Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und fördere Mädchen in schwierigen Lebenssituationen.
- Unternehmen: Sozialdienst katholischer Frauen e.V. Bergisch Land mit über 80 engagierten Mitarbeitern.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und E-Bike Leasing.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einem erfahrenen Team mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Frauen aktiv mit und ermögliche ihnen Selbstbestimmung.
- Qualifikationen: Abschluss als Erzieher*in oder Sozialpädagoge*in und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Der Sozialdienst katholischer Frauen e.V. Bergisch Land (SkF) ist mit über 80 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und ca. 110 Ehrenamtlichen in verschiedenen Arbeitsfeldern der Kinder-, Jugend- und Familienhilfe tätig. Wir engagieren uns für Frauen, Familien und Kinder, die durch soziale, familiäre, gesundheitliche und existentielle Notlagen in einer schwierigen Lebenssituation sind.
Für die Betreuung unserer weiblichen Jugendlichen im Alter zwischen 14 und 18 Jahren in unserer stationären Einrichtung St. Hildegard suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit einer Arbeitszeit bis zu 39 Std./Woche.
Ihre Aufgaben:
- Sie begleiten und fördern unsere Mädchen und jungen Frauen in einer unserer Regelgruppen.
- Gemeinsam mit den Jugendlichen erarbeiten Sie ein individuelles Hilfekonzept und achten auf dessen Umsetzung.
- Dabei nutzen Sie vorhandene Ressourcen, wecken und fördern Potenziale und ermöglichen Partizipation und Selbstbestimmung.
- Mit einem parteilichen Blick auf die Jugendlichen arbeiten Sie mit Erziehungsberechtigten und Familien konstruktiv und wertschätzend zusammen.
- Sie bearbeiten Konflikte, schaffen Netzwerke und eröffnen Perspektiven.
- In Ihrer Arbeit halten Sie den Kontakt zu allen fallrelevanten Fachkräften und Kooperationspartnern.
- Dabei dokumentieren Sie Ihre Arbeit und deren Ergebnisse und übernehmen alle anfallenden Verwaltungs-/und Organisationsaufgaben.
Sie bringen mit:
- Abschluss als Erzieher*in/Sozialpädagoge*in oder vergleichbare Qualifikation.
- Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung.
- Flexibilität, Kreativität, Belastbarkeit, hohes Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, teamorientiert zu arbeiten.
- Freude an der Arbeit mit unseren Mädchen und Interesse an ihren Lebenswelten.
- Akzeptierender und toleranter Umgang mit Menschen auf der Grundlage des christlichen Menschenbildes.
- Bereitschaft zur fachbezogenen Fortbildung.
Das bieten wir:
- Mitarbeit in einem multiprofessionellen und erfahrenen Team.
- Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit im Schichtdienst.
- Vergütung nach AVR-Caritas sowie betriebliche Altersvorsorge.
- Jahressonderzahlung.
- 2 Regenerationstage pro Jahr.
- Vergünstigtes Jobticket.
- E-Bike Leasing als Dienstrad (auch für private Zwecke).
Kontaktdaten: Sozialdienst katholischer Frauen e.V. Bergisch Land, Bembergstraße 20, 42103 Wuppertal. Bewerbung per Mail oder über unsere Homepage. Bei Fragen steht Ihnen Frau Karge unter 0202/ zur Verfügung.
Pädagogische Fachkraft Arbeitgeber: Sozialdienst katholischer Frauen e.V. Bergisch Land
Der Sozialdienst katholischer Frauen e.V. Bergisch Land bietet eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team, das sich für die Unterstützung von Frauen, Familien und Kindern in schwierigen Lebenslagen einsetzt. Mit attraktiven Benefits wie einer Vergütung nach AVR-Caritas, betrieblicher Altersvorsorge, E-Bike Leasing und der Möglichkeit zur fachbezogenen Fortbildung fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter, sondern auch deren persönliche Zufriedenheit und Work-Life-Balance. Die wertschätzende und teamorientierte Arbeitskultur sowie die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung von Hilfekonzepten mitzuwirken, machen diesen Arbeitgeber besonders attraktiv für pädagogische Fachkräfte.
Kontaktdaten:
Sozialdienst katholischer Frauen e.V. Bergisch Land Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkraft erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Stelle oder das Unternehmen – das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch wertvolle Informationen über unser Team und unsere Werte, die dir helfen können, dich besser vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Jugendlichen! Teile in Gesprächen konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit positive Veränderungen bewirken konntest. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Jugendlichen deutlich machen. Lass uns spüren, warum du die richtige Wahl für unser Team bist.
Individualisiere dein Anschreiben:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erkläre, warum du speziell bei uns arbeiten möchtest und wie deine Erfahrungen zu unseren Werten passen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Arbeit mit Jugendlichen oder in ähnlichen sozialen Bereichen. Zeige auf, wie du deine Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Homepage einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sozialdienst katholischer Frauen e.V. Bergisch Land vorbereitet
✨Verstehe die Mission des Unternehmens
Informiere dich über den Sozialdienst katholischer Frauen e.V. und deren Engagement für Frauen, Familien und Kinder. Zeige im Interview, dass du ihre Werte teilst und bereit bist, dich für die Belange der Jugendlichen einzusetzen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du erfolgreich mit Jugendlichen gearbeitet hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten in der Konfliktbewältigung und Teamarbeit zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu Fortbildungsmöglichkeiten sind immer gut!
✨Sei authentisch und empathisch
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Jugendlichen und deine Fähigkeit, empathisch auf ihre Bedürfnisse einzugehen. Authentizität ist wichtig, um eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen und zu zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
