Erzieher/Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere Kita „Wilde Möhre“ für 24 Std./Woche

Erzieher/Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere Kita „Wilde Möhre“ für 24 Std./Woche

Frankfurt am Main Vollzeit 32000 - 40000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die frühkindliche Bildung und fördere soziale Kompetenzen in unserer Kita.
  • Unternehmen: Ein anerkannter Träger mit 90 Kitas in Frankfurt am Main.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, attraktive Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Moderne Einrichtung mit frischem Essen und flachen Hierarchien.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte die Zukunft der Kinder aktiv mit.
  • Qualifikationen: Qualifizierte pädagogische Ausbildung und Erfahrung in der Betreuung von U3-Kindern.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 32000 - 40000 € pro Jahr.

Berufliches Zuhause sucht Feinfühligkeit! Du liebst deinen Beruf? Du möchtest situationsorientiert arbeiten und Verantwortung übernehmen? Du willst deine pädagogische Arbeit selbstbestimmt und an den Bedürfnissen der Jüngsten orientiert ausgestalten? Eine gute und enge Elternarbeit ist für dich der Schlüssel zu gelingenden Bildungs- und Erziehungspartnerschaften? Dann brauchen wir genau dich!

Als berufserfahrene Kraft oder Berufsanfänger:in bringst du dich mit Empathie und Sensibilität in den Kita-Alltag ein. Du förderst soziales Lernen und gestaltest Bildungsräume. Dabei planst und leitest du eigenständig altersgerechte Projekte an und machst individuelle Angebote. Gleichzeitig beobachtest, dokumentierst und förderst du die Entwicklung der Kinder.

Du startest bei uns mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und sechsmonatiger Probezeit mit einer umfassenden Probezeitbegleitung, die dir eine intensive Einarbeitung in dein neues Wirkungsfeld ermöglicht, dir viele Möglichkeiten zum Austausch bietet und dir persönliche Sicherheit gibt.

Wir erwarten dich in unserer Einrichtung, aufgeteilt in zwei Krabbel- und zwei Kinderladengruppen für 60 Kinder im Alter von 1-6 Jahren:

  • mit einem eingespielten Team, das eine offene und wertschätzende Kommunikation pflegt und dich mit offenen Armen empfängt
  • mit einer guten Begleitung und Betreuung durch eine erfahrene Leiterin
  • in einem modernen Haus mit einem großzügigen Außengelände
  • mit täglich in der eigenen Küche frisch zubereitetem Essen
  • mit flachen Hierarchien und einer Kultur, in der deine Ideen und Anregungen geschätzt werden
  • mit regelmäßigen Teamsitzungen, Supervision, Teilnahme an Konzepttagen, attraktiven Fortbildungsangeboten, Arbeitskreisen und Qualitätsentwicklung im Dialog
  • mit einer attraktiven Vergütung in Anlehnung an den Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), Jahressonderzahlung, 30 Tagen Jahresurlaub, anteiliger Übernahme des Deutschlandtickets, Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen (VWL) und Betrieblicher Altersvorsorge

Für diese Position benötigst du:

  • eine qualifizierte pädagogische Ausbildung mit Fachkraftstatus gemäß §25 b HKJGB (z.B. Erzieher:in, Kinderpfleger:in, Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Erziehungswissenschaften, Heilpädagogik, Heilerziehungspflege)
  • Erfahrung in der Betreuung von U3-Kindern, Kompetenzen in der Pädagogik der Frühen Kindheit, der Elementarpädagogik und entsprechender Eingewöhnungsmodelle
  • sichere Kenntnisse des Bildungs- und Erziehungsauftrages, des HBEP und relevanter gesetzlicher Grundlagen

Das klingt gut? Dann sind wir gespannt auf deine Ideen und Erfahrungen! Bitte sende uns deine Bewerbung über unser Jobportal.

Unsere Abteilung Recruiting freut sich darauf, dir weitere Informationen zu diesem Jobangebot zu geben.

Der Sozialpädagogische Verein zur familienergänzenden Erziehung e.V. ist ein anerkannter freier Träger von Kindertagesstätten in Frankfurt am Main. Mit 90 Einrichtungen für ca. 3.000 Kinder bieten wir über 1.280 Mitarbeitenden ein berufliches Zuhause. Alles weitere über uns erfährst du auf unserer Homepage.

