Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Bauprodukte und finde digitale Lösungen für spannende Projekte.
- Arbeitgeber: S&P Software Consulting + Solutions GmbH, Teil der S&P Gruppe mit einem motivierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsorientierte Vergütung, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und Gesundheitsmanagement.
- Andere Informationen: Einarbeitung durch erfahrene Kollegen und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauingenieurwesens und arbeite an realen Herausforderungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen, Grundkenntnisse in Bauinformatik und Interesse an Programmierung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Bauprodukte bemessen & digitale Lösungen finden. Die S&P Software Consulting + Solutions GmbH, ein Unternehmen der S&P Gruppe, entwickelt individuelle Bau-, Bemessungs- und Produktsoftware. Vom Berechnungskern bis zum Oberflächendesign – wir setzen Kundenwünsche um und liefern das passende Werkzeug.
Deine To-dos:
- Erarbeitung und Strukturierung von Bemessungsverfahren auf der Grundlage des Standes der Technik
- Gemeinsam mit unseren Programmierern: Implementation der Verfahren in verschiedene Softwarelösungen
- Test und Prüfung von Programmbestandteilen
- Erstellung von Vergleichsberechnungen
- Mitarbeit bei der Präsentation der Softwarelösung bei Auftraggebern
Deine Skills:
- Studium des Bauingenieurwesens - Fachrichtung konstruktiver Ingenieurbau, gern auch als Berufsanfänger
- Grundkenntnisse in der Bauinformatik
- Interesse an statisch-konstruktiven Aufgabenstellungen
- Erfahrung in der Programmierung oder starkes Interesse, diese zu erlernen
- Kommunikationskompetenz im Umgang mit Projektbeteiligten, insbesondere Kunden
- Überzeugendes und sicheres Auftreten
- Planungs- und Organisationskompetenz
- Gute Englischkenntnisse
- Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
- Eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise
Das wartet auf dich:
- ein motiviertes Team und schlanke Unternehmensstrukturen
- Einarbeitung durch praxiserfahrene Kolleginnen & Kollegen
- individuelle Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
- eigene Aufgaben und Projekte
- leistungsorientierte, verlässliche Vergütung plus Prämien
- unterschiedliche Arbeitsmodelle, z.B. mobiles Arbeiten
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Gesundheitsmanagement: Obst, Massagen, Aktivpausen, Sportteams…
- Kindergarten- und Jobticketzuschuss
- coole Mitarbeiterevents
- arbeiten im Grünen in der S&P-Familie
- betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsfürsorge
#wirliebenunserearbeit und freuen uns auf deine Bewerbung mit konkreter Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit.
Bauingenieur (m/w/d) Arbeitgeber: S&P Gruppe
Kontaktperson:
S&P Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bauingenieur (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Bauindustrie zu knüpfen. Je mehr Leute du kennst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und technische Herausforderungen durchgehst. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, um dein Selbstbewusstsein zu stärken und einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige dein Interesse an der Firma! Informiere dich über aktuelle Projekte und Entwicklungen bei S&P Software Consulting + Solutions GmbH. Wenn du im Gespräch zeigst, dass du dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast, punktest du garantiert.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die besten Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bauingenieur (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Bauingenieur bei uns interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Skills!: Stell sicher, dass du deine relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen klar hervorhebst. Wenn du Kenntnisse in der Bauinformatik oder Programmierung hast, lass uns das wissen! Wir suchen nach Talenten, die unser Team bereichern können.
Sei konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Eignung für die Stelle unterstreichen. Zeig uns, wie du Probleme angehst und Lösungen findest – das ist genau das, was wir suchen!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei S&P Gruppe vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Bauingenieurwesens vertraut, insbesondere in Bezug auf konstruktiven Ingenieurbau. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Kenntnisse in diesen Bereichen relevant sind und bereite Beispiele vor, die du im Interview teilen kannst.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da das Unternehmen digitale Lösungen entwickelt, solltest du dir grundlegende Kenntnisse in der Bauinformatik aneignen. Informiere dich über aktuelle Softwarelösungen und Bemessungsverfahren, um im Gespräch kompetent und interessiert aufzutreten.
✨Teamarbeit betonen
Das Unternehmen legt Wert auf Teamfähigkeit und soziale Kompetenz. Bereite Geschichten vor, die deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zeigen, sei es in Projekten oder während deines Studiums. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und gut mit verschiedenen Projektbeteiligten kommunizieren kannst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb der S&P Software Consulting + Solutions GmbH.