Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und begleite Klient:innen in herausfordernden Lebenssituationen.
- Unternehmen: Zweckverband Soziale Dienste Bezirk Uster mit wertschätzender Unternehmenskultur.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit tollen Weiterbildungsangeboten und modernem Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Menschen und unterstütze sie in schwierigen Zeiten.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit und Erfahrung im Asyl- und Flüchtlingsbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Menschen stärken. Perspektiven schaffen. Zukunft mitgestalten.
Seit über 50 Jahren engagiert sich der Zweckverband Soziale Dienste Bezirk Uster (sdbu) für die Menschen in den sieben Verbandsgemeinden des Bezirks Uster.
Rund 80 Mitarbeitende leisten an fünf Standorten täglich einen wichtigen Beitrag für die Bevölkerung und erbringen Dienstleistungen in den Bereichen Erwachsenenschutz, Sozialberatung, Suchtberatung, Arbeit und Wohnen an.
Als moderner Dienstleistungs- und Ausbildungsbetrieb stehen wir für Professionalität, Zusammenarbeit und eine wertschätzende Unternehmenskultur.
Zur Verstärkung unserer Abteilung Sozialberatung wurden zwei neue Stellen geschaffen. Deshalb suchen wir zwei
- Sozialarbeiter: innen (80-100%)
- Stellenantritt per 15. November 2026 oder nach Vereinbarung
- Dein Verantwortungsbereich – vielseitig & verantwortungsvoll
- Du berätst und begleitest Sozialhilfebeziehende in der gesetzlichen Sozialhilfe und/oder anerkannte Flüchtlinge (B), vorläufig aufgenommene Personen (VA), Personen mit Schutzstatus (S) und Asylsuchende (N).
- Du unterstützt und befähigst deine Klient: innen in herausfordernden Lebenssituationen nach dem Grundsatz der Hilfe zur Selbsthilfe.
- Du berechnest und zahlst wirtschaftliche Sozialhilfe nach den SKOS-Richtlinien bzw. der Asylfürsorge gemäss den geltenden gesetzlichen Grundlagen.
- Du analysierst die individuelle Situation deiner
Klient: innen, leitest geeignete Massnahmen ein und arbeitest dabei eng mit internen und externen Fachstellen zusammen.
Zudem verfasst du Berichte und Anträge zuhanden der Sozialbehörden.
- Du initiierst und koordinierst Integrationsmassnahmen in Zusammenarbeit mit Fachstellen und Institutionen und profitierst von den internen Angeboten der sdbu wie Job Coaching und Beschäftigungsangebote der sdbu Arbeit.
- Du unterstützt deine Klient: innen dabei, Ansprüche gegenüber vorgelagerten Sozialversicherungen und anderen Leistungsträgern geltend zu machen.
- Du führst die Falladministration im KLIB sowie im digitalen Dossier.
- Du arbeitest eng mit der zuständigen Sachbearbeitung im Tandem zusammen, welche dich bei administrativen Aufgaben wirkungsvoll entlastet.
- Deine Kompetenzen – das bringst Du mit
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit (FH) sowie Berufserfahrung in der gesetzlichen Sozialhilfe und/oder im Asyl- und Flüchtlingsbereich.
- Du kennst die gesetzlichen Grundlagen sowie die Herausforderungen in der Beratung und Begleitung von Menschen in anspruchsvollen Lebenssituationen.
- Im Asyl- und Flüchtlingsbereich bist Du mit den spezifischen Fragestellungen in der Unterstützung und Beratung von Asylsuchenden und Flüchtlingen vertraut.
- Du bist eine emphatische, kommunikative und engagierte Persönlichkeit mit einer selbstständigen, strukturierten Arbeitsweise und schätzt die Zusammenarbeit im Team.
- Idealerweise verfügst Du über Anwenderkenntnisse der Sozialhilfesoftware KLIB und/oder bringst Erfahrung im Abrechnungswesen des Asylbereichs mit.
- Unser Plus für Dich
- Attraktive Anstellungsbedingungen nach kantonalen Richtlinien – inklusive volle Übernahme der Beiträge für UVG und KTG.
- Eine vielseitige, verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, die Fallführung in der gesetzlichen Sozialhilfe und im Asyl- und Flüchtlingsbereich zu kombinieren.
- Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit sowie die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten.
- Grosszügige Unterstützung bei internen und externen Weiterbildungen.
- Moderne, digitale Arbeitsprozesse und zeitgemässe Arbeitsmittel.
- Ein aktiv gelebtes Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) mit attraktiven Gesundheitsangeboten wie Chair-Massagen und ergonomischen Arbeitsplätzen.
- Ein engagiertes, wertschätzendes und altersdurchmischtes Team, das sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam Lösungen findet.
- Du hast noch Fragen? Melde Dich bei Iris Ferrari, Leiterin Sozialberatung, unter
- , oder
Sie hilft Dir gerne weiter.
#J-18808-Ljbffr
Sozialarbeiter:innen (80-100%) Arbeitgeber: Soziale Dienste Bezirk Uster
Der Zweckverband Soziale Dienste Bezirk Uster (sdbu) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seit über 50 Jahren für die Menschen in der Region engagiert ist. Mit einer wertschätzenden Unternehmenskultur, flexiblen Arbeitszeiten und attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten bietet das Unternehmen seinen Mitarbeitenden nicht nur ein sicheres Arbeitsumfeld, sondern auch die Chance, aktiv zur Verbesserung der Lebensqualität in den Verbandsgemeinden beizutragen. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von einem umfassenden Betrieblichen Gesundheitsmanagement und der Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten.
Kontaktdaten:
Soziale Dienste Bezirk Uster Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sozialarbeiter:innen (80-100%) erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Soziale Dienste Bezirk Uster haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialarbeiter:innen (80-100%) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Soziale Dienste Bezirk Uster zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Soziale Dienste Bezirk Uster vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
