Krankheitsvertretung und Berater:in für EUTB -Ergänzende unabhängige Teilhabeberatung- gemäß § 32 SGB IX- gesucht! in Gelsenkirchen

Krankheitsvertretung und Berater:in für EUTB -Ergänzende unabhängige Teilhabeberatung- gemäß § 32 SGB IX- gesucht! in Gelsenkirchen

Gelsenkirchen Teilzeit 29700 - 36300 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Sozialwerk St. Georg gGmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Beratung und Unterstützung von Menschen mit Behinderung in individuellen Lebenssituationen.
  • Unternehmen: Sozialwerk St. Georg gGmbH, ein innovatives Unternehmen mit 70 Jahren Erfahrung.
  • Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, Fortbildungsmöglichkeiten und ein individuelles Einarbeitungsprogramm.
  • Weitere Informationen: Wir leben Inklusion und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungserfahrung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Lebensqualität von Menschen aktiv mit und arbeite in einem vielfältigen Team.
  • Qualifikationen: Abschluss im sozialen Bereich und Erfahrung in der Beratung von Menschen in Krisensituationen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 29700 - 36300 € pro Jahr.

In Teilzeit 34,32 Std./Woche und 29,64 Std./Woche suchen wir aktuell einen engagierten und verlässlichen Mitarbeitenden in der Beratung für die Ergänzende Unabhängige Teilhabeberatung (EUTB) in Herne und Gelsenkirchen.

Ihre Aufgaben:

  • Durchführung der Ergänzenden Unabhängigen Teilhabe-Beratung, die sich an den individuellen Situationen und Anliegen der Ratsuchenden orientiert.
  • Sie bieten notwendige Orientierungs-, Planungs- und Entscheidungshilfen, um die Ratsuchenden über Rechte und Pflichten, mögliche Leistungen zur Teilhabe, Zuständigkeiten und den Verfahrensablauf zu informieren.
  • Dokumentation der Beratungstätigkeit.
  • Mitwirkung bei der Öffentlichkeitsarbeit.
  • Interessenvertretung in Arbeitskreisen und Netzwerken.

Wir bieten Ihnen:

  • Persönliche und berufliche Fort- und Weiterbildungen, Supervision und Fachberatung zur Bearbeitung herausfordernder Situationen.
  • Individueller Einarbeitungsplan und Einführungsveranstaltung.
  • Ein gutes Ankommen im Unternehmen.
  • Teil eines multiprofessionellen Teams, das Vielfalt schätzt und lebt.
  • Leistungsgerechte Vergütung im Rahmen unserer Vergütungsordnung in Anlehnung an den TVöD, inkl. Altersvorsorge und Jahressonderzahlung.

Das macht Sie aus:

  • Anerkannter Abschluss aus dem Bereich der sozialen Berufe, bspw. Genesungsbegleiter*in, Heilerziehungspfleger/in, Erzieher/in, Soziale Arbeit, Heilpädagogik.
  • Achtsamkeit und Wertschätzung gegenüber den individuellen Lebenssituationen der Menschen.
  • Kenntnisse in der Gesprächsführung bzw. Beratung von Menschen in schwierigen Lebenssituationen oder Krisen.
  • Persönliche Positionierung und theoretische Auseinandersetzung mit Behinderung, Diskriminierung, Teilhabe, Inklusion, Empowerment etc.
  • Identifizierung mit den Grundsätzen Selbstbestimmten Lebens sowie Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich Behinderung, Selbstbestimmung, UN-BRK und BTHG.
  • Kenntnisse in der Sozialgesetzgebung (v. a. SGB IX, SGB XII).
  • Freude am Umgang mit Menschen und an Teamarbeit.
  • Belastbarkeit und Resilienz im Umgang mit extremen Gesprächsinhalten (z. B. Sucht, Gewalt, Trauer).
  • Selbstständige, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise, gute PC-Kenntnisse (v. a. Office, Microsoft 365, VK, Microsoft Teams).
  • Mobilitätsbereitschaft im Rahmen aufsuchender Beratung.
  • Erfahrungen / Kenntnisse bzgl. der Beratungs- und Leistungsangebote für behinderte Menschen in Gelsenkirchen und Herne (erwünscht).

Wir leben Inklusion: Bewerber:innen mit einer Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Krankheitsvertretung und Berater:in für EUTB -Ergänzende unabhängige Teilhabeberatung- gemäß § 32 SGB IX- gesucht! in Gelsenkirchen Arbeitgeber: Sozialwerk St. Georg gGmbH

Das Christophorushaus Lippstadt ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen während Ihres Anerkennungsjahres im Bereich Heilerziehungspflege eine professionelle Begleitung durch erfahrene Praxisanleiter/-innen bietet. In einem vielfältigen und multiprofessionellen Team haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld zu erproben und weiterzuentwickeln, während Sie gleichzeitig eine faire Vergütung nach TVöD erhalten. Wir schätzen Vielfalt und Inklusion und fördern eine wertschätzende Arbeitskultur, die Raum für persönliche und berufliche Entfaltung lässt.

Sozialwerk St. Georg gGmbH

Kontaktdaten:

Sozialwerk St. Georg gGmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Krankheitsvertretung und Berater:in für EUTB -Ergänzende unabhängige Teilhabeberatung- gemäß § 32 SGB IX- gesucht! in Gelsenkirchen erhalten könntest

Engagiere dich in lokalen Initiativen

Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Sozialwerk St. Georg gGmbH schaffen.

Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch

Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Sozialwerk St. Georg gGmbH zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!

Veranstaltungen und Netzwerke

Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Sozialwerk St. Georg gGmbH zu informieren.

Online-Präsenzen und Social Media

Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Sozialwerk St. Georg gGmbH.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Krankheitsvertretung und Berater:in für EUTB -Ergänzende unabhängige Teilhabeberatung- gemäß § 32 SGB IX- gesucht! in Gelsenkirchen mit Bravour zu bestehen

Anerkannter Abschluss im Bereich soziale Berufe
Gesprächsführung
Beratung von Menschen in schwierigen Lebenssituationen
Kenntnisse in der Sozialgesetzgebung (SGB IX, SGB XII)
Identifizierung mit den Grundsätzen des selbstbestimmten Lebens
Erfahrungen im Bereich Behinderung und Inklusion
Wertschätzung gegenüber individuellen Lebenssituationen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Sozialwerk St. Georg gGmbH suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!

Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.

Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Sozialwerk St. Georg gGmbH einfacher!

Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sozialwerk St. Georg gGmbH vorbereitet

Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien

In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.

Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen

In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.

Flexibilität und Zeitmanagement betonen

Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.

Vorbereitung auf situative Fragen

Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.