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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Aktivierung von Senioren mit gerontopsychiatrischen Erkrankungen.
- Arbeitgeber: Ein engagiertes Team, das Beziehungspflege und Miteinander großschreibt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und attraktive Sonderzahlungen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen aktiv mit und erlebe eine wertschätzende Unternehmenskultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Gesundheitspflege, Zusatzqualifikation als Gerontopsychiatrische Fachkraft.
- Andere Informationen: Regelmäßige Fallbesprechungen zur Unterstützung bei der Arbeit mit Demenzpatienten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen ab sofort eine gerontopsychiatrische Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand.
Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile. 38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei Zugrundelegung einer 5-Tage-Woche. Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge. Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen.
- Abgeschlossene oder laufende Zusatzausbildung als gerontopsychiatrische Fachkraft
- Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Kranken-/Gesundheitspflege
- Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Qualitätssicherung
- Information, Beratung, Schulung und Anleitung von gerontopsychiatrisch erkrankten Kunden und deren Vertrauenspersonen
- Verpflichtende begleitende Fallbesprechungen bei Bewohnern mit diagnostizierter Demenz
Kontaktperson:
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Grafenau HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Betreuungsfachkraft Senioren Teilzeit (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Altenpflege arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Einrichtung, bei der du dich bewirbst. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte und die Philosophie der Einrichtung verstehst und schätzt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der gerontopsychiatrischen Pflege konkret darstellen kannst. Beispiele aus der Praxis helfen, deine Kompetenzen zu verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Senioren. Teile in Gesprächen, warum dir die Beziehungspflege wichtig ist und wie du aktiv zur Lebensqualität der Bewohner beitragen möchtest. Authentizität kommt gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Betreuungsfachkraft Senioren Teilzeit (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Erklärung, warum du dich für die Position als Betreuungsfachkraft Senioren interessierst. Zeige auf, wie deine Werte mit der Philosophie des Unternehmens übereinstimmen.
Hebe relevante Qualifikationen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene oder laufende Zusatzausbildung als gerontopsychiatrische Fachkraft sowie deine Erfahrungen in der Alten- oder Krankenpflege. Dies sind entscheidende Punkte für die Bewerbung.
Beziehe dich auf spezifische Anforderungen: Gehe in deiner Bewerbung gezielt auf die geforderten Kenntnisse im Bereich der Qualitätssicherung und die Arbeit mit gerontopsychiatrisch erkrankten Kunden ein. Nenne konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Grafenau vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen in der gerontopsychiatrischen Pflege. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und dein Engagement für die Beziehungspflege zeigen.
✨Zeige Empathie und Verständnis
In der Seniorenbetreuung ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, wie du mit gerontopsychiatrisch erkrankten Kunden umgehst und welche Ansätze du zur Aktivierung und Unterstützung nutzt.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere die Werte und die Philosophie des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du ihre Ansätze zur Pflege und Aktivierung verstehst und schätzt.
✨Frage nach den Weiterbildungsangeboten
Da du eine Zusatzausbildung als gerontopsychiatrische Fachkraft hast oder anstrebst, frage nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung innerhalb des Unternehmens. Das zeigt dein Interesse an persönlichem Wachstum.
