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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und fördere Menschen mit Beeinträchtigungen in ihrem Alltag.
- Arbeitgeber: Wir bieten eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit im sozialen Bereich.
- Mitarbeitervorteile: Laufende Weiterbildungen und die Möglichkeit, selbstständig zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer positiv und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung gemäß OÖ Sozialberufegesetz oder pädagogische Ausbildung erforderlich.
- Andere Informationen: Mindestgehalt zwischen € 2.687,80 und € 3.060,80 brutto bei Vollzeit.
Benefits:
- Laufende Angebote an Weiterbildungen
- Eine abwechslungsreiche und interessante berufliche Tätigkeit
- Selbstständiges Arbeiten
Responsibilities:
- Heilpädagogische Begleitung und Förderung von Menschen mit Beeinträchtigungen im Rahmen der Mobilen Betreuung und Hilfe
- Bedürfnisorientierte Begegnung und Kommunikation mit den Kund*innen
- Zusammenarbeit mit Eltern, Ärzt*innen und Therapeut*innen
- Unterstützung bei der Grundversorgung, Pflege und hauswirtschaftlichen Tätigkeiten
- Betreuung und Begleitung im Alltag sowie Freizeitgestaltung
- Dokumentation, Besprechungen und organisatorische sowie hauswirtschaftliche Tätigkeiten
Minimum Requirements:
- Ausbildung lt. OÖ Sozialberufegesetz auf Fachniveau oder Pädagogische Ausbildung
- Abgeschlossene UBV-Schulung
- Lösungsorientiertes Denken und Handeln
- Flexibel, teamfähig und belastbar
- Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
- Bereitschaft zur Selbstreflexion
- EDV-Kenntnisse
- FSB und eigener PKW erforderlich
Das kollektivvertr. Mindestentgelt beträgt je nach Berufserfahrung und Anrechnung von Vordienstzeiten € 2.687,80 bis € 3.060,80 brutto bei Vollbeschäftigung (37 Wochenstunden). Je nach Verwendung werden Zulagen bezahlt.
#J-18808-Ljbffr
Mitarbeiter:in / Pädagog:in mit UBV Arbeitgeber: Sozialplattform
Kontaktperson:
Sozialplattform HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter:in / Pädagog:in mit UBV
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse der Menschen, die du unterstützen möchtest. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen in der heilpädagogischen Begleitung hast.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Dies kann dir helfen, im Vorstellungsgespräch zu zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Eltern, Ärzt*innen und Therapeut*innen zusammengearbeitet hast.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, über deine Flexibilität und Teamfähigkeit zu sprechen. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du diese Eigenschaften in der Praxis gezeigt hast, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, Fragen zur Weiterbildung und den Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens zu stellen. Das zeigt dein Interesse an persönlichem Wachstum und deiner Bereitschaft, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter:in / Pädagog:in mit UBV
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Organisation: Beginne mit einer gründlichen Recherche über die Organisation, bei der du dich bewirbst. Informiere dich über deren Werte, Mission und aktuelle Projekte, um in deinem Anschreiben gezielt darauf eingehen zu können.
Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar auf deine Ausbildung und relevante Erfahrungen eingehst, die den Anforderungen des OÖ Sozialberufegesetzes entsprechen. Hebe deine abgeschlossene UBV-Schulung hervor.
Persönliche Motivation: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du dich für diese Position interessierst und was dich motiviert, mit Menschen mit Beeinträchtigungen zu arbeiten. Zeige deine Leidenschaft für die heilpädagogische Begleitung.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sozialplattform vorbereitest
✨Bereite dich auf die spezifischen Anforderungen vor
Stelle sicher, dass du die Anforderungen der Stelle genau verstehst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du heilpädagogische Begleitung und Unterstützung geleistet hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Kommunikation mit Kund*innen, Eltern und Fachleuten wichtig ist, solltest du während des Interviews klar und offen kommunizieren. Übe, wie du deine Gedanken strukturiert und verständlich ausdrücken kannst.
✨Hebe deine Flexibilität und Teamfähigkeit hervor
Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team und deine Flexibilität in herausfordernden Situationen demonstrieren. Arbeitgeber suchen nach Personen, die sich gut anpassen können.
✨Sei bereit zur Selbstreflexion
Erwarte Fragen zu deiner Selbstreflexion und wie du aus Erfahrungen gelernt hast. Zeige, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und an deinen Fähigkeiten zu arbeiten.
