Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und koordiniere Projekte im Bereich Jugend- und Soziokulturjoker.
- Unternehmen: Stiftung für soziokulturelle Entwicklung und Partizipation mit starkem Netzwerk.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home Office, 6 Wochen Ferien und faire Anstellungsbedingungen.
- Weitere Informationen: Spannende Herausforderungen in einem dynamischen Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Soziokulturellen Animation und setze Impulse für die Gesellschaft.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Soziokultureller Animation und Erfahrung in der Jugendarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Die Stiftung für soziokulturelle Entwicklung und Partizipation Soziokultur Schweiz, eine national tätige Organisation zur Stärkung des Berufsfeldes der Soziokulturellen Animation und der nationalen Kohäsion, sucht per 1. Oktober 2026 oder nach Vereinbarung für die Geschäftsstelle eine qualifizierte Fachperson Soziokulturelle Animation Bereich «Jugend- und Soziokulturjoker» inkl. Personalführung & Projekteverantwortung, 40-50 %.
Auf dich wartet eine attraktive und vielseitige Stelle, welche Dir viel Gestaltungsfreiraum und Flexibilität sowie die Möglichkeit bietet, zukunftsfähige Impulse für die Stiftung und das Berufsfeld der Soziokulturellen Animation zu setzen. Du bist innerhalb der Geschäftsstelle für die Begleitung bestehender und die Gewinnung neuer «Jugend- und Soziokulturjoker»-Mandate sowie die operative fachliche Personalführung unserer Teamleitenden in den soziokulturellen Einrichtungen zuständig.
Zu deinen Hauptaufgaben gehören:
- Die Koordination unseres «Jugend- und Soziokulturjokers».
- Die fachliche Personalführung der Teamleitenden von mehreren Betrieben der offenen Jugendarbeit (ca. 12 Mitarbeitende) und diverser temporärer Einsätze in der Deutschschweiz.
- Die Umsetzung und Beteiligung an der Weiterentwicklung der Strategie des «Jugend- und Soziokulturjokers».
- Die laufenden Anfragen und Akquisition neuer Mandate, Verhandlungen führen und Kontakte mit Vertragspartnern (Gemeinde, Städte) pflegen.
- Rekrutierung geeignetes Fachpersonal für unsere Einsatzorte.
- Die Weiterentwicklung und laufende Pflege des Jugendjoker-Stellenpools.
- Die Möglichkeit, sich an der Entwicklung, Planung und Umsetzung von (nationalen) Projekten und weiteren Aktivitäten zur Förderung des Berufsfeldes und der Kohäsion zu beteiligen.
Dein Profil:
- Du bist eine gut vernetzte, kommunikative und inspirierende Persönlichkeit, welche sich engagiert und mit Freude für die Weiterentwicklung des «Jugend- und Soziokulturjokers» einsetzt.
- Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung in Soziokultureller Animation FH oder HF (Voraussetzung), dazu mehrjährige Erfahrung in der Offenen Kinder- & Jugendarbeit und bringst Leitungserfahrung mit.
- Du trittst in Verhandlungen sicher auf, vertrittst deine Anliegen überzeugend und verfolgst deine Ziele fokussiert.
- Du bist es gewohnt, strategisch zu denken und konzeptionell zu arbeiten und verfügst über ausgewiesene Projekterfahrung.
- Du zeichnest dich durch hohe Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit, Klarheit und Empathie aus.
- Du übernimmst gerne Verantwortung, gehst Konflikte zielgerichtet und lösungsorientiert an und lässt dich in unvorhergesehenen und neuen Situationen nicht aus der Ruhe bringen.
Wir bieten dir:
- Eine spannende Herausforderung in einer national tätigen, bestens vernetzten und grundsoliden Stiftung am Puls des sozialpolitischen Geschehens.
- Einen hohen Gestaltungsfreiraum, viel Eigenverantwortung und Flexibilität.
- Einen attraktiven Arbeitsplatz in Zürich mit Möglichkeit auf «Home Office».
- Gut aufgestellte Fachteams in unseren OJA-Einrichtungen.
- Einen engagierten Stiftungsrat aus Fachpersonen der Soziokulturellen Animation.
