Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle und überarbeite spannende Online-Inhalte für Fachartikel und Seminare.
- Unternehmen: Erfolgreiches Unternehmen in der Online-Weiterbildung mit über 14 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Gesundheitsangebote und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Teamorientierte Atmosphäre mit vielen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte Inhalte, die einen echten Unterschied in der Weiterbildung machen.
- Qualifikationen: Erfahrung als Online Redakteur und sehr gute Deutschkenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Hybrid | Unterföhring bei München
Zur Unterstützung unserer Online-Aktivitäten suchen wir dich als Online Redakteur (m/w/d) mit Schwerpunkt auf Fachinhalte, Seminare und digitale Weiterbildungsangebote. Du sorgst dafür, dass unsere Inhalte verständlich, strukturiert und professionell aufbereitet und aktuell gehalten werden.
Aufgaben
- Redaktionelle Erstellung und Überarbeitung von Online-Inhalten (z. B. Fachartikel, Seminarbeschreibungen, Leistungsseiten)
- Aufbereitung von Fachinput aus Compliance, Seminaren und Weiterbildungsprojekten
- Aktualisierung bestehender Inhalte
- Textliche Optimierung nach SEO-Vorgaben (Keywords, Struktur, Lesbarkeit – keine Strategie)
- Einpflege und Pflege von Inhalten im CMS
- Enge Zusammenarbeit mit dem Content, SEO & Conversion Manager
- Abstimmung mit Fachbereichen zur inhaltlichen Qualitätssicherung
- Sicherstellung einer einheitlichen Tonalität und hohen Textqualität
Qualifikation
- Erfahrung als Online Redakteur, Content Redakteur oder vergleichbare Rolle
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (redaktionelles Niveau)
- Gute Englischkenntnisse
- Sicheres Gespür für Sprache, Struktur und Verständlichkeit
- Interesse an B2B-Themen, Weiterbildung und Compliance
- Strukturierte, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit CMS-Systemen (z. B. WordPress oder vergleichbar)
- Teamorientierte Arbeitsweise und Freude an Abstimmung
Benefits
- Flexible Arbeitszeiten & Hybrid-Arbeitsmodell
- Moderne Büroräumlichkeiten mit sehr guter ÖPNV-Anbindung
- Remote-Arbeitsplatz inkl. Homeoffice-Ausstattung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits- & Fitnessangebote (z. B. Wellpass)
- Weiterbildungsmöglichkeiten & persönliche Entwicklung
- Sicherer Arbeitsplatz in einem seit über 14 Jahren erfolgreichen Unternehmen
Über S+P
S+P ist seit über 14 Jahren erfolgreich in der Online-Weiterbildung von Fach- und Führungskräften sowie als Compliance-Dienstleister tätig. Unsere Inhalte sind ein zentraler Bestandteil unseres Erfolgs – dafür suchen wir professionelle redaktionelle Unterstützung.
Online Redakteur (m/w/d) Arbeitgeber: S+P Seminare
S+P ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Unterföhring bei München ein modernes und flexibles Arbeitsumfeld bietet. Mit einem hybriden Arbeitsmodell, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung fördern wir nicht nur die berufliche Entfaltung, sondern auch das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter durch Gesundheits- und Fitnessangebote. Unsere offene und teamorientierte Unternehmenskultur sorgt dafür, dass jeder Einzelne wertgeschätzt wird und aktiv zum gemeinsamen Erfolg beiträgt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Online Redakteur (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige Interesse an den Projekten und der Unternehmenskultur!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für die Bewerbung! Wir haben ein einfaches System, das dir hilft, deine Unterlagen schnell und unkompliziert einzureichen.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber mit einer positiven Einstellung und kontinuierlichem Lernen wirst du deinen Traumjob finden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Online Redakteur (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Online Redakteur interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine bisherigen Erfahrungen als Online Redakteur oder in ähnlichen Rollen hervor. Zeig uns, wie du Fachinhalte aufbereitet hast und welche Tools du dabei verwendet hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Können!
SEO ist wichtig!:Da wir großen Wert auf die Sichtbarkeit unserer Inhalte legen, solltest du deine Kenntnisse in der textlichen Optimierung nach SEO-Vorgaben betonen. Erkläre, wie du Keywords und Struktur in deinen Texten eingesetzt hast, um die Lesbarkeit zu verbessern.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei S+P Seminare vorbereitet
✨Mach dich mit den Inhalten vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit den Themen auseinandersetzen, die für die Position als Online Redakteur relevant sind. Lies Fachartikel, informiere dich über aktuelle Trends in der Weiterbildung und Compliance, und überlege dir, wie du diese Inhalte verständlich und strukturiert aufbereiten würdest.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten als Online Redakteur unter Beweis stellen. Zeige, wie du Inhalte optimiert hast, welche SEO-Strategien du angewendet hast und wie du mit verschiedenen CMS-Systemen gearbeitet hast. Das gibt dem Interviewer einen klaren Eindruck von deinem Können.
✨Zeige dein Gespür für Sprache
Da die Stelle ein sicheres Gespür für Sprache und Struktur erfordert, solltest du während des Interviews darauf achten, klar und präzise zu kommunizieren. Verwende eine professionelle, aber zugängliche Sprache und achte darauf, dass deine Antworten gut strukturiert sind. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Rolle verstehst.
✨Frage nach der Teamdynamik
Stelle Fragen zur Teamarbeit und zur Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen. Zeige dein Interesse an einer teamorientierten Arbeitsweise und wie wichtig dir die Abstimmung mit anderen ist. Das zeigt, dass du nicht nur an deiner eigenen Rolle interessiert bist, sondern auch daran, wie du zum Gesamterfolg des Teams beitragen kannst.
