Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle unseren Verbund Jugend mit Fokus auf junge Menschen.
- Unternehmen: SozDia Stiftung Berlin, engagiert für soziale Arbeit und demokratisches Zusammenleben.
- Vorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, tarifliche Vergütung, Gesundheitsangebote und Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Hohe Gestaltungsfreiheit und Unterstützung beim Aufbau des Verbundes.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft junger Menschen und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit und mehrjährige Leitungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4748 - 4748 € pro Monat.
Über uns: Als Trägerin vielfältiger sozialer Angebote in der Kinder-, Jugend-, Familien- und Gemeinwesenarbeit sowie in der Eingliederungs- und Wohnungsnotfallhilfe gestaltet die SozDia Stiftung Berlin das Miteinander vor Ort aktiv mit. Im Jahr 2025 wurde die SozDia Stiftung Berlin für ihr langjähriges Engagement für ein friedliches und demokratisches Zusammenleben mit der Wichernplakette der Diakonie Berlin-Brandenburg-schlesische Oberlausitz ausgezeichnet.
Für unseren Verbund Jugend suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung (w/m/d) in Vollzeit, mit unbefristeter Festanstellung. Das Angebot des Fachbereichs Jugend und Erziehung besteht aus mehreren Verbünden mit Leistungen in der stationären und/oder ambulanten Erziehungshilfe. Zum Verbund Jugend gehören sechs Einrichtungen, spezialisiert auf die Zielgruppe junger Menschen im Alter von 14-21 Jahren. Im Zusammenwirken mit den Fachkoordinator*innen der jeweiligen Teams verantwortest Du die fachgerechte Ausführung und Weiterentwicklung des Verbundes.
Das sind Deine Aufgaben bei uns:
- Du verantwortest die Personalgewinnung, -führung und -entwicklung.
- Du steuerst die Budgetplanung, das Controlling sowie die Ressourcen.
- Du entwickelst die Qualitätsstandards und das Fachkonzept gemeinsam mit der Fachbereichsleitung und den Fachreferent*innen weiter.
- Du baust Kooperationen mit Jugendämtern, der Senatsverwaltung, Fachdiensten und weiteren Partner*innen aus und pflegst diese nachhaltig.
- Du arbeitest aktiv in fachlichen Netzwerken und Gremien mit und repräsentierst den Verbund nach innen und außen.
Das bringst Du mit:
- Du verfügst über ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium in Sozialer Arbeit, Sozialpädagogik, Sozialmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang.
- Du bringst mehrjährige Erfahrung in Leitungsfunktionen mit und kannst nachweisbare Erfolge in der Entwicklung und Realisierung von Einrichtungen sowie Fachkonzepten vorweisen.
- Du besitzt fundierte Kenntnisse in der Personalführung, Erfahrungen mit Budgetverantwortung und bist vertraut in der Zusammenarbeit mit öffentlichen Trägern.
- Du zeichnest dich durch hohe Belastbarkeit, ausgeprägte Organisationsstärke, Durchsetzungsvermögen sowie die Fähigkeit aus, Veränderungsprozesse aktiv zu gestalten.
- Du verfügst über eine hohe Kommunikationsstärke und hast Freude an der Vernetzung mit relevanten Akteur*innen.
- Du bringst idealerweise Kompetenzen im Kontext Gewaltschutz und Kinderschutz mit.
- Du verfügst über ein systemisches Verständnis von sozialer Arbeit.
- Du hast Kenntnisse über die Berliner Jugendhilfelandschaft.
- Du ergänzt dein fachliches Profil durch eine "out of the box" Denkweise.
Das bringen wir für Dich mit:
- Du erhältst eine unbefristete Vollzeitstelle mit tariflicher Vergütung nach AVR DBWO Ost (EG 10) und einem Einstiegsgehalt ab 4.748 € brutto (bei Vollzeit).
- Du wirst durch eine strukturierte Einarbeitung sowie durch fachliche und organisatorische Unterstützung beim Aufbau des Verbundes begleitet.
- Du hast exklusiven Zugang zu Wellhub – mit vielfältigen Fitness-, Wellness- und Mental-Health-Angeboten für Gesundheit und Work-Life-Balance.
- Du profitierst von umfangreichen Fort- und Weiterbildungsangeboten sowie regelmäßiger Supervision.
- Du kannst einen Mobilitätszuschuss (z. B. Deutschland-Ticket) und Home-Office-Optionen nutzen.
- Dich erwartet ein Arbeitsplatz mit hoher Gestaltungsfreiheit und der Möglichkeit, eine neue Angebotsstruktur maßgeblich mitzugestalten.
Genau das Richtige für Dich? Dann bewirb Dich direkt über unser Karriereportal. Bewerber*innen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Wir freuen uns auf Dich!
Leitung (w/m/d) unseres Verbundes "Jugend" Arbeitgeber: SozDia Stiftung Berlin - Gemeinsam Leben Gestalten - Michael Heinisch
Die SozDia Stiftung Berlin ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch ein starkes Engagement für soziale Gerechtigkeit und die Förderung junger Menschen auszeichnet. Mit einer unbefristeten Vollzeitstelle, tariflicher Vergütung und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bietet die Stiftung nicht nur eine attraktive Vergütung, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das Raum für persönliche und berufliche Entwicklung lässt. Zudem profitieren Mitarbeiter*innen von einem hohen Maß an Gestaltungsfreiheit und innovativen Gesundheitsangeboten, die das Wohlbefinden fördern.
Kontaktdaten:
SozDia Stiftung Berlin - Gemeinsam Leben Gestalten - Michael Heinisch Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung (w/m/d) unseres Verbundes "Jugend" erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn oder lokale Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen. Je mehr Leute dich kennen, desto besser stehen deine Chancen, die richtige Position zu finden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über die Organisation und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach, ob es offene Positionen gibt oder ob sie jemanden suchen, der deine Fähigkeiten braucht. Manchmal ist es der direkte Weg, der zum Erfolg führt.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Karriereportal für deine Bewerbung! Es ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Unterlagen direkt bei den richtigen Leuten landen. Und hey, wir freuen uns immer über neue Talente, die unser Team bereichern!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung (w/m/d) unseres Verbundes "Jugend" mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen.
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele für deine Erfolge in der Personalführung oder Budgetplanung. Das hilft uns, ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen.
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Eine saubere und klare Bewerbung zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unser Karriereportal für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen schnell und einfach erhalten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SozDia Stiftung Berlin - Gemeinsam Leben Gestalten - Michael Heinisch vorbereitet
✨Informiere Dich über die SozDia Stiftung
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich intensiv mit der SozDia Stiftung und ihren Angeboten auseinandersetzen. Verstehe die Werte und Ziele der Organisation, um zu zeigen, dass Du gut zur Unternehmenskultur passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus Deiner beruflichen Vergangenheit, in denen Du Deine Führungsqualitäten oder Deine Erfahrung in der Budgetplanung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen Dir, Deine Kompetenzen greifbar zu machen.
✨Zeige Deine Kommunikationsstärke
Da die Position viel Interaktion mit verschiedenen Akteuren erfordert, ist es wichtig, dass Du Deine Kommunikationsfähigkeiten im Interview zeigst. Übe, klar und präzise zu sprechen und Deine Ideen überzeugend zu präsentieren.
✨Frage nach den Herausforderungen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen, mit denen der Verbund Jugend konfrontiert ist. Das zeigt Dein Interesse und Deine Bereitschaft, aktiv zur Lösung beizutragen.