Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe KYC-Prüfungen und Compliance-Checks durch, um regulatorische Anforderungen zu erfüllen.
- Unternehmen: S+P Compliance Services – führender Anbieter integrierter Compliance-Dienstleistungen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein kollegiales Arbeitsumfeld für deine persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Compliance mit einem dynamischen Team und innovativen Lösungen.
- Qualifikationen: Erste Berufserfahrung im Compliance-Bereich und ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaft oder Recht.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
S+P Compliance Services ist ein führender Anbieter integrierter Compliance-Dienstleistungen. Als zertifizierter Full-Service-Compliance-Dienstleister (ISO 9001 & ISO/IEC 27001) unterstützen wir nationale und internationale Kunden mit praxisnahen, prüfungssicheren und skalierbaren Compliance-Lösungen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich als Compliance Analyst*in – mit Fokus auf operative Analysen, regulatorische Umsetzung und Compliance-Prüfungen.
Deine Aufgaben im S+P Compliance Team:
- Durchführung von KYC- und Due-Diligence-Prüfungen
- Transaktionsmonitoring inkl. Sanktions- und Embargoprüfungen
- Operative Compliance Checks im aufsichtsrechtlichen Umfeld
- Regulatory Monitoring und Analyse aufsichtsrechtlicher Änderungen
- Durchführung und Dokumentation von Risk Assessments
- Mitarbeit bei der Umsetzung regulatorischer Anforderungen in Kundenprojekten
- Unterstützung bei Prüfungen, Audits und internen Kontrollprozessen
Branchen & Mandate:
- Banken und Finanzdienstleister
- FinTechs und Zahlungsdienstleister
- Wertpapierdienstleister
- Kapitalverwaltungsgesellschaften
- Regulierte Nicht-Finanzunternehmen
Was du mitbringst:
- Erste bis mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Compliance, Regulatorik oder Financial Services
- Kenntnisse relevanten regulatorischer Anforderungen, z. B. EBA-Guidelines, BaFin-Verlautbarungen, MaRisk, DORA, ESMA-Guidelines, WpIG, WpHG, MaComp
- Abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium (z. B. Wirtschaft, Recht, Finance oder vergleichbar)
- Strukturierte, sorgfältige und analytische Arbeitsweise
- Interesse an regulatorischen Themen und praxisnaher Umsetzung
- Teamfähigkeit sowie ein professionelles, verlässliches Auftreten
Deine Benefits bei S+P:
- Flexible Arbeitszeiten & hybrides Arbeiten – Kombination aus Büro in München/Unterföhring und mobilem Arbeiten.
- Sicherer Arbeitsplatz – Seit über 14 Jahren erfolgreich am Markt – stabil, wachsend und zukunftsorientiert.
- Betriebliche Altersvorsorge – Unterstützung beim langfristigen Vermögensaufbau und der persönlichen Absicherung.
- Gesundheits- & Fitnessangebote – Vergünstigte Fitnessangebote über Wellpass.
- Weiterbildung & Entwicklung – Strukturierte Einarbeitung, fachliche Weiterbildung sowie Sachkundenachweise im Compliance-Umfeld.
- Moderner Arbeitsplatz – Zeitgemäße digitale Tools, moderne IT-Ausstattung und effiziente Arbeitsprozesse.
- Eigenverantwortung & Gestaltungsspielraum – Klar definierte Aufgaben mit Raum für selbstständiges Arbeiten und Weiterentwicklung.
- Kollegiales Arbeitsumfeld – Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und Zusammenarbeit auf Augenhöhe.
Standort: München (Bayern) – hybrid Arbeitsmodell.
Compliance Analyst*in (m/w/d) Arbeitgeber: S+P Compliance Services | Schulz & Cie. GmbH
S+P Compliance Services ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten bietet. Mit einem stabilen Arbeitsplatz in München, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem kollegialen Umfeld fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und sorgt für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
Kontaktdaten:
S+P Compliance Services | Schulz & Cie. GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Compliance Analyst*in (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Compliance-Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – oft gibt's Insider-Infos zu offenen Stellen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt mit Unternehmen, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und frag nach möglichen Möglichkeiten – manchmal gibt's Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dich mit typischen Fragen im Compliance-Bereich vertraut und überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei S+P Compliance Services arbeiten möchtest, schau dir unsere offenen Stellen auf unserer Website an. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Compliance Analyst*in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position als Compliance Analyst*in interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine relevanten Erfahrungen:Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Bereich Compliance und Regulatorik hervor. Zeig uns, wie du bereits mit KYC-Prüfungen oder regulatorischen Anforderungen gearbeitet hast. Das macht einen großen Unterschied!
Sei strukturiert und präzise:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir schätzen eine sorgfältige und analytische Arbeitsweise – das sollte sich auch in deiner Bewerbung widerspiegeln.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei S+P Compliance Services | Schulz & Cie. GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Compliance-Landschaft
Mach dich mit den relevanten regulatorischen Anforderungen vertraut, wie EBA-Guidelines oder BaFin-Verlautbarungen. Zeige im Interview, dass du die aktuellen Trends und Herausforderungen im Compliance-Bereich verstehst und bereit bist, diese in der Praxis umzusetzen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du KYC-Prüfungen oder Compliance-Checks durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten
Da die Rolle einen starken Fokus auf operative Analysen hat, sei bereit, deine analytische Denkweise zu präsentieren. Du könntest beispielsweise erklären, wie du bei der Durchführung von Risk Assessments vorgehst oder regulatorische Änderungen analysierst.
✨Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über das Team und die Arbeitsweise bei S+P Compliance Services zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu den Möglichkeiten zur Weiterbildung zeigen dein Interesse und deine Motivation, Teil des Unternehmens zu werden.
