Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die pädagogischen Fachkräfte und gestalte kreative Projekte für Kinder.
- Unternehmen: Engagierter sozialpädagogischer Verein mit wertschätzender Teamkultur.
- Vorteile: Tarifgerechte Vergütung, 30 Tage Urlaub und Übernahme des Deutschlandtickets.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und regelmäßige Teambesprechungen für deine persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Kindern und arbeite in einem tollen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und idealerweise pädagogische Vorkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Schönhofviertel sucht Unterstützung! Du hast ein Herz für Kinder? Du bist engagiert, zugewandt und offen für ihre individuellen Bedürfnisse? Du schätzt eine gute Teamkultur mit engem Austausch? Eine offene und wertschätzende Kommunikation ist für dich das A und O? Dann brauchen wir genau dich!
Als Zusatzkraft bringst du Flexibilität mit, bist kommunikationsstark und empathisch. Du unterstützt die pädagogischen Fachkräfte bei der Förderung von sozialem Lernen und der Gestaltung von Bildungsräumen. Dabei planst und leitest du gemeinsam mit deinem Team altersgerechte Projekte an und machst Angebote. Bei Konflikten arbeitest du aktiv und konstruktiv an einer Lösung mit.
Wir erwarten dich …
- in unserer Kita für insgesamt 75 Kinder, davon drei Kinderladengruppen mit 21 Kindern und einer Krabbelstubengruppe mit 12 Kindern
- in neuen, schönen und hellen Räumen, mit Atelier, Bewegungsraum und Außengelände, verkehrsgünstig gelegen
- mit einer guten Begleitung durch eine engagierte Leitung
- mit einem freundlichen und engagierten Team, das eine offene und wertschätzende Kommunikation pflegt und dich mit offenen Armen empfängt
- mit flachen Hierarchien und einer Kultur, in der deine Ideen und Anregungen geschätzt werden
- mit regelmäßigen Teamsitzungen, Supervision und Teilnahme an Konzepttagen
- mit einer Vergütung in Anlehnung an den Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), inklusive Jahressonderzahlung, 30 Tagen Jahresurlaub, anteilige Übernahme des Deutschlandtickets
Für diese Position benötigst du…
- Erfahrung in der Arbeit mit Kindern
- idealerweise pädagogische Vorkenntnisse
- die Bereitschaft, die Kolleginnen und Kollegen bei Bedarf in den anderen Gruppen zu unterstützen
Das klingt gut? Dann sind wir gespannt auf deine Antwort! Bitte sende deine Bewerbung unter der Referenz Pädagogische Zusatzkraft (m/w/d) Kita „Löwenhof“ über unser Jobportal.
Gut zu wissen … Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Kosten übernehmen, die während des Bewerbungsprozesses anfallen können. Dazu gehören Fahrt-, Verpflegungs- und Übernachtungskosten.
Pädagogische Zusatzkraft (m/w/d) unsere Kita "Löwenhof" für 35-39 Std./Woche Arbeitgeber: Sozialpädagogischer Verein zur familienergänzenden Erziehung e.V.
Der Sozialpädagogische Verein zur familienergänzenden Erziehung e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wertschätzende Teamkultur und offene Kommunikation fördert. Mit modernen Räumlichkeiten und einem engagierten Team bieten wir nicht nur eine sinnvolle Tätigkeit in der frühkindlichen Bildung, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Unsere Mitarbeitenden profitieren von einer tarifgerechten Vergütung, 30 Tagen Urlaub und einer anteiligen Übernahme des Deutschlandtickets, was die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben unterstützt.
Kontaktdaten:
Sozialpädagogischer Verein zur familienergänzenden Erziehung e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Zusatzkraft (m/w/d) unsere Kita "Löwenhof" für 35-39 Std./Woche erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche unsere Kita oder nimm an Veranstaltungen teil. So kannst du das Team kennenlernen und einen ersten Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder dich sogar empfehlen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Kita und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unser Jobportal! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf dich!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Zusatzkraft (m/w/d) unsere Kita "Löwenhof" für 35-39 Std./Woche mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, mit Kindern zu arbeiten. Deine Persönlichkeit ist wichtig!
Betone deine Erfahrungen:Hast du schon mit Kindern gearbeitet? Erzähl uns von deinen Erfahrungen! Ob Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten – alles zählt. Wir suchen nach deinem Engagement und deiner Empathie.
Teamgeist zeigen:Da wir großen Wert auf Teamarbeit legen, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie du im Team arbeitest. Teile Beispiele, wie du Konflikte gelöst oder Projekte gemeinsam geplant hast.
Bewerbung über unser Jobportal:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Jobportal einzureichen! Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass wir nichts übersehen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sozialpädagogischer Verein zur familienergänzenden Erziehung e.V. vorbereitet
✨Verstehe die Werte der Kita
Informiere dich über die Philosophie und die Werte der Kita "Löwenhof". Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von offener Kommunikation und Teamarbeit schätzt und bereit bist, diese Werte in deiner täglichen Arbeit zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Kinder unterstützt oder Konflikte gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Empathie und Kommunikationsstärke zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Kita. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten oder wie das Team die Zusammenarbeit fördert.
✨Sei du selbst
Authentizität ist wichtig! Sei ehrlich über deine Erfahrungen und deine Motivation, in der Kita zu arbeiten. Die Kita sucht jemanden, der gut ins Team passt, also zeige deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern.
