Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kinder in Krisensituationen und gestalte ihre Entwicklung aktiv mit.
- Unternehmen: SozDia Stiftung Berlin, engagiert für ein friedliches Miteinander.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Teamevents und Zugang zu Fitness- und Wellnessangeboten für dein Wohlbefinden.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Kindern und arbeite in einem tollen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik oder Sozialer Arbeit und Erfahrung mit Kindern.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3150 - 3850 € pro Monat.
Über uns: Als Trägerin vielfältiger sozialer Angebote in der Kinder-, Jugend-, Familien- und Gemeinwesenarbeit sowie in der Eingliederungs- und Wohnungsnotfallhilfe gestaltet die SozDia Stiftung Berlin das Miteinander vor Ort aktiv mit. Im Jahr 2025 wurde die SozDia Stiftung Berlin für ihr langjähriges Engagement für ein friedliches und demokratisches Zusammenleben mit der Wichernplakette der Diakonie Berlin-Brandenburg-schlesische Oberlausitz ausgezeichnet.
Für unsere intensivpädagogische Kinderwohngruppe Hafen in Berlin Rahnsdorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Sozialarbeiter*in (m/w/d) / Sozialpädagog*in (m/w/d) für eine unbefristete Festanstellung in Voll- oder Teilzeit. Der "Hafen" ist ein ganz besonderes Projekt unserer Stiftung und bietet 5 in Obhut genommenen Kindern im Alter von 9 bis 13 Jahren einen Zufluchtsort in akuten Krisensituationen. Die Wohngruppe dient den Kindern als Bindeglied zwischen dem Kindernotdienst und der Rückkehr in ihre Herkunftsfamilie oder eine auf Dauer angelegte Wohnform. Im "Hafen" arbeitest du in einem engagierten und fachlich breit aufgestellten Team. Du hast die Chance, dich bei der Weiterentwicklung dieses wichtigen Projektes maßgeblich einzubringen, mitzugestalten und wirklich etwas zu bewirken.
Das sind Deine Aufgaben bei uns:
- Als Bezugsbetreuer*in bist Du für die Unterstützung der Kinder in all ihren Alltags- und die Hilfe betreffenden Fragen zuständig.
- Du planst und dokumentierst die Hilfe- und Entwicklungsprozesse der einzelnen Kinder, schreibst die Berichte und wirkst maßgeblich mit an einem zielführenden "Fallverstehen".
- Du organisierst und verantwortest die Zusammenarbeit mit dem externen Helfersystem (Kindernotdienst, Jugendamt, Teams auf Zeit u.a.), der Herkunftsfamilie sowie anderen Beteiligten und Institutionen.
- Du initiierst pädagogische und tagesstrukturierende Settings für und mit den Kindern und führst diese teilweise selbst durch.
- Du arbeitest teamorientiert. Du stimmst Dich in den pädagogischen und organisatorischen Themen eng mit Deinen Kolleginnen und Kollegen sowie der Fachkoordination ab.
- Durch deine Ideen und Kenntnisse trägst Du wirksam zur Reflexion und zum Gelingen des Handlungskonzeptes bei.
- Du nimmst an trägerinternen Arbeitsgruppen zu Themen wie Kinderschutz, Partizipation o.a. teil.
Das bringst Du mit:
- ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik / Soziale Arbeit oder vergleichbarer Abschluss
- Erfahrung in der Arbeit mit Kindern mit komplexen Hilfebedarfen
- Praktische Kenntnisse im Bereich des Kinderschutzes
- Arbeitserfahrung in den Hilfen zur Erziehung
- Teamfähigkeit, Einfühlungsvermögen, Resilienz in herausfordernden Situationen
- Ein großes Herz gepaart mit professionellem Engagement
Das bringen wir für Dich mit:
- Attraktive Vergütung nach AVR DWBO Ost EG 9 mit einem Monatsbruttogehalt zwischen 4.266 € und 4.715 € bei Vollzeit
- Jahressonderzahlung, Zuschläge bei Diensten zu ungünstigen Zeiten, oder Sonn- oder Feiertagseinsätzen
- Ein interdisziplinäres Team mit bedarfsgerechter Personalausstattung - jeder Dienst erfolgt mindestens in Doppelbesetzung
- Flexiblen Arbeitszeitgestaltung mit 6-, 12-, oder auch 24-Stunden-Schichten unter Beachtung deiner familiären oder privaten Verpflichtungen
- regelmäßige Supervision, Intervision, wöchentliche Teamsitzungen und nach Bedarf Einzelsupervision.
- Unterstützung durch ein breites Kooperationsnetzwerk: Senatsverwaltung, Kliniken, WortGefecht u.a.
- Persönliche Fortbildungsmöglichkeiten und finanzielle Zuschüsse, z.B. Deeskalationstraining, Traumarbeit, Fachkraft für Kinderschutz etc.
- Betriebliche Altersvorsorgeleistungen, Kinderzuschlag und 31 Tage Urlaub (24.12 sowie 31.12 sind zusätzliche freie Tage)
- Mobilitätszuschuss (z. B. Deutschland-Ticket)
- Exklusiver Zugang zu Wellhub – mit vielfältigen Fitness-, Wellness- und Mental-Health-Angeboten für Gesundheit und Work-Life-Balance
- Teamevents, Sommerfeste, SozDia-Band, Chor, Märkte und vieles mehr für das gemeinsame Miteinander
Genau das Richtige für Dich? Dann bewirb Dich direkt über unser Karriereportal. Bewerber*innen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Wir freuen uns auf Dich!
Sozialpädagoge / Sozialarbeiter (m/w/d) für Intensivpädagogische Kinderwohngruppe "Hafen" in Be[...] Arbeitgeber: SozDia Stiftung Berlin - Gemeinsam Leben Gestalten - Michael Heinisch
Die SozDia Stiftung Berlin ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen bietet, sondern auch ein wertschätzendes Arbeitsumfeld fördert, in dem Vielfalt, Demokratie und Nachhaltigkeit gelebt werden. In der Kita Hummelflug erwartet dich eine kreative und inklusive Pädagogik, die durch zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Teamevents unterstützt wird, während du in einem grünen Wohngebiet von Berlin-Treptow arbeitest, das den Kindern zahlreiche Möglichkeiten zur Naturerfahrung bietet.
Kontaktdaten:
SozDia Stiftung Berlin - Gemeinsam Leben Gestalten - Michael Heinisch Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sozialpädagoge / Sozialarbeiter (m/w/d) für Intensivpädagogische Kinderwohngruppe "Hafen" in Be[...] erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei SozDia Stiftung Berlin - Gemeinsam Leben Gestalten - Michael Heinisch haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialpädagoge / Sozialarbeiter (m/w/d) für Intensivpädagogische Kinderwohngruppe "Hafen" in Be[...] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei SozDia Stiftung Berlin - Gemeinsam Leben Gestalten - Michael Heinisch zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SozDia Stiftung Berlin - Gemeinsam Leben Gestalten - Michael Heinisch vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
