Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie die Betreuung der Mitarbeiter.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen mit einem engagierten Team und flexiblen Arbeitszeiten.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein freundliches Arbeitsklima.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lohnbuchhaltung in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Lohnbuchhaltung und gute Kenntnisse im Steuerrecht.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Zur weiteren Verstärkung unseres Teams suchen wir für die Standorte Viechtach, Kelheim, Oberviechtach und Cham zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Lohnbuchhalter (w/m/d) in Teil- oder Vollzeit.
Lohnbuchhalter (M/W/D) Arbeitgeber: Sozietät Jürgen Geiling & Partner
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Unsere Standorte in Viechtach, Kelheim, Oberviechtach und Cham zeichnen sich durch eine positive Unternehmenskultur aus, die auf Wertschätzung und Respekt basiert. Zudem fördern wir Ihre berufliche Weiterentwicklung durch gezielte Schulungen und Aufstiegsmöglichkeiten, sodass Sie Ihre Karriereziele erreichen können.
Kontaktdaten:
Sozietät Jürgen Geiling & Partner Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Lohnbuchhalter (M/W/D) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen für die Position des Lohnbuchhalters vertraut. Schau dir die gängigen Software-Tools an, die in der Branche verwendet werden, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du sie in deiner bisherigen Arbeit eingesetzt hast.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist das A und O! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit anderen Lohnbuchhaltern auszutauschen. Vielleicht gibt es sogar lokale Gruppen oder Veranstaltungen, die dir helfen können, mehr über die Branche zu erfahren.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du häufige Fragen für Lohnbuchhalter recherchierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil unseres Teams zu werden. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lohnbuchhalter (M/W/D) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Anpassung an die Stellenbeschreibung:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu der Position als Lohnbuchhalter passen.
Klarheit und Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben und es uns leicht zu machen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du die bestmögliche Chance hast, Teil unseres Teams zu werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sozietät Jürgen Geiling & Partner vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben eines Lohnbuchhalters vertraut. Informiere dich über die gängigen Softwarelösungen und gesetzlichen Vorgaben, die in der Lohnbuchhaltung relevant sind. So kannst du im Interview gezielt auf deine Kenntnisse eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Lohnbuchhaltung unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast oder Prozesse optimiert hast, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
✨Kleidung und Auftreten
Achte auf ein professionelles Erscheinungsbild, das zur Unternehmenskultur passt. Ein gepflegtes Äußeres und ein selbstbewusstes Auftreten können einen positiven ersten Eindruck hinterlassen. Sei freundlich und zeige deine Begeisterung für die Position.
