Fachperson Rente, 80-100%

Fachperson Rente, 80-100%

Frauenfeld Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Übernehme Verantwortung in der Beurteilung und Abwicklung von Rentenleistungen.
  • Arbeitgeber: Modernes Unternehmen mit einer Kultur des Vertrauens und der Unterstützung.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, flexible Arbeitsformen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte wichtige Lebensereignisse und entwickle dich fachlich kontinuierlich weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Bereich Sozialversicherungen von Vorteil.
  • Andere Informationen: Zentraler Arbeitsplatz in Frauenfeld mit guter Anbindung und Parkmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Rentenleistungen sind für dich mehr als Zahlen und Paragrafen? Du willst Verantwortung übernehmen, komplexe Fälle durchdringen und Menschen in entscheidenden Lebensphasen kompetent begleiten? Dann könntest du gut zu uns passen und mit deinem Fachwissen eine zentrale Rolle in der Abwicklung anspruchsvoller Leistungsfälle übernehmen.

In dieser Funktion übernimmst du in der Abteilung Rente eine zentrale Rolle in der Beurteilung und Abwicklung anspruchsvoller Leistungsfälle. Du prüfst komplexe Ansprüche sorgfältig, berechnest Leistungen präzise und sorgst dafür, dass Verfügungen korrekt und termingerecht umgesetzt werden. Dabei stehst du in direktem Kontakt mit Versicherten und begleitest sie insbesondere bei wichtigen Lebensereignissen wie bevorstehenden Pensionierungen mit fachlicher Kompetenz, Klarheit und Einfühlungsvermögen.

Du erfasst neue Sachverhalte, durchdringst komplexe Zusammenhänge und verbindest rechtliche Grundlagen, mathematische Logik und konkrete Lebenssituationen zu tragfähigen Lösungen. Zahlen, Gesetzestexte und Prozesse greifen ineinander und genau darin liegt der Reiz dieser Aufgabe. Die Arbeit ist anspruchsvoll und konstant präsent. Du steuerst deine Fälle selbständig, setzt Prioritäten und behältst auch bei hoher Arbeitslast den Überblick.

Du koordinierst dich eng mit internen Stellen und externen Anspruchsgruppen wie Sozialdiensten, Beiständen oder Treuhändern. Gleichzeitig bringst du dich aktiv in die Weiterentwicklung der Abteilung ein, indem du neue gesetzliche Vorgaben mitträgst und Prozessoptimierungen mitgestaltest.

Was du dafür mitbringst

Dein Arbeitsalltag verlangt ein hohes Mass an Eigenverantwortung und geistiger Beweglichkeit. Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische oder gleichwertige Ausbildung und hast idealerweise bereits Erfahrung im Bereich Sozialversicherungen gesammelt. Eine Weiterbildung in diesem Bereich oder im Prozessmanagement ist ein Plus. Du arbeitest präzise, denkst kundenorientiert und bewegst dich sicher im Spannungsfeld von Gesetzen und Weisungen. Komplexität schreckt dich nicht, sondern spornt dich an.

Du kombinierst analytische Stärke mit einem klaren Urteilsvermögen und bringst die Ausdauer mit, auch anspruchsvolle Fragestellungen konsequent zu Ende zu denken. Du erkennst Muster, ziehst präzise Schlüsse und triffst fundierte Entscheidungen, auch wenn die Ausgangslage vielschichtig ist. Dabei bleibst du lernbereit, entwickelst dein Wissen kontinuierlich weiter und hast den Anspruch, fachlich stets auf der Höhe zu sein. Eine ausgeprägte intrinsische Motivation und Resilienz sind entscheidend, um in diesem Umfeld nachhaltig erfolgreich zu sein. Du arbeitest strukturiert, denkst voraus und bleibst auch in intensiven Phasen fokussiert und handlungsfähig.

Du hast viel zu bieten, wir auch

Dich erwartet eine moderne Führungskultur, die auf Vertrauen, Verantwortung und gegenseitiger Unterstützung basiert. In einem Umfeld, das Lernen und Selbstorganisation fördert, leistest du einen wichtigen Beitrag zu einer offenen Teamkultur mit klarer Kommunikation, konstruktivem Feedback und viel Raum für Eigeninitiative.

