Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Fundraising-Projekte und arbeite an politischen Kampagnen mit.
- Unternehmen: Die SP Schweiz setzt sich für soziale Gerechtigkeit und Klimaschutz ein.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home Office und fortschrittliche Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Vielseitige Aufgaben in einem dynamischen Team im Herzen von Bern.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Schweiz aktiv mit und unterstütze wichtige gesellschaftliche Themen.
- Qualifikationen: Erfahrung in Datenanalyse, Fundraising oder Marketing ist von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5000 - 6500 € pro Monat.
Wir ergreifen Partei für eine soziale Schweiz. Die SP Schweiz sucht für eine Mutterschaftsvertretung von Mitte August 2026 bis März 2027 mit Option zur anschliessenden Festanstellung aufgrund Pensionierung eines Teammitgliedes eine:n Projektleiter:in Fundraising 60–80%.
Die SP Schweiz setzt sich für den Klimaschutz, die Kaufkraft der Bevölkerung und die Gleichstellung ein. Dafür organisiert das Zentralsekretariat Abstimmungs- und Wahlkampagnen, unterstützt die Kantonalparteien, Sektionen und weitere SP-Strukturen. Das Sekretariat bereitet Parteianlässe vor und setzt Bildungsveranstaltungen um. Mitarbeitende des Zentralsekretariats arbeiten eng zusammen mit gewählten Politiker:innen sowie mit politisch nahestehenden Organisationen und Bewegungen. Das Sekretariat ist Drehscheibe und Anlaufstelle für Anfragen von intern und extern und agil organisiert (Holakratie).
Deine Aufgaben (Mutterschaftsvertretung):
- Du bist verantwortlich für Datenanalyse sowie das Spenden- und Datenmanagement.
- Du bist verantwortlich für die Betreuung des Fundraising-CRM und der angeschlossenen Zahlungssysteme (insb. QR-Rechnung, Onlinespenden) in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern.
- Zusammen mit deinen Teamkolleginnen koordinierst, planst und setzt du Mailingaktionen um. Du selektierst dabei die Zielgruppen präzise und evaluierst den Erfolg.
- Du übernimmst weitere Aufgaben und Projekte im Bereich Fundraising, auch in Zusammenarbeit mit den Bereichen Kampagnen und Finanzen. Zudem arbeitest du in spannenden politischen Kampagnen mit.
Weitere Aufgaben für allfällige Festanstellung nach Absprache:
- Du entwickelst das Fundraising der SP Schweiz strategisch und organisatorisch weiter und greifst Innovationen aus dem Spendenmarkt auf.
- Du akquirierst, betreust und bindest unsere Dauer- und Grossspender:innen langfristig an unsere Organisation.
- Du planst und organisierst Anlässe für unsere Spender:innen.
- Du stärkst unsere Bekanntheit als Legatempfängerin und baust gezielt entsprechende Netzwerke auf.
- Du betreust unsere Fundraising-Hotline sowie den E-Mail-Verkehr mit unseren Spender:innen.
Dein Profil:
- Höhere Aus- oder Weiterbildung, z.B. im Bereich Datenanalyse, Fundraising, Marketing, Kommunikation, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder fundierte Berufserfahrung.
- Du verfügst über ausgewiesene Erfahrung mit Datenbank-Systemen (von Vorteil Sextant oder andere Fundraisingdatenbank). Erfahrung mit Power BI oder anderen BI-Tools sowie Python- und/oder R-Kenntnisse sind ein Plus.
- Die Arbeit im Team und mit verschiedenen Anspruchsgruppen bereitet dir Freude.
- Du kennst die schweizerischen Zahlungssysteme und deren Schnittstellen.
- Du besitzt ausgezeichnete Deutsch- und gute Französischkenntnisse.
- Du kennst die schweizerische Politlandschaft und bist den Werten und Zielen der SP verbunden.
Unser Angebot:
- Du darfst zu Recht von fortschrittlichen Anstellungsbedingungen und Sozialleistungen ausgehen.
- Eine vielseitige und spannende Tätigkeit im Herzen einer grossen nationalen Partei.
- Flexible Einteilung der Arbeitszeit.
- Ein Arbeitsort im Zentrum von Bern im Zentralsekretariat der SP Schweiz sowie die Möglichkeit für Home Office.
Die SP Schweiz setzt sich sowohl auf politischer Ebene als auch als Arbeitgeberin aktiv für Diversität und Gleichstellung ein.
Projektleiter:in Fundraising 60-80 % Arbeitgeber: SP Schweiz
Die SP Schweiz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich für eine soziale und gerechte Gesellschaft einsetzt. Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit für Home Office bietet die Position im Zentralsekretariat in Bern nicht nur eine spannende Herausforderung im Fundraising, sondern auch ein unterstützendes und diverses Arbeitsumfeld, das die persönliche und berufliche Weiterentwicklung fördert. Mitarbeitende profitieren von fortschrittlichen Anstellungsbedingungen und der Chance, aktiv an politischen Kampagnen mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter:in Fundraising 60-80 % erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach informellen Gesprächen oder Mentoring – das kann dir Türen öffnen!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeig, dass du die Werte der SP Schweiz verstehst und teilst!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Fundraising und soziale Themen in deinem Gespräch. Teile konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Projekte umgesetzt hast. Das wird Eindruck machen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter:in Fundraising 60-80 % mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei der SP Schweiz zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemand anderen drüberlesen, bevor du sie abschickst.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Aufgaben und Anforderungen genau an und versuche, deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt damit zu verknüpfen. So zeigst du uns, dass du die perfekte Person für die Stelle bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du bist sicher, dass wir deine Unterlagen schnell erhalten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SP Schweiz vorbereitet
✨Verstehe die Mission der SP Schweiz
Mach dich mit den Werten und Zielen der SP Schweiz vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Aufgaben des Projektleiters Fundraising verstehst, sondern auch, wie deine Arbeit zur sozialen Schweiz beiträgt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in Datenanalyse, Fundraising und Teamarbeit demonstrieren. So kannst du deine Eignung für die Rolle überzeugend unter Beweis stellen.
✨Kenntnisse über Datenbank-Systeme
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Datenbank-Systemen zu sprechen, insbesondere wenn du Kenntnisse in Sextant oder ähnlichen Fundraising-Datenbanken hast. Das zeigt, dass du die technischen Anforderungen der Position verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Fundraising oder wie das Team zusammenarbeitet.
