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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung im Sozialrecht und Vertretung vor Sozialgerichten.
- Arbeitgeber: Sozialverband VdK NRW e. V. mit Fokus auf soziale Gerechtigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 13. Monatsgehalt und 28-30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Gestalte soziale Gerechtigkeit aktiv mit und arbeite in einem sinnstiftenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium der Rechtswissenschaften oder Ausbildung als Sozialversicherungsfachangestellte/r.
- Andere Informationen: Engagiertes Team mit Raum für innovative Ideen und persönliche Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Sozialrechtsberater/in (m/w/d) ab sofort Teilzeit (32 Wochenstunden), zunächst befristet für 24 Monate, ein unbefristetes Arbeitsverhältnis wird angestrebt beim Kreisverband Rhein-Ruhr (Dienstort: Essen).
Wir machen uns stark für soziale Gerechtigkeit. Deutschland ist ein reiches Land mit einer florierenden Wirtschaft. Gleichzeitig wird die Kluft zwischen Arm und Reich immer größer. Das muss sich ändern! Der Sozialverband VdK NRW e. V. setzt sich für soziale Gerechtigkeit und eine gerechtere Sozialpolitik ein – und das seit mehr als 75 Jahren. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams!
Ihre Aufgaben:
- Beratung im Sozialrecht, insbesondere Rentenversicherungsrecht, Schwerbehindertenrecht, Recht der gesetzlichen Unfallversicherung, Kranken- und Pflegeversicherungsrecht, SGB II, SGB III und SGB XII, BVG, OEG und andere
- Vertretung vor den Sozialgerichten in Rechtsstreitigkeiten
- Durchführung von Antrags- und Widerspruchsverfahren
Das zeichnet Sie aus:
- Studium der Rechtswissenschaften (Jura, Sozial-, Verwaltungswissenschaft) oder abgeschlossene Ausbildung als Sozialversicherungsfachangestellte/r oder vergleichbar mit ersten Berufserfahrungen
- Kenntnisse und Erfahrungen im Sozialrecht
- Team- und Kooperationsfähigkeit, Organisationstalent, Belastbarkeit
- Ausgeprägtes Verantwortungsgefühl
- Zuverlässigkeit und gute kommunikative Fähigkeiten, sowie sichere Anwendung moderner EDV- und Kommunikationstechnologien
- Vertrauenswürdigkeit und gute Umgangsformen
Was Sie erwarten können:
- Eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sozialen Themenfeld
- Die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
- Gleitzeit
- Eine leistungsgerechte Vergütung
- Raum für innovatives und eigenständiges Arbeiten
- Krisensicherer sowie technisch moderner Arbeitsplatz
- 13. Monatsgehalt und Urlaubsgeld
- 28 bzw. 30 Tage Jahresurlaub
- Betriebliche Altersversorgung
- Vermögenswirksame Leistungen
- Bike-Leasing
- Jobticket
- u.v.m.
Bitte beachten Sie: Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wenn Sie an dieser interessanten und abwechslungsreichen Aufgabe interessiert sind, so senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Einstiegstermins, vorzugsweise per E-Mail (max. 10 MB) an die nachstehende E-Mail-Adresse: diane.romeike@vdk.de
Alternativ können Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen auch an folgende Adresse senden: Sozialverband VdK NRW e.V. Kreisverband Rhein-Ruhr persönlich | vertraulich z. Hd. Frau Romeike Alfredistr. 31 45127 Essen
Für weitere Informationen und Rückfragen stehen Ihnen unsere Mitarbeitenden des Landesverbandes gerne zur Verfügung. | E-Mail: personal.nrw@vdk.de Kontakt Telefon: (0211) 3 84 12-90 E-Mail: personal.nrw@vdk.de Standort Essen Sozialverband VdK Nordrhein-Westfalen e.V. Fürstenwall 132 40217 Düsseldorf
Sozialrechtsberater/in (m/w/d) Teilzeit Arbeitgeber: Sozialverband VdK Nordrhein-Westfalen e.V.
Kontaktperson:
Sozialverband VdK Nordrhein-Westfalen e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialrechtsberater/in (m/w/d) Teilzeit
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kommilitonen, die im Sozialrecht arbeiten. Oft erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen! Kontaktiere Organisationen wie den Sozialverband VdK direkt und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeig dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über die aktuellen Themen im Sozialrecht und bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktisch anwenden kannst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du an der Stelle interessiert bist, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialrechtsberater/in (m/w/d) Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Sozialrechtsberater/in interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen!: Hebe deine Kenntnisse im Sozialrecht hervor und nenne konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einzuschätzen und zeigt, dass du die Anforderungen verstehst.
Sei klar und strukturiert!: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und klare Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein gut lesbares Dokument macht einen positiven Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbungsunterlagen direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und du keine wichtigen Informationen vergisst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sozialverband VdK Nordrhein-Westfalen e.V. vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Sozialrechtsberaters vertraut. Lies dir die relevanten Gesetze und Vorschriften durch, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie SGB II, SGB III und SGB XII. So kannst du im Interview gezielt auf deine Kenntnisse eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Sozialrecht unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich Antrags- und Widerspruchsverfahren durchgeführt hast oder wie du Klienten vor Sozialgerichten vertreten hast.
✨Teamfähigkeit betonen
Da Team- und Kooperationsfähigkeit wichtig sind, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Geschichten, die deine Kommunikationsfähigkeiten und dein Organisationstalent zeigen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten für mobiles Arbeiten.