- Faire Anstellungsbedingungen mit attraktiven Leistungen (6 Wochen Ferien, 4 Wochen Vaterschaftsurlaub, Beteiligung an ÖV-Kosten und 100% Lohnfortzahlung bei Mutterschaft, Krankheit, Unfall, Militär).
Wir freuen uns auf deine elektronischen Unterlagen (Motivationsschreiben, CV, Zeugnisse und Diplome).
Für Auskünfte stehen Dir Gregor Anderhub, Geschäftsleitung, oder Raoul Rosenberg, Präsident, gerne zur Verfügung.
Fachperson Soziokulturelle Animation Bereich «Jugend- und Soziokulturjoker» Arbeitgeber: Soziokultur Schweiz
Die Stiftung für soziokulturelle Entwicklung und Partizipation Soziokultur Schweiz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen hohen Gestaltungsfreiraum und Flexibilität bietet, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung des Berufsfeldes der Soziokulturellen Animation mitzuwirken. Mit einem attraktiven Arbeitsplatz in Zürich, der Option auf Home Office und fairen Anstellungsbedingungen, einschließlich großzügiger Urlaubsregelungen und Unterstützung bei persönlichen Herausforderungen, fördert die Stiftung eine positive und unterstützende Arbeitskultur, die auf Teamarbeit und persönlichem Wachstum basiert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachperson Soziokulturelle Animation Bereich «Jugend- und Soziokulturjoker» erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Online-Meetups und knüpfe Kontakte. Je mehr du dich zeigst, desto eher wirst du an interessante Projekte und Mandate herangeführt!
✨Sei proaktiv bei der Mandatsakquise!
Warte nicht darauf, dass die Anfragen zu dir kommen. Gehe aktiv auf Gemeinden und Organisationen zu, die potenzielle Partner sein könnten. Zeige ihnen, wie deine Ideen und dein Engagement den 'Jugend- und Soziokulturjoker' voranbringen können!
✨Präsentiere deine Projekte überzeugend!
Bereite dich gut auf Gespräche und Verhandlungen vor. Sei klar in deiner Kommunikation und bringe deine Ideen strukturiert rüber. Wenn du deine Vision für die Soziokulturelle Animation überzeugend darstellst, wird man dich eher als Fachperson wahrnehmen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du dich für die Stelle interessierst, bewirb dich direkt über unsere Homepage. Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die besten Chancen, direkt in den Auswahlprozess einzusteigen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachperson Soziokulturelle Animation Bereich «Jugend- und Soziokulturjoker» mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Motivationsschreiben:Dein Motivationsschreiben ist deine Chance, uns zu zeigen, warum du die perfekte Person für diese Stelle bist. Sei kreativ und erzähle uns von deinen Erfahrungen in der soziokulturellen Animation und wie du unsere Stiftung unterstützen kannst.
Lebenslauf:Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und übersichtlich ist. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die dich für die Position als Fachperson Soziokulturelle Animation qualifizieren. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast!
Zeugnisse und Diplome:Vergiss nicht, alle relevanten Zeugnisse und Diplome beizufügen! Diese Dokumente helfen uns, deine Ausbildung und bisherigen Erfolge besser zu verstehen. Mach es uns leicht, dich als die ideale Kandidatin oder den idealen Kandidaten zu erkennen.
Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Soziokultur Schweiz vorbereitet
✨Verstehe die Organisation
Informiere dich gründlich über die Stiftung für soziokulturelle Entwicklung und Partizipation Soziokultur Schweiz. Schau dir ihre Projekte, Werte und Ziele an, um im Interview zu zeigen, dass du nicht nur die Stelle, sondern auch die Mission der Organisation verstehst und schätzt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung in der soziokulturellen Animation oder der offenen Jugendarbeit, die deine Fähigkeiten in der Personalführung und Projektverantwortung verdeutlichen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position überzeugend darzustellen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Interaktion mit verschiedenen Partnern erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, wie du deine Ideen klar und überzeugend präsentieren kannst, und sei bereit, Fragen zu stellen, um dein Interesse und Engagement zu zeigen.
✨Sei lösungsorientiert
Bereite dich darauf vor, über Herausforderungen zu sprechen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Zeige, wie du Konflikte angegangen bist und Lösungen gefunden hast. Dies wird deine Fähigkeit unterstreichen, in unvorhergesehenen Situationen ruhig und zielgerichtet zu handeln.
