ein gemeinnütziger Verein mit über 170.000 Mitgliedern im Landesverband Schleswig-Holstein. Der SoVD ist in sozialen Beratungs- sowie Betreuungsfragen aktiv. In 16 Beratungszentren und dem eigenen Erholungszentrum in Büsum sind über 180 Mitarbeiter*innen beschäftigt und unterstützen die Mitglieder in Fragen des Sozialrechts. Sie helfen bei der Antragsstellung und Durchsetzung von Ansprüchen gegenüber den Behörden – vor allem in der Renten-, Kranken-, Unfall-, und Pflegeversicherung sowie in allen Angelegenheiten des Schwerbehindertenrechts. Unser Angebot:◼Wir bieten eine krisensichere Anstellung in Vollzeit (38,5 Wochenstunden) am Standort Flensburg◼Wir zahlen eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Haustarifvertrag SoVD-Verdi (ca. 3.418 € bis 4.310 € brutto monatlich)◼Wir gewähren jährliche Sonderzuwendungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) sowie eine Betriebliche Altersversorgung◼Wir bieten E-Bike Leasing und einen Zuschuss zum Jobticket/Deutschlandticket an◼Wir bieten ein freundliches, kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und modernen Arbeitsformen◼6 Wochen Erholungsurlaub für Ihre Entspannung Ihre Aufgaben:◼Sie leiten das Sozialberatungszentrum mit derzeit drei Mitarbeiter*innen und stellen die operative Umsetzung aller relevanten administrativen Prozesse sicher◼Sie beraten und vertreten unsere Mitglieder in Antrags- und Widerspruchsverfahren in allen sozialrechtlichen Angelegenheiten◼Sie steuern und koordinieren die Verwaltung des Sozialberatungszentrum und arbeiten eng mit der Landesgeschäftsführung und mit den ehrenamtlich Tätigen zusammen◼Sie nehmen an internen und externenVeranstaltungen teil Ihr Profil:◼Sie haben Erfahrung in der Rechts- oder Sozialberatung mit relevanter Ausbildung◼Sie können sich schnell in neue Rechtsthemen einarbeiten und komplexe Zusammenhänge verständlich und einfach erklären◼Sie besitzen ein ausgeprägtes Organisationstalent, arbeiten gern im Team, sind kommunikationsstark, lösungsorientiert, kreativ und flexibel◼Sie sind empathisch und haben ein sicheres und verbindliches Auftreten◼Sie beherrschen den Umgang mit MS Office- Anwendungen
Leitung (m/w/d) des Sozialberatungszentrum in Flensburg Arbeitgeber: SoVD - Sozialverband Deutschland, Landesverband Schlewig-Holst. e.V.
Kontaktperson:
SoVD - Sozialverband Deutschland, Landesverband Schlewig-Holst. e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung (m/w/d) des Sozialberatungszentrum in Flensburg
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Online-Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich gründlich über den Sozialverband Deutschland und seine Arbeit. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe typische Fragen und Antworten, damit du im Gespräch selbstbewusst auftrittst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die soziale Arbeit zu zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung (m/w/d) des Sozialberatungszentrum in Flensburg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Sozialberatung in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es klar und strukturiert!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das macht es uns leichter, dich kennenzulernen!
Beziehe dich auf die Stellenanzeige!: Schau dir die Anforderungen genau an und zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Wenn du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit einbringst, wird das deine Bewerbung stärken.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SoVD - Sozialverband Deutschland, Landesverband Schlewig-Holst. e.V. vorbereitest
✨Informiere dich über den Sozialverband Deutschland
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über den Sozialverband Deutschland und seine Arbeit informieren. Verstehe die Mission, die Werte und die aktuellen Projekte des Vereins. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Rechts- oder Sozialberatung unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Probleme gelöst und Erfolge erzielt hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position viel Beratung und Kommunikation erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und verständlich sprichst. Übe, komplexe Themen einfach zu erklären, damit die Interviewer sehen, dass du in der Lage bist, Informationen effektiv zu vermitteln.
✨Stelle Fragen zur Teamarbeit und Organisation
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Teamdynamik und die organisatorischen Abläufe im Sozialberatungszentrum beziehen. Das zeigt, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist und die Bedeutung von Organisation in deiner Rolle verstehst.
