Auf einen Blick
- Aufgaben: Vertrete die Pflegedienstleitung in einem ambulanten Pflegedienst.
- Arbeitgeber: Kleines, motiviertes Team in Lorch, das sich um die Pflege kümmert.
- Mitarbeitervorteile: Bezahlung nach TVöD, betriebliche Altersvorsorge und Dienstwagen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen Unterschied im Leben der Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Pflegefachkraft, Fortbildung zur PDL wünschenswert.
- Andere Informationen: Wir suchen motivierte Teamplayer, die unsere Werte teilen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns
Wir sind ein kleines, motiviertes Team und arbeiten im gesamten Stadtgebiet Lorch.
KOMM ZU UNS IN TEAM.
Aufgaben
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Vertretung der Pflegedienstleitung
-
ambulanter Pflegedienst
Profil
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Ausbildung Pflegefachkraft
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wünschenwert: Fortbildung der PDL
Wir bieten
Bezahlung nach TVöD
Betriebliche Altersvorsorge
kleines, motiviertes Team
Dienstwagen
Sozialstation Lorch | stellvertrende Pflegedienstleitung Arbeitgeber: Sozialstation Lorch
Kontaktperson:
Sozialstation Lorch HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialstation Lorch | stellvertrende Pflegedienstleitung
✨Tipp Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Aufgaben der stellvertretenden Pflegedienstleitung in einem ambulanten Pflegedienst. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Herausforderungen und Chancen dieser Rolle verstehst.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachkräften im Pflegebereich, um mehr über die Arbeitsweise und das Team bei der Sozialstation Lorch zu erfahren. Empfehlungen von Kollegen können dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Pflege und deine Führungsqualitäten zu betonen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Teams geleitet oder unterstützt hast.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Motivation, Teil eines kleinen, motivierten Teams zu werden. Betone, wie wichtig dir die Zusammenarbeit und die persönliche Entwicklung in einem solchen Umfeld sind.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialstation Lorch | stellvertrende Pflegedienstleitung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Sozialstation Lorch: Recherchiere die Sozialstation Lorch und ihre Werte. Verstehe, was das Team ausmacht und welche Philosophie hinter der Arbeit steht. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben zu verdeutlichen.
Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du deine Ausbildung als Pflegefachkraft und eventuelle Fortbildungen zur PDL klar hervorhebst. Zeige auf, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Position passen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du Teil des kleinen, motivierten Teams werden möchtest. Gehe darauf ein, was dich an der ambulanten Pflege begeistert und wie du zur Teamdynamik beitragen kannst.
Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sozialstation Lorch vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für die Pflege
Erzähle während des Interviews von deinen Erfahrungen in der Pflege und warum du dich für diesen Beruf entschieden hast. Deine Begeisterung wird das Team überzeugen, dass du gut zu ihnen passt.
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamarbeit vor
Da es sich um ein kleines, motiviertes Team handelt, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit unter Beweis stellst. Überlege dir Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Informiere dich über den TVöD
Da die Bezahlung nach TVöD erfolgt, solltest du dich mit den Grundlagen des Tarifvertrags vertraut machen. Das zeigt dein Interesse an den Arbeitsbedingungen und gibt dir die Möglichkeit, gezielte Fragen zu stellen.
✨Frage nach Fortbildungsmöglichkeiten
Da eine Fortbildung der PDL wünschenswert ist, kannst du im Interview nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung fragen. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen.