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FĂŒr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Psychologische Beratung und UnterstĂŒtzung fĂŒr VĂ€ter in schwierigen Lebenslagen.
- Arbeitgeber: SkF e.V. Berlin hilft Frauen und Familien in besonderen Lebenssituationen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und attraktive VergĂŒtung mit Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv soziale VerÀnderungen und arbeite in einem engagierten Team.
- GewĂŒnschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Psychologiestudium und Erfahrung in der Gewaltberatung erforderlich.
- Andere Informationen: Befristete Teilzeitstelle bis Ende 2025, Bewerbung unabhÀngig von Herkunft oder IdentitÀt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 ⏠pro Jahr.
Abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben â das ist das Arbeitsumfeld im Sozialdienst katholischer Frauen e.V. Berlin (SkF e.V. Berlin). Wir helfen Frauen und Familien in besonderen Lebenslagen, engagieren uns in der Jugendhilfe und unterstĂŒtzen Menschen mit Behinderung bei ihrer Teilhabe am Leben in der Gesellschaft. Unsere Hilfe kommt dort an, wo sie gebraucht wird. Unsere mehr als 350 Mitarbeiter*innen sind so einzigartig wie die Menschen, die wir im Alltag begleiten.
Damit diese vielfĂ€ltigen Aufgaben gut gelingen, suchen wir zur UnterstĂŒtzung unseres Teams der Offenen Sozialarbeit - Berliner Modell zur Eltern-Kind-Beratung nach hĂ€uslicher Gewalt im gerichtlichen Umgangsverfahren - ab sofort in Teilzeit (35 Wochenstunden), zunĂ€chst befristet bis zum 31.12.2025, einen engagierten Diplom-Psychologen/Psychologen (M.Sc.). Aus paritĂ€tischen GrĂŒnden suchen wir einen mĂ€nnlichen Berater fĂŒr die Beratung von VĂ€tern, die hĂ€usliche Gewalt ausgeĂŒbt haben. Die Beratung wird im Duo mit einer weiblichen Kollegin durchgefĂŒhrt.
Welche Aufgaben erwarten Sie bei uns?
- Psychologische Beratung im Kontext hÀuslicher Gewalt in Einzel- und Gruppenangeboten
- Clearingverfahren, Beratung und RisikoeinschÀtzung
- Dokumentation der fallbezogenen Daten, des Fallverlaufes und Berichterstattung an Gerichte und JugendÀmter
- Enge Zusammenarbeit und fallgezogener Austausch mit den Beraterinnen der Opfer- und Kinderberatung
- Kooperation und Fallmanagement mit Familiengerichten, JugendÀmtern, Einrichtungen des Kinderschutzes, Frauenberatungsstellen etc.
- Ăffentlichkeitsarbeit
- QualitÀtsmanagement
Was zeichnet Sie aus?
- Sie haben ein Studium der Psychologie abgeschlossen?
- Sie befinden sich aktuell in der Ausbildung zum Psychotherapeuten oder haben diese abgeschlossen?
- Alternativ haben Sie eine einschlÀgige Weiterbildung im Bereich Gewaltberatung?
- Sie haben Erfahrung in der geschlechtsspezifischen und traumasensiblen Beratungsarbeit?
- Sie sind in der Lage, auf Menschen zuzugehen, ihre Bedarfe zu achten und entsprechend zu agieren?
- Sie haben ein freundliches und professionelles Auftreten gegenĂŒber Klient*innen und Kooperationspartner*innen?
- Sie sind neugierig und haben Freude daran, im Team mit Kolleg*innen ein innovatives Projekt aufzubauen und weiterzuentwickeln?
- Sie sehen Ihre Arbeit stets auch im gesellschaftlichen Kontext und wirken engagiert an der Verbesserung bestehender VerhÀltnisse mit?
Was bieten wir Ihnen?