Gut zu wissen: Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Kosten übernehmen, die während des Bewerbungsprozesses anfallen können. Dazu gehören Fahrt-, Verpflegungs- und Übernachtungskosten.

Erzieher/Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere Kita „Wilde Möhre“ für 24 Std./Woche Arbeitgeber: Sozialpädagogischer Verein zur familienergänzenden Erziehung e.V.

Der Sozialpädagogische Verein zur familienergänzenden Erziehung e.V. bietet dir als Erzieher/Pädagogische Fachkraft in unserer Kita „Wilde Möhre“ ein inspirierendes und unterstützendes Arbeitsumfeld in Frankfurt am Main. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, attraktiven Fortbildungsangeboten und einer wertschätzenden Teamkultur fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung. Genieße die Vorteile einer modernen Einrichtung mit frischem Essen aus der eigenen Küche und einer engen Zusammenarbeit mit Eltern, um gemeinsam die besten Bildungs- und Erziehungspartnerschaften für unsere Kinder zu gestalten.

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Kontaktdaten:

Sozialpädagogischer Verein zur familienergänzenden Erziehung e.V. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Erzieher/Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere Kita „Wilde Möhre“ für 24 Std./Woche erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei authentisch! Wenn du dich in einem Vorstellungsgespräch zeigst, wie du wirklich bist, wird das die besten Eindrücke hinterlassen. Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und teile deine Erfahrungen, die dich zu dem machen, was du bist.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut vor! Informiere dich über die Kita „Wilde Möhre“ und deren pädagogisches Konzept. Wenn du Fragen hast oder Ideen einbringen möchtest, zeig das im Gespräch – das zeigt dein Engagement und Interesse!

Tipp Nummer 3

Netzwerken ist alles! Sprich mit anderen Erziehern oder Fachkräften, um Tipps und Einblicke zu bekommen. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits in der Einrichtung arbeitet – das kann dir einen Vorteil verschaffen!

Tipp Nummer 4

Nutze unser Jobportal! Bewirb dich direkt über unsere Website, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. So kannst du auch gleich alle Informationen zur Stelle und zur Kita finden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher/Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere Kita „Wilde Möhre“ für 24 Std./Woche mit Bravour zu bestehen

Empathie
Sensibilität
Pädagogische Fachkompetenz
Erfahrung in der Betreuung von U3-Kindern
Kompetenzen in der Pädagogik der Frühen Kindheit
Kenntnisse des Bildungs- und Erziehungsauftrages
Dokumentation und Beobachtung der Kinderentwicklung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen und Ideen.

Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe deine Bewerbung an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Qualifikationen und Erfahrungen perfekt zu unserer Kita „Wilde Möhre“ passen.

Kreativität zählt!:Wenn du kreative Ansätze oder Projekte hast, die du in der Kita umsetzen möchtest, teile sie mit uns! Wir lieben innovative Ideen und sind gespannt auf deine Vorschläge.

Bewerbung über unser Portal:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Jobportal einzureichen! So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du schnell von uns hörst.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sozialpädagogischer Verein zur familienergänzenden Erziehung e.V. vorbereitet

Verstehe die Werte der Kita

Informiere dich über die Philosophie und die Werte der Kita „Wilde Möhre“. Überlege dir, wie deine eigenen Ansichten und Erfahrungen mit den Zielen der Einrichtung übereinstimmen. Das zeigt, dass du dich mit der Stelle identifizierst und bereit bist, dich aktiv einzubringen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du Empathie und Sensibilität gezeigt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten in der pädagogischen Arbeit zu demonstrieren. Das macht deinen Beitrag greifbarer und überzeugender.

Fragen zur Elternarbeit

Bereite Fragen vor, die sich auf die Zusammenarbeit mit Eltern beziehen. Zeige dein Interesse an einer engen Elternarbeit und wie du diese gestalten möchtest. Das zeigt, dass du die Bedeutung von Bildungs- und Erziehungspartnerschaften verstehst und schätzt.

Sei authentisch und offen

Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit. Sei ehrlich über deine Stärken und auch über Bereiche, in denen du dich weiterentwickeln möchtest. Authentizität schafft Vertrauen und zeigt, dass du bereit bist, an dir zu arbeiten und zu lernen.