Auf einen Blick
- Aufgaben: Bring Lokalkomitees zum Leben und plane spannende Sammelanlässe.
- Unternehmen: Die SP Schweiz, die sich für Klimaschutz und Gleichstellung einsetzt.
- Vorteile: Vielseitige Tätigkeit in einem motivierten Team mit fairem Lohnmodell.
- Weitere Informationen: Flexibles Arbeiten und Reisen gehören dazu.
- Warum dieser Job: Engagiere dich für soziale Themen und arbeite an innovativen Projekten.
- Qualifikationen: Gute organisatorische Fähigkeiten und Teamgeist sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Die SP Schweiz setzt sich für den Klimaschutz, die Kaufkraft der Bevölkerung und die Gleichstellung ein. Dafür organisiert das Zentralsekretariat Abstimmungs- und Wahlkampagnen, unterstützt die Kantonalparteien, Sektionen und weitere SP-Strukturen. Das Sekretariat bereitet Parteianlässe vor und setzt Bildungsveranstaltungen um. Mitarbeitende des Zentralsekretariats arbeiten eng zusammen mit gewählten Politiker:innen sowie mit politisch nahestehenden Organisationen und Bewegungen. Das Sekretariat ist Drehscheibe und Anlaufstelle für Anfragen von intern und extern und agil organisiert (Holakratie).
Deine Aufgaben:
- Du bringst Lokalkomitees zum Leben und begleitest Freiwillige in ihrer Arbeit während der Sammelphase.
- Du planst und realisierst Sammelanlässe sowie weitere Events der Komitees.
- Du begeisterst Freiwillige, sich in der Sammelphase zu engagieren und koordinierst ihre Aktivitäten.
- Du erfasst die Aktivitäten in unserem Freiwilligen-Tool.
- Nach Abschluss der Sammelphase koordinierst du Freiwillige, die sich für die eidgenössischen Wahlen 2027 engagieren wollen.
Dein Profil:
- Du verfügst über gute organisatorische Fähigkeiten, arbeitest gerne im Team und kannst Verantwortung übernehmen.
- Du gehst gerne auf Leute zu und hast ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Verhandlungsgeschick.
- Du bist belastbar und flexibel. Häufiges Reisen und unterschiedliche Arbeitsorte sind dir vertraut.
- Du gehst souverän mit IT-Anwendungen um und weist idealerweise erste Erfahrungen in Projektmanagement/Kampagnenarbeit vor.
- Du bist den Zielen und Werten der Sozialdemokratie verpflichtet.
- Du beherrschst Deutsch in Wort und Schrift und verfügst über gute Französischkenntnisse.
Unser Angebot:
- Eine vielseitige und spannende Tätigkeit in einem innovativen Projekt in der grössten linken Partei.
- Ein angenehmes Arbeitsklima in einem kleinen motivierten Team.
- Ein faires Lohnmodell.
Die SP Schweiz setzt sich sowohl auf politischer Ebene als auch als Arbeitgeberin aktiv für Diversität und Gleichstellung ein.
Weitere Auskünfte erteilt Julian Meier, Projektleiter Basiskampagne.
Koordinator:in Mobilisierung und Freiwillige 70 % Arbeitgeber: SP Schweiz
Die SP Schweiz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich für Klimaschutz, Gleichstellung und die Kaufkraft der Bevölkerung einsetzt. In einem dynamischen und unterstützenden Team bieten wir eine spannende Tätigkeit mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem fairen Lohnmodell. Unsere agile Arbeitsweise fördert Kreativität und Zusammenarbeit, während wir uns aktiv für Diversität und Gleichstellung engagieren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Koordinator:in Mobilisierung und Freiwillige 70 % erhalten könnten
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie SP Schweiz schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie SP Schweiz zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie SP Schweiz zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie SP Schweiz.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Koordinator:in Mobilisierung und Freiwillige 70 % mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei SP Schweiz suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für SP Schweiz einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SP Schweiz vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
