Regional Sales Manager (m/w/d)
Regional Sales Manager (m/w/d)

Regional Sales Manager (m/w/d)

Hamburg Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
Go Premium
A

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team von 80 Mitarbeitenden und manage mehrere Filialen.
  • Arbeitgeber: Erfinder des Discounts mit einem starken Teamgeist.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Dienstwagen, 30 Urlaubstage und Fitnessrabatte.
  • Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Übernehme Führungsverantwortung und forme die Zukunft des Einzelhandels.
  • Gewünschte Qualifikationen: Wirtschaftswissenschaftlicher Abschluss und Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Das bieten wir dir:

  • Unschlagbare Teampower in einem offenen, leistungsstarken Arbeitsumfeld
  • Einen sicheren Arbeitsplatz beim Erfinder des Discounts
  • Attraktives Gehalt
  • Einen Dienstwagen
  • 30 Urlaubstage (5-Tage-Woche)
  • Abwechslungsreiche Tätigkeiten und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Vergünstigungen bei Fitnessstudios
  • Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Shops

Das sind deine Aufgaben:

  • Du führst einen eigenen Bezirk mit mehreren Filialen und übernimmst die Verantwortung für ca. 80 Mitarbeitende
  • Du bist für das gesamte Personalmanagement zuständig, vom Recruiting bis zur Personalführung und -Entwicklung
  • Die Steuerung betriebswirtschaftlicher Kennzahlen sowie die Umsetzung von Vertriebskonzepten und -Aktivitäten gehören zu deinen täglichen Aufgaben
  • Dein Ziel: zufriedene Kundinnen und Kunden, motivierte Mitarbeitende sowie sehr gute Verkaufszahlen

Das bringst du mit:

  • POWER, um Führungsverantwortung zu übernehmen
  • Einen guten Studienabschluss mit wirtschaftswissenschaftlichem Fokus sowie Berufs- und Führungserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel
  • Unternehmerisches Denken, Verantwortungsbewusstsein und ein hohes Maß an Selbstorganisation
  • Kommunikationsfähigkeit, Empathie und soziale Kompetenz
  • Leistungsbereitschaft und Spaß an der Teamarbeit

Regional Sales Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Aldi Süd

Als Regional Sales Manager (m/w/d) in unserem Unternehmen profitierst du von einer unschlagbaren Teampower und einem offenen, leistungsstarken Arbeitsumfeld. Wir bieten dir nicht nur ein attraktives Gehalt und einen Dienstwagen, sondern auch 30 Urlaubstage sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, die deine Karriere im Lebensmitteleinzelhandel vorantreiben. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entfaltung, während du Verantwortung für ein motiviertes Team übernimmst und gleichzeitig von zahlreichen Vergünstigungen profitierst.
A

Kontaktperson:

Aldi Süd HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Regional Sales Manager (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Vertrieb parat hast. Zeige, wie du mit deinem Team Ziele erreicht hast!

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für den Lebensmitteleinzelhandel! Sprich darüber, was dich an der Branche begeistert und wie du zur Kundenzufriedenheit beitragen kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst die besten Chancen, von uns wahrgenommen zu werden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Regional Sales Manager (m/w/d)

Führungsverantwortung
Personalmanagement
Recruiting
Personalführung
Personalentwicklung
Betriebswirtschaftliche Kennzahlen
Vertriebskonzepte
Unternehmerisches Denken
Verantwortungsbewusstsein
Selbstorganisation
Kommunikationsfähigkeit
Empathie
Soziale Kompetenz
Leistungsbereitschaft
Teamarbeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!

Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Mach es konkret: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen und wie sie zu der Stelle passen, auf die du dich bewirbst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.

Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aldi Süd vorbereitest

Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut

Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Das hilft dir, während des Interviews zu zeigen, dass du gut ins Team passt und die Philosophie des Unternehmens verstehst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und dein unternehmerisches Denken demonstrieren. So kannst du deine Fähigkeiten greifbar machen und überzeugend präsentieren.

Stelle Fragen zur Rolle

Zeige Interesse, indem du gezielte Fragen zu den Herausforderungen und Zielen der Position stellst. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich daran interessiert bist, wie du zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.

Präsentiere deine Zahlen

Da du für betriebswirtschaftliche Kennzahlen verantwortlich sein wirst, bereite dich darauf vor, deine Erfolge in diesem Bereich zu erläutern. Zeige, wie du durch deine Strategien Verkaufszahlen gesteigert oder Kosten gesenkt hast.

Regional Sales Manager (m/w/d)
Aldi Süd
Standort: Hamburg
Premium gehen

Schneller zum Traumjob mit Premium

Deine Bewerbung wird als „Top Bewerbung“ bei unseren Partnern gekennzeichnet
Individuelles Feedback zu Lebenslauf und Anschreiben, einschließlich der Anpassung an spezifische Stellenanforderungen
Gehöre zu den ersten Bewerbern für neue Stellen mit unserem AI Bewerbungsassistenten
1:1 Unterstützung und Karriereberatung durch unsere Career Coaches
Premium gehen

Geld-zurück-Garantie, wenn du innerhalb von 6 Monaten keinen Job findest

>