Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle den Fachbereich „Hilfen zur Erziehung“ mit einem engagierten Team.
- Unternehmen: Sozialdienst katholischer Frauen e. V. Mönchengladbach – ein sozialer Arbeitgeber mit Herz.
- Vorteile: Verantwortungsvolle Tätigkeit, kollegiales Team, Weiterbildungsmöglichkeiten und faire Vergütung.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Rufbereitschaft an Wochenenden.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und Jugendlichen in einem sinnstiftenden Umfeld.
- Qualifikationen: Studium der Sozialen Arbeit, Leitungserfahrung und Kenntnisse im SGB VIII.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3375 - 4125 € pro Monat.
Der Sozialdienst katholischer Frauen e. V. Mönchengladbach ist ein Frauenfachverband in der katholischen Kirche, der auf dem Gebiet der Kinder- und Jugendhilfe sowie der Hilfe für Frauen und Familien tätig ist. Für unseren Fachbereich „Hilfen zur Erziehung“ suchen wir ab sofort eine engagierte Fachbereichsleitung (m/w/d) für die Abteilungen „ambulante Hilfen, teil- und vollstationäre Jugendhilfe“ im Rahmen einer Krankheitsvertretung (befristet) in einem Beschäftigungsumfang von 30 bis 39 Wochenstunden.
Ihre Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Pädagogik oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit systemischer Zusatzausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung in der ambulanten und stationären Hilfe zur Erziehung
- Leitungserfahrung, idealerweise im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe
- Fundierte Kenntnisse der rechtlichen Grundlagen, insbesondere im Bereich der Hilfen nach SGB VIII, SGB IX und Kinderschutz
- Belegungs- und Fallsteuerung sowie Krisenintervention
- Erfahrungen in der Personalführung und -entwicklung
- Kenntnisse im wirtschaftlichen und ressourcenorientierten Handeln
- Fähigkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten sowie ein kooperativer und motivierender Führungsstil
- Ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie sicheres Auftreten
- Wertschätzende, ressourcenorientierte und systemische Haltung
- Hohe Belastungsfähigkeit und Flexibilität
- Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft an Wochenenden oder Feiertagen
- Sicherer Umgang mit Microsoft Windows und Office
- Sehr gute Kenntnisse im pädagogischen Berichtswesen
- Führerschein Klasse B
Ihre Aufgaben:
- Fachliche, organisatorische und strategische Leitung und Weiterentwicklung des Fachbereichs „Hilfen zur Erziehung“ in Zusammenarbeit mit der Teamleitung
- Führung und Entwicklung der zugeordneten Teams und Mitarbeitenden
- Steuerung der Auftragslage sowie der Belegungs- und Fallentwicklung
- Krisenintervention und Unterstützung bei komplexen fachlichen Fragestellungen
- Verantwortung für einen wirtschaftlichen und sachgerechten Einsatz der personellen, finanziellen und sachlichen Ressourcen
- Mitwirkung bei Personalauswahl und Einstellungen
- Durchführung von Mitarbeitenden- und Entwicklungsgesprächen
- Weiterentwicklung der Qualität sowie Mitwirkung bei der Entwicklung und Fortschreibung fachbereichsbezogener Konzepte
- Sicherstellung der Umsetzung gesetzlicher Vorgaben, fachlicher Standards und interner Qualitätsvorgaben
- Interne und externe Vernetzung sowie Zusammenarbeit mit Jugendämtern, Kostenträgern und weiteren Kooperationspartnern
- Vertretung des Fachbereichs in relevanten Gremien und in der Öffentlichkeit
- Übernahme administrativer Aufgaben und Verantwortung für ein qualifiziertes Berichtswesen
Wir bieten Ihnen:
- eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit
- Mitarbeit in einem kollegialen, engagierten Team
- Supervision sowie interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- eine sinnstiftende Tätigkeit in einem sozialen Umfeld
- eine Vergütung, Sonderleistungen sowie andere Konditionen nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR)
Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte per E-Mail an: Sozialdienst katholischer Frauen e. V. Mönchengladbach, Geschäftsstelle, Am Steinberg 74, 41061 Mönchengladbach, bewerbung@skf-mg.de
Fachbereichsleitung (m/w/d) für die „ambulante Hilfen, teil- /vollstationäre Jugendhilfe Arbeitgeber: Sozialdienst Katholischer Frauen e.V.
Der Sozialdienst katholischer Frauen München e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem unterstützenden und wertschätzenden Umfeld zu arbeiten. Mit einer attraktiven Vergütung nach AVR-Caritas, umfangreichen Fortbildungsangeboten und einer gut organisierten Einarbeitungszeit fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitieren Sie von einer betrieblichen Altersversorgung und einem Arbeitsplatz in unmittelbarer Nähe zur Isar, der eine angenehme Work-Life-Balance ermöglicht.
