Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und gestalte die Wiedereingliederung für Klienten in einem unterstützenden Umfeld.
- Unternehmen: Sozialwerk Heuser, ein wertschätzendes Team mit inspirierendem Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Sichere Festanstellung, 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und Dienstrad-Leasing.
- Weitere Informationen: Spannender Arbeitsbereich mit viel Raum für persönliche und berufliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Wiedereingliederungsprozess und mache einen echten Unterschied im Leben der Menschen.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im sozialen Bereich und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Als Einrichtungsleitung für die Wiedereingliederung (SGB IX) bei Sozialwerk Heuser übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Gestaltung und Leitung unserer Einrichtung der stationären Wiedereingliederung nahe Rudolstadt.
Sie tragen die Verantwortung für die strategische und operative Führung der Einrichtung und gewährleisten, dass alle Prozesse effizient und im Einklang mit den gesetzlichen Anforderungen ablaufen, um die bestmöglichen Ergebnisse für alle Beteiligten zu erzielen.
- strategische Planung und Weiterentwicklung von Wiedereingliederungsmaßnahmen gemäß SGB IX
- Leitung und Unterstützung eines erfahrenen Teams bei der täglichen Arbeit
- Personalführung und Akquise
- Sicherstellung der Qualität und Einhaltung gesetzlicher Richtlinien und Bestimmungen
- Verantwortung für das Belegungsmanagement und die wirtschaftliche Auslastung der Einrichtung
- Förderung der Zusammenarbeit mit anderen Institutionen und Behörden
- Beratung und Unterstützung von Klienten und deren Angehörigen bei ihrem Wiedereingliederungsprozess
- Ihre Aufgaben
Als Einrichtungsleitung für die Wiedereingliederung (SGB IX) bei Sozialwerk Heuser übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Gestaltung und Leitung unserer Einrichtung der stationären Wiedereingliederung nahe Rudolstadt.
Sie tragen die Verantwortung für die strategische und operative Führung der Einrichtung und gewährleisten, dass alle Prozesse effizient und im Einklang mit den gesetzlichen Anforderungen ablaufen, um die bestmöglichen Ergebnisse für alle Beteiligten zu erzielen.
- strategische Planung und Weiterentwicklung von Wiedereingliederungsmaßnahmen gemäß SGB IX
- Leitung und Unterstützung eines erfahrenen Teams bei der täglichen Arbeit
- Personalführung und Akquise
- Sicherstellung der Qualität und Einhaltung gesetzlicher Richtlinien und Bestimmungen
- Verantwortung für das Belegungsmanagement und die wirtschaftliche Auslastung der Einrichtung
- Förderung der Zusammenarbeit mit anderen Institutionen und Behörden
- Beratung und Unterstützung von Klienten und deren Angehörigen bei ihrem Wiedereingliederungsprozess
- Unsere Anforderungen
Wir suchen eine erfahrene und engagierte Persönlichkeit, die über solide Führungskompetenzen sowie fundierte Fachkenntnisse im Bereich der Wiedereingliederung und Teilhabe verfügt.
- abgeschlossenes Studium in Sozialarbeit, Sozialpädagogik, Sozial- und Gesundheitswesen, Psychologie (m/w/d) oder vergleichbarer Qualifikation
- abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger/in, Altenpfleger/in, Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
- mindestens 2 Jahre Erfahrungen in der Wiedereingliederung nach SGB IX, idealerweise in leitender Funktion
- tiefgehende Kenntnisse des SGB IX und der relevanten gesetzlichen Bestimmungen
- ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
- Empathie und die Fähigkeit, sich auf die Bedürfnisse unterschiedlicher Klienten einzustellen
- Fähigkeit zur Führung und Motivation eines interdisziplinären Teams
- Wir bieten
- sichere Festanstellung in Vollzeit mit attraktiver Vergütung, 30 Tage Jahresurlaub
- Möglichkeit zur beruflichen Weiterbildung und persönlichen Weiterentwicklung
- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- inspirierendes Arbeitsumfeld in einem wertschätzenden Team
- ein spannender und abwechslungsreicher Arbeitsbereich mit der Möglichkeit, aktiv zu gestalten
- Dienstrad - und PKW - Leasing, Corporate Benefits
- #J-18808-Ljbffr
Einrichtungsleitung für die Wiedereingliederung (SGB IX) m/w/d Arbeitgeber: Sozialwerk Heuser
Das Sozialwerk Heuser ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Qualitätsmanager (m/w/d) für die Pflege nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem renommierten sozialen Familienunternehmen bietet, sondern auch ein angenehmes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten. Hier arbeiten Sie in einem motivierten Team, das Wert auf Zusammenarbeit legt, und profitieren von attraktiven Vergünstigungen wie Corporate Benefits sowie Dienstrad- und PKW-Leasing.
