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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und unterstütze Schüler*innen in ihrer Entwicklung.
- Arbeitgeber: Die sozialpädagogische Schule formidabel bietet individuelle Förderung für Kinder mit besonderen Bedürfnissen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, kreative Freiräume und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer innovativen Organisation, die positive Veränderungen im Leben von Schüler*innen bewirken möchte.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung als Lehrperson oder Sozialpädagog*in haben und Erfahrung im Schulbetrieb mitbringen.
- Andere Informationen: Arbeitsbeginn ist der 1. August 2025, in Malters.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Wir suchen per 1. August 2025 oder früher eine*n Stellenleiter*in. Die sozialpädagogische Schule formidabel ist eine Tagessonderschule für Schüler*innen mit einer Behinderung im Bereich Verhalten und sozio-emotionaler Entwicklung. Auf der Basis der lösungsorientierten Haltung unterstützen und begleiten wir Kinder und Jugendliche, die einer gezielten sozial- und sonderpädagogischen sowie therapeutischen Förderung bedürfen.
Ihre Aufgabe
- Sie sind verantwortlich für die pädagogische, personelle und administrative Führung eines Förderteams, bestehend aus Lehrpersonen und Sozialpädagog*innen sowie einer Praktikant*in.
- Sie begleiten und fördern in Zusammenarbeit mit dem Team 8 Schüler, Zyklus 2, sowohl im schulischen als auch im ausserschulischen Bereich.
- Sie unterstützen eine kooperative Zusammenarbeit mit allen Bezugssystemen der Schüler.
- Als Führungsperson sind Sie Mitglied der Leitungsgruppe.
Ihr Profil
- Dynamische Führungspersönlichkeit mit entsprechender Ausbildung oder der Bereitschaft, diese zu absolvieren.
- Abgeschlossene Ausbildung als Lehrperson oder Sozialpädagog*in mit Erfahrung im Schulbetrieb.
- Erfahrung in der Arbeit mit verhaltensauffälligen Schüler*innen und deren Familiensystemen.
- Erfahrung im lösungsorientierten Arbeiten oder die Bereitschaft, sich damit vertraut zu machen.
- Belastbarkeit, Flexibilität und Organisationstalent.
- Hohe Kompetenzen in positiver, klarer Kommunikation.
Unser Angebot
- Ein interessantes, vielseitiges, pädagogisches Arbeitsfeld.
- Förderarbeit mit dem lösungsorientierten Ansatz.
- Transdisziplinäre Zusammenarbeit im Team.
- Mitarbeit in einer initiativen und fortschrittlichen Organisation.
- Die Möglichkeit für kreatives sowie selbständiges Arbeiten.
- Weiterentwicklung und Mitgestaltung unserer Kernbereiche.
- Supervision und Weiterbildung.
- Tagesschulstruktur Montag bis Freitag, ca. 07.15 Uhr bis 17.15 Uhr.
Arbeitsort Malters
Arbeitsbeginn 1. August 2025
Kontakt und Auskünfte Für weitere Auskünfte steht Ihnen Daniela Hofer, Bereichsleiterin, unter 041 499 62 34 zur Verfügung.
Weitere Informationen Weitere Informationen zur sozialpädagogischen Schule formidabel finden Sie auf unserer Homepage.
Bewerbung an Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Stellenleiter*in 80-100% Standort Malters (m/w/d) Arbeitgeber: sozialpädagogische Schule formidabel
Kontaktperson:
sozialpädagogische Schule formidabel HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellenleiter*in 80-100% Standort Malters (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die sozialpädagogische Schule formidabel und deren Ansatz. Verstehe die Werte und Methoden, die sie vertreten, insbesondere den lösungsorientierten Ansatz, um in deinem Gespräch zu zeigen, dass du gut zur Organisation passt.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Führung und Zusammenarbeit mit einem Team von Lehrpersonen und Sozialpädagog*innen verdeutlichen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast, insbesondere im Umgang mit verhaltensauffälligen Schüler*innen.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Schule und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu sammeln. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat, und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Da die Stelle hohe Kompetenzen in positiver, klarer Kommunikation erfordert, kannst du dies in einem Vorstellungsgespräch durch aktives Zuhören und präzise Antworten demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellenleiter*in 80-100% Standort Malters (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Schule: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich gründlich über die sozialpädagogische Schule formidabel informieren. Besuche ihre Homepage und lerne mehr über ihre Werte, das pädagogische Konzept und die spezifischen Anforderungen an die Stelle.
Betone deine Führungskompetenzen: Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, ist es wichtig, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in der Teamleitung und deine Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit hervorhebst. Zeige konkrete Beispiele auf, wie du Teams erfolgreich geführt hast.
Hebe deine Erfahrung mit verhaltensauffälligen Schüler*innen hervor: In deiner Bewerbung solltest du besonders auf deine Erfahrungen im Umgang mit verhaltensauffälligen Schüler*innen eingehen. Beschreibe spezifische Situationen, in denen du erfolgreich interveniert oder Unterstützung geleistet hast.
Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben: In deinem Motivationsschreiben solltest du klar darlegen, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der Arbeit in der sozialpädagogischen Schule formidabel reizt. Betone deine Bereitschaft, dich in lösungsorientiertes Arbeiten einzuarbeiten und deine Flexibilität sowie Belastbarkeit.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei sozialpädagogische Schule formidabel vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen zur Führungskompetenz vor
Da die Position eine dynamische Führungspersönlichkeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Führungsqualitäten und deinen Umgang mit einem Team zeigen.
✨Vertraue auf deine Erfahrungen mit verhaltensauffälligen Schüler*innen
Sei bereit, über spezifische Situationen zu sprechen, in denen du erfolgreich mit verhaltensauffälligen Schüler*innen gearbeitet hast. Dies zeigt dein Verständnis für die Herausforderungen und deine Lösungsansätze.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da hohe Kompetenzen in positiver, klarer Kommunikation gefordert sind, solltest du während des Interviews darauf achten, wie du deine Gedanken ausdrückst. Übe, deine Ideen strukturiert und verständlich zu präsentieren.
✨Informiere dich über die Schule und deren Ansatz
Mache dich mit der sozialpädagogischen Schule formidabel und ihrem lösungsorientierten Ansatz vertraut. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele der Organisation verstehst und bereit bist, diese aktiv zu unterstützen.
