Erzieher*in / Heilerziehungspfleger*in / Kindheitspädagoge*in (d/w/m)
Erzieher*in / Heilerziehungspfleger*in / Kindheitspädagoge*in (d/w/m)

Erzieher*in / Heilerziehungspfleger*in / Kindheitspädagoge*in (d/w/m)

Lemwerder Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte einen sicheren und kreativen Tagesablauf für Kinder und fördere ihre Entwicklung.
  • Arbeitgeber: Regionales Unternehmen mit über 70 Jahren Erfahrung und einem engagierten Team.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Arbeitsvertrag, flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team.
  • Andere Informationen: Vielfältige Aufgaben in einem motivierten Team mit Raum für eigene Ideen.
  • Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Kindern und fördere Vielfalt und Integration.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Seit 70 Jahren bestehend bieten wir als regionales Unternehmen über 350 Mitarbeitenden einen unbefristeten Arbeitsvertrag. In drei Kindergartengruppen begleiten wir die Kinder mit viel Freude und Engagement bis zum Schuleintritt. Unsere Krippengruppen für die ganz Kleinen sind von „Nestwärme“ geprägt. Im Rahmen unseres bedürfnis- und themenorientierten Ansatzes gehen wir auf jedes einzelne Kind individuell ein. Wichtig ist uns eine offene, demokratische Beziehung zu den Kindern. Um die Selbstständigkeit der Kinder sowie ihre Fähigkeit zu eigenverantwortlichem Handeln zu stärken, halten wir viele Angebote für jeden Entwicklungsstand bereit. Unsere Integrationsgruppen bieten viele Möglichkeiten, mit- und voneinander zu lernen – für alle Kinder! Verschiedene Kulturen sind uns willkommen. Besonderen Wert legen wir darauf, dass jedes Kind die Stärken und Schwächen des jeweils Anderen anerkennt. Wichtig ist uns auch die Zusammenarbeit mit Eltern, mit den Grundschulen vor Ort und – für die Kinder mit Förderbedarf – auch der Kontakt zu beispielsweise der Interdisziplinären Frühförderstelle. Auch unser Mitarbeiterteam ist vielfältig geschult und hat verschiedene Qualifikationen erarbeitet.

  • Vielfältige Aufgaben: Sie gestalten einen anregenden und sicheren Tagesablauf für die Kinder und fördern ihre Entwicklung durch kreative, musikalische und bewegungsorientierte Angebote. Dabei gehen Sie auf die individuellen Bedürfnisse jedes Kindes ein und unterstützen ihre Selbstständigkeit sowie die sozialen und emotionalen Kompetenzen.
  • Individuelle Förderung: Sie beobachten und dokumentieren die Entwicklung der Kinder, um gezielt auf ihre Bedürfnisse und Fortschritte eingehen zu können. Ihr Ziel ist es, jedes Kind individuell zu fördern und es zu selbstbewusstem und eigenverantwortlichem Handeln zu befähigen.
  • Vielfalt und Integration: In unseren Integrationsgruppen fördern Sie das Miteinander, bei dem alle Kinder voneinander lernen – unabhängig von Herkunft, Kultur oder individuellen Förderbedarfen. Sie tragen dazu bei, dass jedes Kind die Stärken und Schwächen des Anderen anerkennt und respektiert.
  • Elternarbeit: Eine enge, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern ist uns sehr wichtig. Sie gestalten diese Partnerschaft aktiv und sorgen dafür, dass die Kinder auch zu Hause bestmöglich unterstützt werden.
  • Teamarbeit und Entwicklung: Sie arbeiten in einem motivierten und vielfältigen Team, das gemeinsam an der Umsetzung und Weiterentwicklung unseres pädagogischen Konzepts arbeitet. Ihre Ideen und Anregungen sind jederzeit willkommen!

Die Stelle ist in Vollzeit (38,5 Wochenstunden) oder Teilzeit zu besetzen. Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in / Heilerziehungspfleger*in / Kindheitspädagoge*in oder eine vergleichbare Qualifikation. Freude an der Arbeit mit Kindern und die Fähigkeit, ihre Entwicklung individuell zu fördern. Engagement und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen. Ein respektvoller und wertschätzender Umgang mit Kindern und Eltern sowie die Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team.

Erzieher*in / Heilerziehungspfleger*in / Kindheitspädagoge*in (d/w/m) Arbeitgeber: Sozialwerk

Als regionales Unternehmen mit über 70 Jahren Erfahrung bieten wir unseren Mitarbeitenden nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag, sondern auch ein wertschätzendes und offenes Arbeitsumfeld. Unsere engagierte Teamkultur fördert die individuelle Entwicklung jedes Kindes und ermöglicht es Ihnen, aktiv an der Gestaltung eines kreativen und integrativen Bildungsangebots mitzuwirken. Zudem legen wir großen Wert auf die Zusammenarbeit mit Eltern und anderen Institutionen, was Ihnen vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung bietet.
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Kontaktperson:

Sozialwerk HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Erzieher*in / Heilerziehungspfleger*in / Kindheitspädagoge*in (d/w/m)

Tip Nummer 1

Sei authentisch! Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, zeig einfach, wer du bist. Die Arbeitgeber suchen nach Menschen, die gut ins Team passen und die Werte des Unternehmens teilen.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf Fragen vor! Überlege dir, welche Fragen dir im Gespräch gestellt werden könnten und wie du darauf antworten würdest. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.

Tip Nummer 3

Stell Fragen! Zeig dein Interesse an der Stelle und dem Unternehmen, indem du Fragen zur Teamarbeit, den Projekten oder der Unternehmenskultur stellst. Das macht einen guten Eindruck!

Tip Nummer 4

Nutze unsere Website! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die besten Chancen, schnell in Kontakt mit uns zu treten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher*in / Heilerziehungspfleger*in / Kindheitspädagoge*in (d/w/m)

Pädagogische Fähigkeiten
Einfühlungsvermögen
Beobachtungsfähigkeiten
Dokumentationsfähigkeiten
Kreativität
Musikalität
Bewegungsorientierung
Soziale Kompetenzen
Emotionale Kompetenzen
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeiten
Engagement
Verantwortungsbewusstsein
Interkulturelle Kompetenz
Elternarbeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Ansprache und erzähle von deinen Erfahrungen mit Kindern. Das macht deine Bewerbung authentisch und sympathisch.

Betone deine Stärken: Hebe hervor, was dich besonders macht! Ob kreative Ideen für die Förderung von Kindern oder deine Teamfähigkeit – wir suchen nach deinen individuellen Stärken, die du in unser Team einbringen kannst.

Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!

Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website! Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst deine Unterlagen direkt hochladen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sozialwerk vorbereitest

Vorbereitung ist alles!

Informiere dich über die Einrichtung und deren pädagogisches Konzept. Überlege dir, wie du deine eigenen Erfahrungen und Ideen in die Arbeit einbringen kannst. Das zeigt dein Interesse und Engagement!

Sei authentisch!

Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern. Erzähl von deinen bisherigen Erfahrungen und wie du auf individuelle Bedürfnisse eingehst. Authentizität kommt immer gut an!

Fragen stellen!

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Teamarbeit oder zur Zusammenarbeit mit Eltern sein. So zeigst du, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist.

Teamgeist zeigen!

Betone deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie wichtig dir der Austausch mit Kollegen ist.

Erzieher*in / Heilerziehungspfleger*in / Kindheitspädagoge*in (d/w/m)
Sozialwerk
Standort: Lemwerder
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