Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Geschäftsführung im Antragsmanagement und fördere Projekte für Jugendliche.
- Unternehmen: Heinrich-Dammann-Stiftung, die sich für die Jugendförderung in Niedersachsen einsetzt.
- Vorteile: Vollzeitstelle mit der Möglichkeit, einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft zu haben.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf kreative Lösungen und gesellschaftliche Teilhabe.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und arbeite an innovativen Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung im Antragsmanagement und Leidenschaft für die Jugendarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
Referent*in der Geschäftsführung (m/w/d) – Schwerpunkt Antragsmanagement
Die Heinrich-Dammann-Stiftung wurde im Jahr 1991 von Heinrich und Ortrud Dammann in Söhlde gegründet.
Zweck der Stiftung ist die Förderung der Arbeit mit Jugendlichen in Niedersachsen.
Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der Unterstützung der kirchlichen Jugendarbeit im Bereich der Evangelisch-lutherischen Landeskirche Hannovers.
Darüber hinaus fördern wir Projekte und Initiativen der Jugendarbeit in den Bereichen Kunst, Kultur, Bildung und Sport.
Ein besonderes Augenmerk legen wir auf die Partizipation junger Menschen, die Vernetzung von Trägern der Jugendarbeit sowie auf die Entwicklung zukunftsweisender Konzepte für die Jugendarbeit im ländlichen Raum.
Neben der Förderung externer Projekte initiiert und realisiert die Stiftung auch eigene Projekte und Programme.
Wir unterstützen Initiativen, die junge Menschen stärken, ihnen gesellschaftliche Teilhabe ermöglichen und neue Perspektiven eröffnen.
Zur Verstärkung unseres Teams in Hildesheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine: n
Referent: in der Geschäftsführung mit Schwerpunkt Antragsmanagement (m/w/d) in Vollzeit.
#J-18808-Ljbffr
Referent*in der Geschäftsführung (m/w/d) – Schwerpunkt Antragsmanagement Arbeitgeber: Soziokultur Niedersachsen
Die LAG Kinder- und Jugendkultur e. V. in Hamburg bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung, die Kreativität und Engagement für kulturelle Bildung fördert. Als Projektmitarbeiter*in haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Schnittstelle zwischen Kultur und Schule zu arbeiten und dabei wertvolle Erfahrungen zu sammeln. Die unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten und die Chance auf persönliche Weiterentwicklung machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber in der lebendigen Stadt Hamburg.
Kontaktdaten:
Soziokultur Niedersachsen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Referent*in der Geschäftsführung (m/w/d) – Schwerpunkt Antragsmanagement erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Soziokultur Niedersachsen haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Referent*in der Geschäftsführung (m/w/d) – Schwerpunkt Antragsmanagement mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Soziokultur Niedersachsen zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Soziokultur Niedersachsen vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
