Auf einen Blick
- Aufgaben: Lehre und Betreuung von Studierenden im Bereich Landwirtschaftliche Sozialversicherung.
- Unternehmen: Innovative Behörde mit über 5.000 Mitarbeitenden und vielfältigen Einsatzmöglichkeiten.
- Vorteile: Sichere Vollzeitstelle, attraktive Vergütung und Work-Life-Balance mit Teilzeitmodellen.
- Weitere Informationen: Diverse Weiterbildungsmöglichkeiten und zentrale Lage mit guter Anbindung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lehre und bringe frische Ideen in die Ausbildung ein.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Hochschulstudium in Rechtswissenschaften oder verwandten Bereichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 73500 € pro Jahr.
Die SVLFG ist eine innovative und zukunftsorientierte Behörde mit rund 5.000 Beschäftigten. Gemäß unserem Motto "Sicher und gesund aus einer Hand" verstehen wir uns als moderner Dienstleister für unsere gut 3,2 Millionen Versicherten in den grünen Berufen. Als einziger Sozialversicherungsträger Deutschlands vereinen wir insoweit alle Sozialversicherungen unter einem Dach: die Unfall-, Renten-, Kranken- und die Pflegeversicherung.
Wir bieten bundesweit interessante Arbeitsplätze mit vielfältigen Einsatzmöglichkeiten. Zur Unterstützung unserer qualifizierten und motivierten Beschäftigten suchen wir aktuell eine/n Hochschullehrende/n (m/w/d) auf 2 Jahre befristet im Rahmen einer Vertretung für den Fachbereich Landwirtschaftliche Sozialversicherung der Hochschule des Bundes für öffentliche Verwaltung in Kassel zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Was Sie erwartet:
- Vorbereitung und Durchführung von Lehrveranstaltungen sowohl an der Hochschule als auch am Verwaltungsseminar,
- Erstellung und Korrektur von Klausuren,
- Abnahme von schriftlichen und mündlichen Prüfungen,
- Betreuung der Studierenden und Auszubildenden sowie fachliche Betreuung und Anleitung von Lehrbeauftragten und neuen Lehrenden,
- Mitarbeit bei der Entwicklung von Studien-/Ausbildungsplänen sowie Erstellen von Unterrichtsmaterialien,
- Mitwirkung bei der Konzeption und Durchführung neuer Studien-, Ausbildungs- und Weiterbildungsangebote,
- Mitwirkung bei der Implementierung eines fachbereichsübergreifenden Wissensmanagements,
- Einbindung pädagogischer, didaktischer und methodischer Neuerungen der Lehre am Fachbereich.
Was wir Ihnen bieten:
- Sicherheit & Perspektive: Auf die Dauer von zwei Jahren befristete Vollzeitstelle (Teilzeit möglich im Rahmen von 50 v.H. einer Vollzeitkraft), krisenfester Arbeitsplatz mit pünktlicher Gehaltszahlung, attraktive Vergütung: Eingruppierung in Entgeltgruppe 14 TVöD SVLFG. Einstiegsgehalt von rund 63.000 bis zu rund 73.500 Euro im Jahr. Bei vorhandenem Beamtenstatus ist ggfs. eine Abordnung möglich,
- Bestellung als hauptamtlich Lehrende/Lehrender auf Zeit beim Vorliegen der Voraussetzungen nach der Grundordnung der Hochschule des Bundes für öffentliche Verwaltung,
- Work-Life-Balance: diverse Teilzeitmodelle sowie 2 zusätzliche freie Tage am 24. und 31. Dezember zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie,
- eine zentrale Lage mit günstiger Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr, einen Zuschuss zum Jobticket sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten in Verwaltungsnähe,
- umfangreiche betriebliche Gesundheits- und Weiterbildungsangebote,
- alle weiteren Vorteile des öffentlichen Dienstes.
Was Sie mitbringen:
- ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium, Fachrichtung Rechtswissenschaften, zweites juristisches Staatsexamen (Volljurist/in) bzw. einen Abschluss als Master (Sozialrecht oder Public Administration mit Schwerpunkt Sozialrecht und einschlägigem Bachelor),
- die pädagogische Eignung auf Basis durchgeführter Lehrtätigkeit,
- eine den Aufgaben der Hochschule entsprechende besondere Befähigung zu wissenschaftlich-methodischer Arbeit.
Darüber hinaus verfügen Sie idealerweise über:
- einschlägige Erfahrung mit digitaler Lehre/Lehre auf Distanz,
- Genderkompetenz und interkulturelle Kompetenz,
- Bereitschaft, sich fortlaufend in neue Themengebiete einzuarbeiten sowie Fachkenntnisse an aktuelle Entwicklungen anzupassen.
Im Interesse der beruflichen Gleichstellung sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht und werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des BGleiG bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte sowie gleichgestellte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung nach Maßgabe des SGB IX besonders berücksichtigt.
Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Cordula Winkler (Arbeitsbereichsleiterin Bildung und Dekanin) gerne zur Verfügung. Für Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an Carola Becker (Team Personalentwicklung) oder Christian Seibold (Team Personalentwicklung).
Sozialversicherung für Landwirtschaft, Forsten und Gartenbau (SVLFG) Weißensteinstraße 70 - 72 · 34131 Kassel
einen Hochschullehrende/n (m/w/d) auf 2 Jahre befristet im Rahmen einer Vertretung in Kassel Arbeitgeber: Sozialversicherung für Landwirtschaft, Forsten und Gartenbau (SVLFG)
Die Sozialversicherung für Landwirtschaft, Forsten und Gartenbau (SVLFG) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Kiel nicht nur eine sichere Anstellung bietet, sondern auch ein kooperatives und unterstützendes Arbeitsumfeld fördert. Mit einem klaren Fokus auf persönliche Weiterentwicklung und Teamarbeit ermöglicht die SVLFG ihren Angestellten, ihre Fähigkeiten kontinuierlich zu verbessern und Verantwortung zu übernehmen, während sie gleichzeitig von den Vorteilen einer stabilen öffentlichen Einrichtung profitieren.
Kontaktdaten:
Sozialversicherung für Landwirtschaft, Forsten und Gartenbau (SVLFG) Recruiting-Team
