Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Produktentwicklungsprojekte von der Idee bis zur Markteinführung.
- Arbeitgeber: Führendes Technologieunternehmen mit einem kreativen und unterstützenden Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, erstklassige Arbeitsbedingungen und Gestaltungsspielraum.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und spannende Herausforderungen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit und setze kreative Ideen in marktfähige Produkte um.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches oder betriebswirtschaftliches Studium und 5 Jahre Erfahrung im Produktmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind ein führendes mittelständisches Technologieunternehmen im Bereich industrieller Kennzeichnung aus Kissing bei Augsburg. Seit 1978 sind wir anerkannter, verlässlicher und innovativer Partner für namhafte Kunden aus der ganzen Welt. Diese erfolgreiche Technologieführerschaft haben wir in erster Linie unseren engagierten und motivierten Mitarbeitenden zu verdanken. Bewerben Sie sich noch heute und werden Sie Teil unseres Teams und unserer Erfolgsgeschichte.
Sie übernehmen die Verantwortung für die strategische und operative Steuerung unserer Produktentwicklungsprojekte – von der ersten Marktidee bis zur erfolgreichen Serienreife.
- Sie beobachten aktiv Markttrends, Kundenbedürfnisse und technologische Entwicklungen und übersetzen diese in konkrete Produktstrategien und Lastenhefte.
- Abteilungsübergreifende Gestaltung des Innovationsprozesses: Sie definieren Anforderungen, priorisieren Projekte und begleiten technische Lösungsansätze bis zur Markteinführung.
- Sie bewerten Geschäftspotenziale neuer Technologien, Materialien und Verfahren und leiten daraus Handlungsempfehlungen für die Produkt- und Portfoliostrategie ab.
- In enger Abstimmung mit Vertrieb, Marketing, Produktion und Qualitätssicherung sorgen Sie für eine reibungslose Umsetzung und erfolgreiche Markteinführung Ihrer Produkte.
- Sie verantworten technische Produktdaten, Preispositionierung, Lifecycle-Management sowie Roadmaps für bestehende und neue Produktlinien.
- Als Schnittstelle zwischen Markt und Technik schaffen Sie Klarheit, Priorität und Richtung – und sorgen dafür, dass unsere Innovationen zielgerichtet in marktfähige Lösungen übersetzt werden.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium mit technischem Verständnis (z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, Verfahrenstechnik, Materialwissenschaften oder Maschinenbau).
- 5 Jahre Erfahrung im Produktmanagement, in der technischen Projektleitung oder in interdisziplinären Entwicklungsprojekten.
- Sicher in der Anwendung methodischer Werkzeuge (z. B. Business Cases, Produkt-Roadmaps, Design Thinking oder agile Produktentwicklung).
- Fähigkeit, komplexe Sachverhalte klar zu strukturieren, überzeugend zu präsentieren und Stakeholder auf gemeinsame Ziele auszurichten.
- Freude an Teamarbeit, offener Kommunikation und daran, kreative technische Ideen in rentable Markterfolge zu verwandeln.
- Strukturierte, selbstständige und pragmatische Arbeitsweise.
- Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist.
Wir bieten:
- Attraktive und sichere Vergütung.
- Erstklassige Arbeitsbedingungen in einem bodenständigen, krisensicheren und innovativen Unternehmen.
- Kurze Produktentwicklungszeiten durch inhouse-Fertigung und enge Verzahnung mit Schnittstellen.
- Flache Hierarchien, offene Türen und Teamarbeit.
- Spannende und anspruchsvolle Aufgaben.
- Ein ergonomischer und klimatisierter Arbeitsplatz auf dem neuesten technischen Stand.
- Unternehmerisches Handeln und Gestaltungsfreiheit mit Rückendeckung.
- Regelmäßige Mitarbeitergespräche und persönliche Entwicklungspläne.
Produktmanager (m/w/d) Arbeitgeber: S+P Samson GmbH
Kontaktperson:
S+P Samson GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Produktmanager (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil bei der Jobsuche verschaffen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – das kann oft Türen öffnen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. So kannst du im Gespräch selbstbewusst auftreten und deine Ideen klar kommunizieren.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du an einer Stelle interessiert bist, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Produktmanager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht es für uns einfacher, dich als Teil unseres Teams vorzustellen.
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit im Produktmanagement oder in interdisziplinären Projekten. So können wir besser verstehen, wie du zu unseren Anforderungen passt.
Zeige deine Leidenschaft!: Erzähle uns, warum du dich für die Position des Produktmanagers interessierst und was dich an unserem Unternehmen begeistert. Deine Begeisterung kann den Unterschied machen und uns zeigen, dass du wirklich motiviert bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass wir alles erhalten und deine Unterlagen schnell bearbeitet werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei S+P Samson GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche und das Unternehmen
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche der industriellen Kennzeichnung. Schau dir aktuelle Markttrends, Wettbewerber und technologische Entwicklungen an, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten im Produktmanagement unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, deine Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um Produkte zum Markterfolg zu führen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an den Produktmanager zu erfahren.