Bei uns erwartet dich ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit Entwicklungspotenzial. Du arbeitest mit engagierten Menschen zusammen, die Wert auf Zusammenarbeit und Haltung legen. Attraktive Anstellungsbedingungen, zeitgemässe Sozialleistungen sowie Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterbildung gehören ebenso dazu wie flexible Arbeitsformen. Dein Arbeitsplatz befindet sich zentral in Frauenfeld, mit direkter Anbindung an den Bahnhof sowie Parkmöglichkeiten für Velo und Auto.

Wenn du Freude daran hast, komplexe Zusammenhänge zu durchdringen, Verantwortung zu übernehmen und dich fachlich kontinuierlich weiterzuentwickeln, findest du hier eine Aufgabe, die fordert und langfristig erfüllt.

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine vollständige Online-Bewerbung via SVZ – Sozialversicherungszentrum Thurgau · Bewerbung bis 10. April 2026.

Ihr Kontakt

Falls du noch etwas wissen möchtest, ruf Teamleiterin Rente an. Wir freuen uns auf dich!

Fachperson Rente, 80-100% Arbeitgeber: Sozialversicherungszentrum Thurgau

Als Arbeitgeber bieten wir eine moderne Führungskultur, die auf Vertrauen und gegenseitiger Unterstützung basiert. In unserem zentral gelegenen Büro in Frauenfeld fördern wir eine offene Teamkultur, die Raum für Eigeninitiative und kontinuierliche Weiterbildung bietet. Unsere attraktiven Anstellungsbedingungen und flexiblen Arbeitsformen ermöglichen es dir, Verantwortung zu übernehmen und dich fachlich weiterzuentwickeln, während du mit engagierten Kollegen zusammenarbeitest, die Wert auf Zusammenarbeit legen.
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Kontaktperson:

Sozialversicherungszentrum Thurgau HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Fachperson Rente, 80-100%

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du mit deinem Fachwissen einen Mehrwert bieten kannst.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, dich optimal zu präsentieren und deine Chancen zu erhöhen, die Stelle zu bekommen.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für das Thema Rente! Sprich über deine Erfahrungen und wie du komplexe Fälle angegangen bist. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachperson Rente, 80-100%

Analytische Stärke
Präzision
Kundenorientierung
Eigenverantwortung
Geistige Beweglichkeit
Urteilsvermögen
Entscheidungsfindung
Komplexitätsbewältigung
Prozessmanagement
Sozialversicherungswissen
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Resilienz
Strukturierte Arbeitsweise
Lernbereitschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass in deinem Anschreiben durchscheinen, warum du dich für die Stelle als Fachperson Rente interessierst und was dich antreibt.

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du komplexe Fälle bearbeitet hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Das macht deine Bewerbung lebendig!

Achte auf Details!: Eine präzise und fehlerfreie Bewerbung ist das A und O. Lies alles sorgfältig durch und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Wir schätzen Genauigkeit, besonders in einem Bereich, der mit Zahlen und Gesetzen arbeitet.

Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schnell Rückmeldung zu geben. Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu sehen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sozialversicherungszentrum Thurgau vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Anforderungen der Stelle als Fachperson Rente. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du komplexe Fälle bearbeitet hast.

Zeige Empathie und Kundenorientierung

In dieser Rolle ist es wichtig, einfühlsam auf die Bedürfnisse der Versicherten einzugehen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit Menschen in schwierigen Lebenssituationen umgegangen bist. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur empathischen Kommunikation testen.

Bereite dich auf rechtliche und mathematische Fragen vor

Da die Arbeit viel mit Gesetzen und Zahlen zu tun hat, solltest du dich auf Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Frische dein Wissen über relevante Gesetze und Berechnungen auf, damit du im Interview sicher auftreten kannst und zeige, dass du auch komplexe Zusammenhänge schnell durchdringen kannst.

Präsentiere deine Problemlösungsfähigkeiten

Bereite dich darauf vor, spezifische Situationen zu beschreiben, in denen du analytisch denken und fundierte Entscheidungen treffen musstest. Zeige, dass du auch unter Druck einen klaren Kopf behältst und strukturiert arbeitest. Das wird dir helfen, deine Eignung für die anspruchsvolle Rolle zu unterstreichen.

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Sozialversicherungszentrum Thurgau
Standort: Frauenfeld
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