Syndikusanwalt Fachanwalt für Arbeitsrecht (m/w/d) in Teilzeit

Syndikusanwalt Fachanwalt für Arbeitsrecht (m/w/d) in Teilzeit

Wiesbaden Teilzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue arbeitsrechtliche Fragestellungen und arbeite eng mit der Personalabteilung zusammen.
  • Unternehmen: Anerkannter Träger von Kindertagesstätten in Frankfurt am Main mit 1.150 Mitarbeitenden.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Familiäres Betriebsklima und moderne Geschäftsstelle mit zentraler Anbindung.
  • Warum dieser Job: Gestalte den Aufbau einer neuen Stabsstelle und entwickle dich fachlich weiter.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes juristisches Studium und Erfahrung als Fachanwalt für Arbeitsrecht.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Der Sozialpädagogische Verein zur familienergänzenden Erziehung e.V. ist ein anerkannter freier Träger von Kindertagesstätten in Frankfurt am Main. Wir betreiben 90 Einrichtungen für ca. 3000 Kinder und bieten mehr als 1.150 Mitarbeitenden ein berufliches Zuhause.

Chance für Arbeitsrechtprofi mit Lust auf mehr! Du hast einen hohen Anspruch an dich selbst und suchst interessante Aufgaben im Bereich Arbeitsrecht? Du willst in einem gestandenen Sozialunternehmen mit 1.150 Mitarbeiter:innen in Frankfurt am Main Verantwortung übernehmen? Du möchtest am Aufbau einer neuen Stabsstelle mitwirken? Du verfügst über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten sowie angemessene Konflikt- und Kritikfähigkeit. Du verstehst dich als Dienstleister:in und Ansprechpartner:in für die Mitarbeiter:innen?

Als Syndikusanwalt für Arbeitsrecht betreust du im Tagesgeschäft selbstständig und eigenverantwortlich sämtliche arbeitsrechtliche Fragestellungen und bearbeitest rechtliche Angelegenheiten wie Abmahnungen, Aufhebungsvereinbarungen und ähnliche Fälle. Du arbeitest eng mit der Personalabteilung zusammen, berätst unsere Führungskräfte in allen individual- und kollektivarbeitsrechtlichen Belangen und unterstützt bei der Verhandlung und Ausgestaltung von Betriebsvereinbarungen. Darüber hinaus prüfst du Verträge, übernimmst die Prozessvertretung sowie die Vertretung in Einigungsstellen und behältst relevante Gesetzesänderungen im Blick, um daraus praxisgerechte Handlungsempfehlungen abzuleiten. Schriftverkehr mit Rechtsanwaltskanzleien, Gerichten und Geschäftspartnern gehören für dich selbstverständlich zum Alltag. In deiner Position berichtest du direkt an die Geschäftsführung.

Wir sind gespannt auf dein Potenzial als Syndikusanwalt Fachanwalt für Arbeitsrecht (m/w/d) in Teilzeit. Du startest bei uns mit:

  • einem unbefristeten Arbeitsvertrag und sechsmonatiger Probezeit mit einer umfassenden Probezeitbegleitung, eingebettet in ein erfahrenes und kompetentes Team, die dir eine intensive Einarbeitung in dein neues Wirkungsfeld ermöglicht, dir viele Möglichkeiten zum Austausch bietet und dir persönliche Sicherheit gibt
  • spannenden Aufgaben im Bereich der Rechtsberatung bei einem Kita-Träger mit einer Arbeitszeit zwischen 25-35 Std./Woche
  • dem konzeptionellen Aufbau einer Stabsstelle mit interessanten, abwechslungsreichen Aufgaben und Fragestellungen
  • der Möglichkeit, den Träger durch die Verhandlungen von Betriebsvereinbarungen mitzugestalten
  • der Chance, dich mit deiner fachlichen und persönlichen Expertise weiterzuentwickeln

Voraussetzungen:

  • ein abgeschlossenes juristisches Hochschulstudium, mit erstem und zweiten Staatsexamen, beide mindestens bestanden mit der Note befriedigend
  • einschlägige Berufserfahrung als zugelassener Fachanwalt (m/w/d) für Arbeitsrecht
  • Interesse an verschiedenen Rechtsgebieten und die Motivation, dich bei Bedarf selbstständig in neue Rechtsgebiete einzuarbeiten
  • vertiefte Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht, im allgemeinen Vertragsrecht sowie im Betreuungsvertragsrecht (z.B. Kitaverträge)
  • klare Ausdrucksweise in Wort und Schrift sowie zielorientierte Arbeitsweise
  • Erfahrung in der Durchführung von Schulungsveranstaltungen
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und Kenntnisse des Betriebsverfassungsgesetzes (BetrVG)
  • eine dienstleistungsorientierte Haltung, persönliche Integrität, Verbindlichkeit und absolute Vertrauenswürdigkeit
  • Selbstbewusstsein, Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und überzeugendes Auftreten
  • Teamfähigkeit und Engagement

Wir bieten:

  • ein familiäres Betriebsklima
  • unsere moderne Geschäftsstelle mit zentraler Anbindung
  • eine attraktive Vergütung in Anlehnung an den Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), Jahressonderzahlung, 30 Tagen Jahresurlaub, mit Betriebsfeiertagen am 24.12. und 31.12., anteilige Übernahme des Deutschlandtickets, JobRad, Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge
  • Weiterbildungsmöglichkeiten

Syndikusanwalt Fachanwalt für Arbeitsrecht (m/w/d) in Teilzeit Arbeitgeber: Sozialpädagogischer Verein zur familienergänzenden Erziehung e.V.