Kontaktdaten:
Sozialdienst Katholischer Frauen e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Fachbereichsleitung (m/w/d) für die „ambulante Hilfen, teil- /vollstationäre Jugendhilfe erhalten könntest
✨Einblicke in die Community
Schau dir lokale Veranstaltungen oder Workshops im Bereich Sozialarbeit an. Hier kannst du nicht nur Fachwissen sammeln, sondern auch potenzielle Arbeitgeber oder Mentoren kennenlernen, die dir bei deiner Karriere helfen können.
✨Kontakte zu relevanten Institutionen knüpfen
Nutze Netzwerke von sozialen Einrichtungen oder Verbänden, um Kontakt zu Personen aufzunehmen, die dir von offenen Stellen oder befristeten Projekten erzählen können. Oft werden Stellen nicht öffentlich ausgeschrieben!
✨Stell dich aktiv vor!
Wenn du für eine befristete Stelle im Bereich Sozialarbeit infrage kommst, zögere nicht, dich direkt in den Einrichtungen vorzustellen oder sogar vor Ort zu hospitieren. Ein persönliches Gespräch kann da viel mehr bewirken als nur eine Bewerbungsunterlage.
✨Bewirb dich über unsere Website
Hier bei StudySmarter unterstützen wir dich nicht nur bei der Jobsuche, sondern haben auch coole Stellenangebote im Bereich Sozialarbeit. Schau auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt bei Sozialdienst Katholischer Frauen e.V., um Chancen auf spannende befristete Projekte zu nutzen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachbereichsleitung (m/w/d) für die „ambulante Hilfen, teil- /vollstationäre Jugendhilfe mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir die Sozialarbeit am Herzen liegt. Erkläre, welche Erfahrungen dich dazu motiviert haben, in diesem Bereich zu arbeiten – das kann Praktika, Ehrenamt oder einfach persönliche Erlebnisse umfassen. Lass uns spüren, dass du wirklich für die Sache brennst!
Betone relevante Qualifikationen und Weiterbildungen:Du solltest alle relevanten Abschlüsse und Zertifikate, die du im Bereich Sozialarbeit hast, gut sichtbar in deinem Lebenslauf platzieren. Egal, ob es sich um ein Studium der Sozialpädagogik oder spezifische Fortbildungen handelt – wir interessieren uns für deine fachliche Qualifikation und wie sie zu den Anforderungen bei Sozialdienst Katholischer Frauen e.V. passt.
Flexibilität und Teamgeist hervorheben:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es besonders wichtig, in deinem Lebenslauf und Anschreiben zu zeigen, dass du flexibel und teamorientiert bist. Nenne Beispiele aus vergangenen Erfahrungen, wo du in einem Team gearbeitet hast und dich schnell auf neue Herausforderungen eingestellt hast – das gibt uns Vertrauen in deine Einsatzmöglichkeiten.
Sei authentisch und zeige, was dich ausmacht:In der Sozialarbeit geht es auch um persönliche Geschichten und Charaktere. Erzähl uns etwas über dich – was motiviert dich, was sind deine Stärken und was möchtest du in dieser befristeten Position erreichen? Ein bisschen Persönlichkeit hilft uns, dich besser kennenzulernen und macht deine Bewerbung einzigartig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sozialdienst Katholischer Frauen e.V. vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse deiner Klienten
In der Sozialarbeit geht es darum, den Menschen zu helfen. Mach dich mit den spezifischen Herausforderungen vertraut, denen die Klienten in Sozialdienst Katholischer Frauen e.V. gegenüberstehen. Sei bereit, konkrete Beispiele dafür zu nennen, wie du in der Vergangenheit auf ähnliche Situationen reagiert hast.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
Im Vorstellungsgespräch könntest du mit realen Fallstudien konfrontiert werden. Übe, wie du Probleme bewerten und Lösungen entwickeln kannst. Das zeigt, dass du die Fähigkeit hast, unter Druck zu denken und kreativ zu arbeiten – eine wichtige Fähigkeit in der Sozialarbeit.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig zu zeigen, dass du schnell lernen und dich anpassen kannst. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit neue Fähigkeiten erworben hast, oder stelle Fragen zu möglichen Schulungen bei Sozialdienst Katholischer Frauen e.V..
✨Lebendige Kommunikation ist der Schlüssel
Sozialarbeit erfordert exzellente Kommunikationsfähigkeiten. Bereite dich darauf vor, deine Vorgehensweise bei der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern zu erläutern. Überlege, wie du Themen wie Konfliktlösung oder Teamarbeit in deinen Antworten klar und überzeugend vermitteln kannst.
