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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und entwickle unseren Fuhrpark, koordiniere Wartungen und bearbeite Versicherungsfälle.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen mit fast 70 Jahren Tradition und einem wertschätzenden Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, unbefristeter Vertrag und zahlreiche Vergünstigungen.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein gutes Betriebsklima warten auf dich!
- Warum dieser Job: Trage zur Verbesserung des Lebens anderer bei und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung, Erfahrung im Fuhrparkmanagement und gute digitale Kenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Als Fuhrparkmanager (m/w/d) bei der Unternehmensgruppe Sozialwerk Heuser werden Sie Teil eines bundesweit anerkannten privaten Trägers. Mit über 500 Mitarbeitern bieten wir nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern legen auch großen Wert auf das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter. In Ihrer Rolle gewährleisten Sie den reibungslosen Betrieb unseres Fuhrparks und tragen damit wesentlich zu unserer Mission bei. Unsere Werte Integrität, gegenseitiger Respekt, Zuverlässigkeit, soziale Verantwortung und Teamarbeit sind fest in unserer Unternehmenskultur verankert und leiten unser tägliches Handeln. Wenn Sie in einem unterstützenden und respektvollen Umfeld arbeiten möchten, in dem Ihre Fähigkeiten geschätzt werden und Sie zur Verbesserung des Lebens anderer beitragen können, freuen wir uns darauf, Sie in unserem Team willkommen zu heißen.
Aufgaben
- Betreuung und Weiterentwicklung unseres gesamten Fuhrparks
- Beschaffung und Verwaltung der Fahrzeuge
- Koordination der Wartungen und Reparaturen
- selbständige Abwicklung von Schadensfällen
- Bearbeitung sämtlicher Versicherungsfälle (KFZ, Haftpflicht und Gebäudeversicherung)
- operativer Einkauf und Prozessoptimierung
- Einholung und Vergleich von Angeboten (KFZ und Versicherungen)
- Bestellungen und Entscheidungsvorlagen
Qualifikation
- abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise im Automobilbereich
- Berufserfahrung und umfassende Kenntnisse im Fuhrparkmanagement und der Bearbeitung von Versicherungsfällen
- gute Kenntnisse im Bereich Fahrzeugtechnik
- strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
- sicherer Umgang mit digitalen Tools und MS Office
- Begeisterung für Fahrzeuge und effiziente Prozesse
Benefits
- Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: 30 Urlaubstage, Gleitzeit, flexible Arbeitszeiten
- Mobilität: KFZ - und Dienstrad - Leasing
- Corporate Benefits: zahlreiche Vergünstigungen und Angebote
- Sicherer Arbeitsplatz in einem Familienunternehmen mit fast 70 Jahren Tradition
- Unbefristeter Arbeitsvertrag für Sicherheit und echte Perspektive
- Spannende Aufgaben in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld
- gutes Betriebsklima mit flachen Hierarchien in einem familiären Team
Wir würden uns freuen, Sie bald in unserer Hauptverwaltung in Bad Aibling als versierten Fuhrparkmanager begrüßen zu können.
Fuhrparkmanager (m/w/d) Arbeitgeber: Sozialwerk Heuser
Kontaktperson:
Sozialwerk Heuser HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fuhrparkmanager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über das Unternehmen informierst. Zeige, dass du die Werte wie Integrität und Teamarbeit schätzt und bereit bist, zur Mission des Unternehmens beizutragen.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Fähigkeiten klar und deutlich. Erkläre, wie deine Erfahrungen im Fuhrparkmanagement und deine Kenntnisse in der Fahrzeugtechnik dem Unternehmen helfen können, effizienter zu arbeiten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement. Außerdem hast du so die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fuhrparkmanager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, möchten wir dich kennenlernen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Fuhrparkmanager zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Fuhrparkmanagement hervor. Erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für den Job bist.
Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. So finden wir schnell die Informationen, die wir suchen!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du bist sicher, dass deine Unterlagen an die richtige Stelle gelangen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sozialwerk Heuser vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Unternehmensgruppe Sozialwerk Heuser verschaffen. Schau dir ihre Werte und Mission an, um zu verstehen, wie du in die Unternehmenskultur passt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Berufserfahrung im Fuhrparkmanagement, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Lösungen du gefunden hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, den Herausforderungen im Fuhrparkmanagement oder den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über das Unternehmen erfahren möchtest.
✨Präsentiere deine digitale Kompetenz
Da der Umgang mit digitalen Tools und MS Office wichtig ist, solltest du Beispiele nennen, wie du diese in der Vergangenheit effektiv genutzt hast. Zeige, dass du technikaffin bist und bereit, neue Software oder Systeme schnell zu erlernen.