Der Sozialpädagogische Verein zur familienergänzenden Erziehung e.V. bietet dir als Erzieher/Pädagogische Fachkraft in unserer Kita „Tranquilla Tram“ ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das von offener Kommunikation und wertschätzender Zusammenarbeit geprägt ist. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, attraktiven Fortbildungsangeboten und einer hervorragenden Anbindung an den ÖPNV in einem beliebten Stadtteil von Frankfurt am Main, fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern auch dein persönliches Wohlbefinden in einem engagierten Team, das deine Ideen schätzt und Raum für kreative Entfaltung bietet.

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Kontaktdaten:

Sozialpädagogischer Verein zur familienergänzenden Erziehung e.V. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Syndikusanwalt Fachanwalt für Arbeitsrecht (m/w/d) in Teilzeit erhalten könntest

Nutze Praktika und Stellenangebote

Wenn du im Rechtsbereich unterwegs bist, schau dir gezielt Praktikumsstellen oder Teilzeitangebote bei Kanzleien oder Unternehmen an. Oftmals könntest du über die Karriereseite der Firma Sozialpädagogischer Verein zur familienergänzenden Erziehung e.V. direkt ein Teilzeitangebot für die Position Syndikusanwalt Fachanwalt für Arbeitsrecht (m/w/d) in Teilzeit finden!

Engagier dich in Rechtsnetzwerken

Melde dich bei lokalen Juristenvereinen oder juristischen Alumni-Netzwerken an – das können echte Goldgruben für Teilzeitstellen sein. Hier kannst du nicht nur Kontakte knüpfen, sondern auch oft von Stellenausschreibungen hören, bevor sie online sind.

Finde Mentoren

Such dir eine(n) Mentor(in) aus dem Rechtsbereich! Sie können dir nicht nur einen Fuß in die Tür bei Kanzleien wie Sozialpädagogischer Verein zur familienergänzenden Erziehung e.V. verschaffen, sondern dir auch Insider-Tipps zum Bewerbungsprozess geben.

Perfektioniere dein LinkedIn-Profil

Dein LinkedIn-Profil sollte deinen Fachbereich widerspiegeln. Verbinde dich mit Juristen und Kanzleien, die Teileitangebote haben, und teile Beiträge zu aktuellen Rechtsthemen, um sichtbarer zu werden. So steigerst du deine Chancen, bei Orten wie Sozialpädagogischer Verein zur familienergänzenden Erziehung e.V. als Teilzeitkraft für Syndikusanwalt Fachanwalt für Arbeitsrecht (m/w/d) in Teilzeit wahrgenommen zu werden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Syndikusanwalt Fachanwalt für Arbeitsrecht (m/w/d) in Teilzeit mit Bravour zu bestehen

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Vertragsprüfung
Prozessvertretung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine Rechtskenntnisse hervor!:Gerade im Rechtsbereich ist es wichtig, dass du deine Kenntnisse in relevanten Rechtsgebieten klar präsentierst. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf nicht nur deine Abschlüsse, sondern auch spezifische Kurse oder Praktika zeigt, die deine Expertise unter Beweis stellen.

Beziehe deine Motivation ein!:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du klar machen, warum du dich für eine Teilzeitstelle bei Sozialpädagogischer Verein zur familienergänzenden Erziehung e.V. interessierst. Betone, welches Wissen du erwerben möchtest und wie das mit deinen beruflichen Zielen übereinstimmt. Zeige, dass dir die Arbeit im Rechtsbereich am Herzen liegt!

Verweise auf praktische Erfahrungen!:Falls du bereits Praktika oder Nebenjobs in einer Anwaltskanzlei oder im juristischen Umfeld hattest, dann zögere nicht, diese in deiner Bewerbung zu erwähnen. Solche Erfahrungen sind besonders wertvoll und zeigen, dass du dich bereits mit der Praxis auseinandergesetzt hast.

Relevante Dokumente sammeln!:Um deine Bewerbung zu stärken, solltest du eventuell zusätzliche Dokumente zusammenstellen, wie zum Beispiel Zertifikate von Weiterbildungen oder Teilnahmebescheinigungen an juristischen Workshops. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich kontinuierlich weiterzubilden.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sozialpädagogischer Verein zur familienergänzenden Erziehung e.V. vorbereitet

Verstehe die rechtlichen Grundlagen

Da du dich im Rechtsbereich bewirbst, ist es wichtig, dass du die grundlegenden rechtlichen Konzepte und Gesetze, die für die Position relevant sind, gut kennst. Sei bereit, Fragen zu juristischen Themen zu beantworten und darüber zu diskutieren, wie du diese Kenntnisse in der Praxis anwenden kannst.

Bereite dein Portfolio vor

Auch wenn es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, ein überzeugendes Portfolio bereitzustellen. Zeige Beispiele für deine bisherigen Arbeiten, etwa juristische Artikel, Fallstudien oder Praktika, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Praktische Beispiele für Problemlösungen

Während des Interviews könnten dir hypothetische Rechtsszenarien präsentiert werden, bei denen du Lösungsansätze erklären musst. Übe diese Art von Fragen, um deine analytischen Fähigkeiten zu zeigen und zu demonstrieren, wie du unter Druck entscheidest.

Motivation für Teilzeitarbeit

Sei darauf vorbereitet, deine Motivation für die Teilzeitstelle und das spezifische Arbeitsumfeld von Sozialpädagogischer Verein zur familienergänzenden Erziehung e.V. zu erläutern. Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und wie du deine Zeit effektiv managen würdest, um sowohl deinen Beitrag zu maximieren als auch deine laufenden Verpflichtungen zu erfüllen.