Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team bei der Förderung von sozialem Lernen und gestalte spannende Bildungsprojekte.
- Unternehmen: Engagierter Sozialpädagogischer Verein mit offener Teamkultur.
- Vorteile: Tarifgerechte Vergütung, 30 Tage Urlaub und ein tolles Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und Raum für deine Ideen in einem modernen Neubau.
- Warum dieser Job: Arbeite mit Kindern und mache einen echten Unterschied in ihrem Leben.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Teamgeist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Miteinander sucht Unterstützung!
Du hast ein Herz für Kinder? Du bist engagiert, zugewandt und offen für ihre individuellen Bedürfnisse? Du schätzt eine gute Teamkultur mit engem Austausch? Eine offene und wertschätzende Kommunikation ist für dich das A und O? Dann brauchen wir genau dich! Als Zusatzkraft bringst du Flexibilität mit, bist kommunikationsstark und empathisch. Du unterstützt die pädagogischen Fachkräfte bei der Förderung von sozialem Lernen und der Gestaltung von Bildungsräumen. Dabei planst und leitest du gemeinsam mit deinem Team altersgerechte Projekte an und machst Angebote. Bei Konflikten arbeitest du aktiv und konstruktiv an einer Lösung mit.
Wir erwarten dich ...
- in unserer Einrichtung für aktuell 40 Kinder im Alter von 1-6 Jahren, aufgeteilt in zwei Krabbelstuben- und eine Kinderladengruppe
- mit einem freundlichen und engagierten Team das eine offene und wertschätzende Kommunikation pflegt und dich mit offenen Armen empfängt
- in einem Neubau mit großzügigen Räumen, eigenem Farbkonzept und neuem, schönen Außengelände
- mit eigener Küche und einem Koch, der täglich frisches Essen zubereitet
- mit flachen Hierarchien und einer Kultur, in der deine Ideen und Anregungen geschätzt werden
- mit regelmäßigen Teamsitzungen, Supervision und Teilnahme an Konzepttagen
- mit einer Vergütung in Anlehnung an den Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), inklusive Jahressonderzahlung, 30 Tagen Jahresurlaub, anteiliger Übernahme des Deutschlandtickets
Für diese Position benötigst du ...
- Erfahrung in der Arbeit mit Kindern
- idealerweise pädagogische Vorkenntnisse
- die Bereitschaft, die Kolleginnen und Kollegen bei Bedarf in den anderen Gruppen zu unterstützen
Das klingt gut?
Dann sind wir gespannt auf deine Antwort! Bitte sende deine Bewerbung über unser Jobportal.
Wer wir sind
Der Sozialpädagogische Verein zur familienergänzenden Erziehung e.V. ist ein anerkannter freier Träger von Kindertagesstätten in Frankfurt am Main. Mit 90 Einrichtungen für 3.000 Kinder beschäftigen wir mehr als 1.280 Mitarbeitende. Alles weitere über uns erfährst du auf unserer Homepage, schau am besten gleich mal vorbei: www.sozpaed-verein.de
Für Bewerbende, die ab dem 01.01.1971 geboren wurden, ist die Voraussetzung für die Aufnahme der Tätigkeit der vorherige Nachweis des Vorliegens von mindestens zwei Masernschutzimpfungen oder einer ärztlichen Bestätigung über das Vorliegen einer ausreichenden Immunität gegen Masern (Masernschutzgesetz).
Gut zu wissen ...
Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Kosten übernehmen, die während des Bewerbungsprozesses anfallen können. Dazu gehören Fahrt-, Verpflegungs- und Übernachtungskosten.
Pädagogische Zusatzkraft (m/w/d) für unsere Kita „Stadthüpfer“ Arbeitgeber: Sozialpäd. Verein e.V. zur familienergänzenden Erzieh
Der Sozialpädagogische Verein zur familienergänzenden Erziehung e.V. bietet dir als Syndikusanwalt für Arbeitsrecht in Teilzeit die Möglichkeit, in einem familiären Betriebsklima Verantwortung zu übernehmen und aktiv am Aufbau einer neuen Stabsstelle mitzuwirken. Mit attraktiven Benefits wie einer Vergütung nach TVöD, 30 Tagen Jahresurlaub und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützt das Unternehmen deine persönliche und fachliche Entwicklung in einem dynamischen Umfeld in Frankfurt am Main.
Kontaktdaten:
Sozialpäd. Verein e.V. zur familienergänzenden Erzieh Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pädagogische Zusatzkraft (m/w/d) für unsere Kita „Stadthüpfer“ erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Sozialpäd. Verein e.V. zur familienergänzenden Erzieh haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Zusatzkraft (m/w/d) für unsere Kita „Stadthüpfer“ mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Sozialpäd. Verein e.V. zur familienergänzenden Erzieh zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sozialpäd. Verein e.V. zur familienergänzenden Erzieh vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
