Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsereErziehungshilfeeinrichtung in Bremen-Grambke
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsereErziehungshilfeeinrichtung in Bremen-Grambke

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsereErziehungshilfeeinrichtung in Bremen-Grambke

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte den Alltag von Kindern und begleite ihre individuelle Entwicklung in einem unterstützenden Umfeld.
  • Arbeitgeber: SOZIALWERK, ein erfahrener Träger sozialer Einrichtungen mit wertschätzender Kultur.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, moderne digitale Verwaltung, Fortbildungsmöglichkeiten und Firmenfitness.
  • Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben junger Menschen und entwickle deine Karriere in der Jugendhilfe.
  • Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Erzieher oder vergleichbare Qualifikation, Teamfähigkeit und Engagement.
  • Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und zahlreiche Teamevents für ein starkes Miteinander.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Für die Eröffnung unserer neuen Erziehungshilfeeinrichtung EBO-Zehn in Bremen-Grambke suchen wir zum 01.01.2025 mehrere pädagogische Fachkräfte (m/w/d) unbefristet in Voll- oder Teilzeit. Die heilpädagogische Wohngruppe EBO-Zehn wird voraussichtlich im ersten Quartal 2025 eröffnet. EBO-Zehn bietet Platz für 9 (10) Kinder ab dem Alter von 5 bis ca. 16 Jahren mit besonderen Unterstützungsbedarfen. Den jungen Menschen soll ein passgenaues, intensives Unterstützungs- und Betreuungsangebot über Tag und Nacht an 365 Tagen sowie ein sicherer Rahmen zur Entwicklung ihrer Zukunftsperspektive geboten werden.

Das multiprofessionelle Team arbeitet im Schichtdienst (Früh-/Spätdienst) und soll sich aus pädagogischen Fachkräften, pädagogischen Nachtbereitschaften, einer Hauswirtschaftskraft und der Gruppenleitung zusammensetzen. Das SOZIALWERK ist Träger sozialer Einrichtungen mit langjähriger Erfahrung in der Seniorenarbeit, der Unterstützung von Menschen mit psychischen Erkrankungen, der Kinder- und Jugendhilfe sowie der Arbeitsförderung. Wir verstehen uns als Wegbegleiter der von uns betreuten Menschen. Unser Ziel ist es, Eigenständigkeit zu fördern und soziale Beziehungen positiv zu gestalten.

Vielfältig und Verantwortungsvoll - Ihre Aufgaben bei uns
  • Strukturierung der Tagesabläufe.
  • Begleitung der individuellen Entwicklung.
  • Teilnahme an Hilfeplanung (Berichte erstellen, etc.).
  • Planung und Durchführung von Gruppen- und Einzelangeboten.
  • Förderung der Verselbstständigung.
  • Durchführung von Elterngesprächen.
  • Kooperative Arbeit im Team.
  • PC-gestützte Dokumentation (Vivendi NG).
Fachlich und persönlich – Sie überzeugen uns mit Ihrer Kompetenz
  • Ausbildung als Erzieher, Sozialpädagoge, Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation.
  • Bereitschaft, selbstständig Verantwortung und eine Vorbildfunktion zu übernehmen.
  • Bereitschaft im Schichtdienst zu arbeiten (Früh-/Spätdienst).
  • Bereitschaft, sich fortzubilden.
  • Sicherheit im Umgang mit Konflikten und Krisen.
  • Kenntnisse im Bereich der Einzelfallarbeit, Gestaltung gruppendynamischer- bzw. Zielfindungsprozesse.
  • Teamfähigkeit, engagiertes Handeln, Organisationsfähigkeit.
  • Humor, Belastbarkeit, Flexibilität.
  • Kenntnisse im Bereich §§ 34 und 35a SGB VIII sind wünschenswert.
  • Berufserfahrungen in der Jugendhilfe sind wünschenswert.
  • Führerschein Klasse B.
Wertschätzend und partnerschaftlich - Unser Angebot an Sie
  • 30 Tage Urlaub.
  • Moderne und mobile Administration – digitale Dienst- und Urlaubsplanung oder Fortbildungsmanagement – von zu Hause und mit minimaler Bürokratie.
  • Vergütung nach TV-L inkl. Jahressonderzahlung.
  • Fort- und Weiterbildung – viele Möglichkeiten für Fach- oder Leitungskarriere.
  • Begegnungen jenseits des Fachlichen – Betriebsausflüge, Abteilungsessen und Mitarbeiterfeiern.
  • Wertschätzendes Miteinander – Intensive Einarbeitung und interne Anwendungsunterstützung für digitale Arbeitsprozesse, z. B. in der Dokumentation sowie kollegiale Beratung.
  • Monatliches Guthaben & Rabatte – Günstiges Mittagessen und Mitarbeiterrabatte bei vielen namhaften Anbietern in Zusammenarbeit mit corporate benefits sowie monatliches Guthaben auf wiederaufladbarer Gutscheinkarte (Pluxee).
  • Firmenfitness mit unserem Partner Hansefit.
  • Betriebliche Altersvorsorge mit unserem Partner VBLU.
  • Dienstrad-Leasing – Zuschüsse zum Fahrradleasing für Ihr Dienstrad.
  • Betriebliche Gesundheitsförderung – Gesundheitsprojekte in Kooperation mit den Krankenkassen.

Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung inklusive Lebenslauf und etwaige Zeugnisse/Qualifizierungsnachweise, die Sie gerne per E-Mail an uns senden.

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsereErziehungshilfeeinrichtung in Bremen-Grambke Arbeitgeber: Sozialwerk der Freien Christengemeinde Bremen e.V.

Als Arbeitgeber im sozialen Bereich bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem wertschätzenden und respektvollen Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung setzt. Unsere neue Erziehungshilfeeinrichtung in Bremen-Grambke fördert nicht nur die Eigenständigkeit der Kinder, sondern auch Ihre berufliche Weiterentwicklung durch zahlreiche Fortbildungsangebote und eine moderne, digitale Arbeitsweise. Genießen Sie 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und attraktive Zusatzleistungen wie Firmenfitness und Dienstrad-Leasing.
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Kontaktperson:

Sozialwerk der Freien Christengemeinde Bremen e.V. HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsereErziehungshilfeeinrichtung in Bremen-Grambke

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Stelle und stelle Fragen zur Einrichtung oder zum Team.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen! Lass durchblicken, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch die Leidenschaft, die jungen Menschen zu helfen und sie in ihrer Entwicklung zu unterstützen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Und vergiss nicht, deine Unterlagen gut zu strukturieren und alle relevanten Informationen einzufügen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsereErziehungshilfeeinrichtung in Bremen-Grambke

Ausbildung als Erzieher
Sozialpädagoge
Heilerziehungspfleger
Verantwortungsbewusstsein
Schichtdienstbereitschaft
Konfliktmanagement
Einzelfallarbeit
Gruppendynamik
Teamfähigkeit
Organisationsfähigkeit
Belastbarkeit
Flexibilität
Kenntnisse im Bereich §§ 34 und 35a SGB VIII
Berufserfahrung in der Jugendhilfe
Führerschein Klasse B

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erkläre, warum du genau für die pädagogische Fachkraft bei EBO-Zehn geeignet bist und was du mitbringst.

Zeig deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Jugendhilfe oder ähnlichen Bereichen. Konkrete Beispiele helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen.

Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich am besten über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sozialwerk der Freien Christengemeinde Bremen e.V. vorbereitest

Verstehe die Einrichtung und ihre Werte

Informiere dich gründlich über die Erziehungshilfeeinrichtung EBO-Zehn und deren Ansatz. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und bereit bist, diese in deiner Arbeit umzusetzen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als pädagogische Fachkraft unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.

Zeige Teamfähigkeit und Flexibilität

Da das Team in Schichten arbeitet, ist es wichtig, deine Bereitschaft zur Zusammenarbeit und Flexibilität zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du in einem dynamischen Teamumfeld agierst.

Frage nach Fortbildungsmöglichkeiten

Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den Fortbildungsangeboten fragst. Dies zeigt, dass du motiviert bist, deine Fähigkeiten kontinuierlich zu verbessern und einen wertvollen Beitrag zum Team zu leisten.

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