Auf einen Blick
- Aufgaben: Engagiere dich in sozialen Projekten und unterstütze Menschen in Not.
- Unternehmen: Der größte Sozialverband Deutschlands mit über zwei Millionen Mitgliedern.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Entwicklungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Menschen und arbeite in einem motivierten Team.
- Qualifikationen: Interesse an sozialer Arbeit und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Der Sozialverband VdK Deutschland e.V. ist mit über zwei Millionen Mitgliedern in 13 Landesverbänden der größte Sozialverband Deutschlands. Er vertritt die sozialpolitischen und sozialrechtlichen Interessen seiner Mitglieder, insbesondere von Menschen mit Behinderung, chronisch Kranken, Pflegebedürftigen und deren Angehörigen sowie Rentnerinnen und Rentnern. Der Landesverband Berlin-Brandenburg e. V. engagiert sich zudem aktiv in der Durchführung sozialer Projekte, in der Kinder- und Jugendhilfe und in den Bereichen Gesundheit und Pflege.
Ihre gewünschte Stelle ist bei uns nicht ausgeschrieben? Dann bewerben Sie sich gerne initiativ bei uns über das Online-Formular.
Wir bieten Ihnen:
- Vielseitiges und abwechslungsreiches Arbeitsfeld bei einem großen Verband mit Entwicklungsmöglichkeiten
- Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- ein hoch motiviertes und verantwortungsvoll arbeitendes Team
- ein interessantes und vielseitiges Tätigkeitsfeld innerhalb der Gemeinwesenarbeit
- Angemessene Vergütung analog zum TV-L Berlin
- 30 Tage Urlaub
- arbeitsfreie Tage an Weihnachten/Silvester
- die Möglichkeit eines Zeitwertkontenmodells i.S.d. § 7 Abs. 1 SGB IV
- Wertschätzendes und respektvolles Miteinander sowie intensive Einarbeitung
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
- Günstiges BVG-Firmenticket mit Fahrtkosten-Zuschuss nach der Probezeit
- Jobbike
- Homeoffice nach erfolgreicher Einarbeitung je nach Stelle möglich
INTERESSIERT? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineformular.
Sozialverband VdK Berlin-Brandenburg e.V.
Telefon 030-864910-0
Jenny Heinrich
E-Mail: personal.bb@vdk.de
www.vdk.de/berlin-brandenburg
Initiativbewerbung Arbeitgeber: Sozialverband VdK Berlin-Brandenburg e.V.
Der Sozialverband VdK Deutschland e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein abwechslungsreiches und sinnstiftendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem engagierten Team, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördert der Verband die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einer wertschätzenden Unternehmenskultur und attraktiven Zusatzleistungen wie einem BVG-Firmenticket und der Möglichkeit zum Homeoffice.
Kontaktdaten:
Sozialverband VdK Berlin-Brandenburg e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Initiativbewerbung erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über deine Jobwünsche. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Wenn du eine Organisation im Auge hast, die dich interessiert, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann Wunder wirken und zeigt dein Interesse.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über den Sozialverband VdK und seine Projekte. Zeige, dass du die Werte und Ziele des Verbands verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unser Online-Formular! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du erhältst schnell Rückmeldung. Lass uns wissen, warum du Teil unseres Teams werden möchtest!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Initiativbewerbung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir wollen wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Mach es übersichtlich!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen guten Überblick über deine Qualifikationen und Erfahrungen bekommen.
Individualisiere deine Bewerbung!:Vermeide Standardanschreiben! Gehe auf unsere Werte und die spezifischen Anforderungen ein, die wir in der Stellenbeschreibung erwähnt haben. Zeig uns, dass du dich mit unserem Verband identifizierst und genau weißt, was wir tun.
Nutze unser Online-Formular!:Wir freuen uns, wenn du dich über unser Online-Formular bewirbst. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Also, zögere nicht und schick uns deine Initiativbewerbung direkt über unsere Website!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sozialverband VdK Berlin-Brandenburg e.V. vorbereitet
✨Informiere dich über den Verband
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über den Sozialverband VdK Deutschland e.V. verschaffen. Schau dir die aktuellen Projekte und Themen an, die den Verband beschäftigen. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Arbeit eingehen und dein Interesse zeigen.
✨Bereite deine Initiativbewerbung vor
Da es sich um eine Initiativbewerbung handelt, ist es wichtig, dass du klar kommunizierst, warum du gerade bei diesem Verband arbeiten möchtest. Überlege dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen du mitbringst, die für die verschiedenen Tätigkeitsfelder relevant sind, und präsentiere diese selbstbewusst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise und die Kultur des Verbands zu erfahren. Überlege dir im Voraus einige Fragen, die dir wichtig sind, z.B. zu den sozialen Projekten oder den Weiterbildungsmöglichkeiten.
✨Sei authentisch und zeige deine Motivation
Im Interview ist es wichtig, authentisch zu sein. Zeige deine Leidenschaft für soziale Themen und erkläre, warum dir die Arbeit mit Menschen, die Unterstützung benötigen, am Herzen liegt. Eine ehrliche und motivierte Einstellung kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