- Eine interessante und abwechslungsreiche TĂ€tigkeit in einem fachlich qualifizierten, multiprofessionellen Team
- Eine umfangreiche Einarbeitung, Fortbildungen, Supervision und weitere praxisorientierte Weiterbildungsmöglichkeiten
- Eine attraktive VergĂŒtung nach AVR Caritas (einschlieĂlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
- Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Zuschuss zum VBB-Firmenticket (nach der Probezeit)
- 30 Tage Urlaub, 24.12. und 31.12. sind grundsÀtzlich frei
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gern hier:
Wir leben Vielfalt! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - unabhĂ€ngig von Ihrer religiösen Ăberzeugung, kulturellen oder nationalen Herkunft, Ihrem Geschlecht oder Ihrer sexuellen IdentitĂ€t, Ihrem Alter oder Ihrer BeeintrĂ€chtigung. Unsere Werte mitzutragen setzen wir voraus. Auf unserer Homepage finden Sie weitere Informationen zu unserer Arbeit und unserem sozialen Engagement. Unsere Datenschutzhinweise finden Sie unter.
Diplom-Psychologe/Psychologe (M.Sc.) Arbeitgeber: Sozialdienst katholischer Frauen e.V. Berlin
Kontaktperson:
Sozialdienst katholischer Frauen e.V. Berlin HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps đ€«
So bekommst du den Job: Diplom-Psychologe/Psychologe (M.Sc.)
âšTipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen, Professoren oder Kollegen, die bereits im sozialen Bereich arbeiten. Oftmals erfĂ€hrt man ĂŒber persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in die Organisation gewinnen.
âšTipp Nummer 2
Informiere dich ĂŒber die spezifischen Herausforderungen und Themen, die im Sozialdienst katholischer Frauen e.V. Berlin behandelt werden. Zeige in GesprĂ€chen oder Interviews, dass du die BedĂŒrfnisse der Klienten verstehst und bereit bist, dich diesen Herausforderungen zu stellen.
âšTipp Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur traumasensiblen Beratung vor. Da dies ein zentraler Aspekt der Stelle ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine FÀhigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.
âšTipp Nummer 4
Engagiere dich in relevanten Fachgruppen oder Online-Foren, die sich mit psychologischer Beratung und GewaltprÀvention beschÀftigen. Dies zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, aktuelle Trends und Best Practices in diesem Bereich zu verstehen.
Diese FĂ€higkeiten machen dich zur top Bewerber*in fĂŒr die Stelle: Diplom-Psychologe/Psychologe (M.Sc.)
Tipps fĂŒr deine Bewerbung đ«Ą
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige grĂŒndlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die fĂŒr die Position des Diplom-Psychologen/Psychologen (M.Sc.) genannt werden.
Individuelles Anschreiben verfassen: Erstelle ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation fĂŒr die Stelle darlegst. Gehe darauf ein, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen mit den Anforderungen der Stelle ĂŒbereinstimmen.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen in der psychologischen Beratung, insbesondere im Kontext hÀuslicher Gewalt, hervor.
Referenzen und Nachweise beifĂŒgen: FĂŒge relevante Referenzen und Nachweise ĂŒber deine Qualifikationen bei, wie z.B. Ausbildungsnachweise oder Zertifikate im Bereich Gewaltberatung. Dies kann deine Bewerbung stĂ€rken.
Wie du dich auf ein VorstellungsgesprÀch bei Sozialdienst katholischer Frauen e.V. Berlin vorbereitest
âšVerstehe die Mission des Unternehmens
Informiere dich ĂŒber die Werte und Ziele des Sozialdienst katholischer Frauen e.V. Berlin. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung ihrer Arbeit verstehst und wie deine FĂ€higkeiten zur Erreichung dieser Ziele beitragen können.
âšBereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der psychologischen Beratung, insbesondere im Kontext hĂ€uslicher Gewalt. Ăberlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Kompetenzen und deinen Umgang mit sensiblen Themen verdeutlichen.
âšDemonstriere TeamfĂ€higkeit
Da die Beratung im Duo mit einer weiblichen Kollegin durchgefĂŒhrt wird, ist es wichtig, deine FĂ€higkeit zur Zusammenarbeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
âšZeige Engagement fĂŒr gesellschaftliche Themen
Das Unternehmen sucht jemanden, der sich fĂŒr die Verbesserung bestehender VerhĂ€ltnisse engagiert. Teile im Interview deine Ansichten zu sozialen Themen und wie du aktiv zur VerĂ€nderung beitragen möchtest.
