Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination der Assistenzplanung und Unterstützung von Menschen mit Behinderung.
- Unternehmen: Sozialkontor, das Menschen ein selbstbestimmtes Leben ermöglicht.
- Vorteile: Attraktiver Tarifvertrag, unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Diversität und persönlicher Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte individuelle Zukunftsperspektiven für Menschen und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Sozialpädagogische Fachkraft mit Hochschul- oder Fachhochschulausbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58000 - 61500 € pro Jahr.
Das Sozialkontor unterstützt Menschen mit Behinderung und Menschen mit psychischer Erkrankung dabei, ein selbstbestimmtes Leben zu führen. Das umfasst Assistenz im Alltag sowie Teilhabe am gesellschaftlichen Leben, Treffpunkte im Quartier, Wohnangebote, Pflege, Therapie, Hortbetreuung und Bildungsangebote.
Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ihr Leben selbstbestimmt zu gestalten und Teilhabe nach den Grundsätzen des BTHG aktiv zu ermöglichen? Dann bringen Sie Ihre fachliche Expertise in unsere Assistenzplanung ein und gestalten Sie gemeinsam mit uns individuelle Zukunftsperspektiven.
Derzeit suchen wir für das Tarpenbeker Ufer und den Baakenhafen eine sozialpädagogische Fachkraft zur Steuerung und fachlichen Administration der Assistenzplanung mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 25 Stunden. Als Assistenzplaner*in sind Sie fest einer Region mit Assistenzangeboten zugeordnet und arbeiten eingebettet in einem Team aus fünf Koordinatoren der Assistenzplanung.
Unser Angebot
- Attraktiver Tarifvertrag (58.000 - 61.500 EUR/Jahr, geschätzt für Vollzeit)
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- 30 Tage Jahresurlaub
- Zeit statt Geld mit „Zeitwert“ – Geld ansparen und später in Freizeit umwandeln
- Deutschlandticket mit Arbeitgeberzuschuss und Dienstradleasing
- Weiterbildungsmöglichkeiten durch ein umfangreiches Seminarangebot vor Ort und online im E-Campus
- Zuschüssen und Kostenübernahmen für Ausbildung oder Studium
- Kostenfreie psychologische Beratung bei privaten und beruflichen Konflikten
- EGYM Wellpass mit Zugang zu Fitness-, Yogastudios, Schwimmbäder und über 1000 Onlinekurse
- Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
Ihre Aufgaben
- Koordination der Assistenzplanung und Verantwortung für das Einhalten von Fristen und Qualitätsvorgaben
- Vorbereitung und Teilnahme an Gesamtplankonferenzen mit Leistungsträgern, Vorbereitung von Widerspruchsverfahren
- Erstellung von Verlaufsberichten- und HMB-W Berichten zur Vorlage beim Leistungsträger
- Prüfung von Verlaufsberichten auf Plausibilität, smarte Zielformulierung und Ausdrucksweise
- Aufbau von Expertenwissen zum Gesamtplanverfahren insbesondere zu ICF, Persönlicher Zukunftsplanung und ergänzend Bedarfsermittlungsverfahren in Niedersachsen (B.E.Ni) sowie HMB-W
- ICF-basierte Hilfebedarfserhebung und -dokumentation, Umsetzungsbegleitung und -kontrolle von MeinNavi als wirkungsorientiertes Planungsinstrument
- Mitwirkung an der unternehmensweiten Weiterentwicklung der Qualitätsstandards und fachspezifischen Arbeitshilfen
Ihr Profil
- Sozialpädagogische Fachkraft mit einer Hochschul- oder Fachhochschulausbildung
- Gute Kenntnisse in der ICF basierten Hilfeplanung, dem BTHG, Instrumenten der Zukunftsplanung und ggf. B.E.Ni
- Gute schriftliche Ausdrucksweise sowie Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit
- Idealerweise gute Kenntnisse in Vivendi PD oder gängiger Software
- Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Engagement und Flexibilität
- Offenheit im Umgang mit Menschen mit Assistenzbedarf und Interesse an kollegialem Austausch
Wir suchen ab sofort Mitarbeitende mit der Qualifikation: Sozialpädagoge (m/w/d), Bachelor in Sozialer Arbeit (m/w/d), Pädagoge (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d), Master in Sozialer Arbeit (m/w/d), Erziehungswissenschaftler (m/w/d).
Wir haben großes Interesse, die Vielfalt der Menschen im Sozialkontor abzubilden. Diversität jeglicher Form ist bei uns selbstverständlich.
Vergütung Entgeltgruppe EH 10a TV Sozialkontor. Arbeitsbeginn ab sofort oder nach Absprache. Arbeitszeit Teilzeit, 25 Stunden pro Woche. Kennziffer 239-TUBH.
Koordinator für die Assistenzplanung (m/w/d) Arbeitgeber: Sozialkontor
Das Sozialkontor ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine wertschätzende und respektvolle Arbeitskultur auszeichnet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem attraktiven Tarifvertrag bietet das Unternehmen nicht nur finanzielle Sicherheit, sondern auch zahlreiche Vorteile wie ein Deutschlandticket mit Arbeitgeberzuschuss und Zugang zu Fitnessangeboten. In Hamburg, einer lebendigen Stadt, die Vielfalt und Inklusion fördert, haben Mitarbeiter die Möglichkeit, in einem unterstützenden Umfeld zu wachsen und einen bedeutenden Beitrag zur Lebensqualität von Menschen mit Behinderung und psychischen Erkrankungen zu leisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Koordinator für die Assistenzplanung (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Sozialkontor schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Sozialkontor zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Sozialkontor zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Sozialkontor.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Koordinator für die Assistenzplanung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Sozialkontor suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Sozialkontor einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sozialkontor vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
