Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite einen Wohnbereich für Menschen mit gerontopsychiatrischen Krankheitsbildern und entwickle die Pflege aktiv weiter.
- Unternehmen: Sozialstiftung Köpenick – ein Ort, an dem Empathie und Wertschätzung großgeschrieben werden.
- Vorteile: Jährliche Gehaltsanpassung, Sonderzahlungen, Altersvorsorge und 30 Tage Urlaub für deine Erholung.
- Weitere Informationen: Freue dich auf ein unterstützendes Team und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte ein sicheres Zuhause und mache einen echten Unterschied im Leben unserer Bewohner*innen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und idealerweise Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Die Sozialstiftung Köpenick unterhält Einrichtungen zur Pflege, zum Wohnen und zur Tagesbegleitung für Menschen mit Behinderungen, Servicewohnen für Seniorinnen und Senioren sowie unterstützt mit Hilfe des Ambulanten Hospizdienstes schwerstkranke, sterbende Menschen und deren Angehörige. Empathisch füreinander, verlässlich untereinander und offen miteinander – das macht die Arbeit in der Sozialstiftung Köpenick aus. Sich kümmern heißt für uns, Verantwortung zu übernehmen, aber auch Wertschätzung zu erhalten.
Als Wohnbereichsleitung (m/w/d) der Gerontopsychiatrie schaffen Sie ab sofort in 39 Stunden pro Woche ein echtes und sicheres Zuhause für unsere Bewohner*innen. Sie leiten einen gerontopsychiatrischen Wohnbereich fachlich, organisatorisch und personell. Sie sorgen für verlässliche Strukturen und Sicherheit für Menschen mit gerontopsychiatrischen Krankheitsbildern im Spannungsfeld von Schutz, Selbstbestimmung und rechtlichen Vorgaben. Sie setzen Qualitätsvorgaben um und entwickeln die gerontopsychiatrische Pflege auf dem Wohnbereich aktiv und gemeinsam mit Ihrem Team weiter. Sie fördern nichtmedikamentöse Maßnahmen, Biografiearbeit, Validation und Beziehungsgestaltung. Sie organisieren die Arbeitsabläufe und verantworten eine zweckmäßige sowie mitarbeiterorientierte Personaleinsatzplanung unter Beachtung wirtschaftlicher Aspekte. Sie stellen den Informationsfluss im Wohnbereich sicher und halten regelmäßige Teambesprechungen. Sie koordinieren die Abläufe auf dem Wohnbereich mit allen in- und externen Leistungserbringern.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann, Altenpfleger*in oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder eine vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise eine abgeschlossene Qualifizierung als Leitungskraft mit mindestens 460 Stunden oder mehrjährige Berufserfahrung in leitender Funktion
- Gerontopsychiatrische Zusatzqualifikation wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich
- Eine klare, wertschätzende Haltung gegenüber Menschen mit Demenz und gerontopsychiatrischem Unterstützungsbedarf sowie deren Angehörigen
- Freude an klarer und kooperativer Führung, Anleitung sowie Weiterentwicklung von Mitarbeiter*innen
- Verantwortungsbewusstsein im Spannungsfeld von Schutz, Selbstbestimmung und rechtlichen Vorgaben
Sie bekommen ein Grundentgelt mit jährlicher Anpassung gemäß unserer Betriebsvereinbarung, eine verbindliche Jahressonderzahlung, eine zusätzliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss (VBL) sowie 30 Tage Urlaub im Jahr für Erholung, Ausgleich und neue Energie! Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit mit Entscheidungsfreiheiten und Weiterbildungsmöglichkeiten in einer etablierten Pflegeeinrichtung. Aufrichtig sympathische und dienstleistungsorientierte Kolleg*innen in multiprofessionellen Teams.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Wohnbereichsleitung (m/w/d) der Gerontopsychiatrie (vollstationäre Langzeitpflege) erhalten könnten
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Sozialstiftung Köpenick ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Sozialstiftung Köpenick.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Sozialstiftung Köpenick zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wohnbereichsleitung (m/w/d) der Gerontopsychiatrie (vollstationäre Langzeitpflege) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Sozialstiftung Köpenick zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Sozialstiftung Köpenick relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Sozialstiftung Köpenick, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sozialstiftung Köpenick vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
