Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team zur Digitalisierung sozialer Leistungen und gestalte innovative Projekte.
- Unternehmen: Behörde für Gesundheit, Soziales und Integration in Hamburg mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, JobRad, Weiterbildungsmöglichkeiten und Zuschuss zum Deutschland-Ticket.
- Weitere Informationen: Unbefristete Stelle mit attraktiven Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der sozialen Dienstleistungen und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Hochschulabschluss in relevanten Fachrichtungen und Erfahrung in Softwareanwendungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47000 - 57000 € pro Jahr.
Behörde für Gesundheit, Soziales und Integration, Amt für Soziales. Im Amt für Soziales gestalten wir mit Engagement und Fachkompetenz die Umsetzung, Weiterentwicklung und Digitalisierung sozialer Leistungen für die Bürgerinnen und Bürger Hamburgs.
Startdatum: schnellstmöglich
Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet)
Bezahlung: EGr. 14 TV-L BesGr. A14 HmbBesG
Bewerbungsfrist: 23.07.2026
Anzahl der Stellen: 1
Ihre Aufgaben:
- leiten und steuern das Sachgebiet „Leistungen der Sozial- und Eingliederungshilfe“
- initiieren und konzeptionieren fachliche Anforderungen für die Fachanwendung OPEN/PROSOZ
- wirken an landes- und bundesweiten Optimierungs- und Digitalisierungsprojekten mit und vertreten die Fachliche Leitstelle in den Arbeitsgremien, wie zum Beispiel der Sozialplattform
- kommunizieren mit Anwendenden aus Dienststellen und Projekten, dem Softwarehersteller sowie Dataport (Akzeptanz- und Stakeholdermanagement)
- prüfen fachlich Programmversionen und führen Abnahmen durch
Ihr Profil:
Erforderlich:
- Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) in Verwaltungs-, Informations-, Rechts-, Wirtschafts- oder Politikwissenschaften als Beamtin bzw. Beamter: Befähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste
Vorteilhaft:
- Erfahrungen im Betrieb von Softwareanwendungen sowie im Umgang mit Digitalisierungsprozessen und IT-Projekten, idealerweise in der Fachanwendung OPEN/PROSOZ
- in der Praxis gereifte Kenntnisse der Sozialleistungssysteme (insbesondere SGB IX und SGB XII)
- Kenntnisse des Anforderungs- und Qualitätsmanagements, des Datenschutzes sowie des Projektmanagements
- erste Erfahrungen in der Führung von Mitarbeitenden sowie Kenntnisse in Change- und Prozessmanagement
- ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit, sicheres Auftreten und Entschlussfreudigkeit, Eigeninitiative sowie soziale Kompetenz
Unser Angebot:
- flexible Arbeitszeiten
- JobRad Fahrradleasing
- optional EGYM Wellpass (Firmenfitness)
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Zuschuss zum Deutschland-Ticket (Jobticket)
- eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen
- Bezahlung nach Entgeltgruppe 14 TV-L (Entgelttabelle) bzw. Besoldungsgruppe A 14, weitere Informationen auf karriere.hamburg
- Mobilität: verkehrsgünstige Lage in der Billstraße (S-Bahn-Station Rothenburgsort), barrierefrei zugänglich
- weitere attraktive Benefits der Sozialbehörde
EEO Statement: Wir schätzen Vielfalt und begrüßen deshalb Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität oder sozialer Herkunft. Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Männern. Da sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
Teamleitung Fachliche Leitstelle PROSOZ Arbeitgeber: Sozialbehörde
Die Behörde für Gesundheit, Soziales und Integration in Hamburg bietet eine herausfordernde und sinnstiftende Tätigkeit als Teamleitung der Fachlichen Leitstelle PROSOZ. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem attraktiven Mobilitätsangebot schaffen wir ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das die persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Unsere verkehrsgünstige Lage und die Möglichkeit zur Teilnahme an Firmenfitnessprogrammen machen uns zu einem ausgezeichneten Arbeitgeber für alle, die einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft ausüben möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleitung Fachliche Leitstelle PROSOZ erhalten könnten
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Sozialbehörde haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleitung Fachliche Leitstelle PROSOZ mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Sozialbehörde zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sozialbehörde vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
