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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du planst und organisierst unsere Social Media Aktivitäten und managst spannende Online-Projekte.
- Arbeitgeber: S+P ist seit 12 Jahren erfolgreich in der Online Weiterbildung tätig und bietet einen sicheren Arbeitsplatz.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Remote-Arbeitsmöglichkeiten und moderne Büroräumlichkeiten mit besten Verkehrsanbindungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams, das innovative Projekte umsetzt und moderne KI-Tools nutzt.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast einen Bachelor- oder Masterabschluss und sprichst fließend Deutsch und Englisch.
- Andere Informationen: Erlebe großen Gestaltungsspielraum und arbeite selbstständig mit Scrum & Co.
Wir suchen dich als Trainee Online Marketing Manager (m/w/d).
Kommunikationsstark
Neugierig auf Zukunftsthemen
Fit im Social Media Marketing
Aufgaben:
- Konzeption, Planung und Organisation unserer Social Media Aktivitäten
- Projektmanagement: Online Konzepte für neue Social Media Aktivitäten
- Customer Relation Management (CRM)
- Impulsgeber in unserem digitalen Hub
Qualifikation:
- fachlich interessierter Teamplayer mit Bachelor- oder Masterabschluss
- sehr gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift
- gute Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift
- zuverlässige und engagierte Arbeitsweise
- sicheres und kundenorientiertes Auftreten
Benefits:
- guter Mix zwischen neuen Projekten und festen Aufgaben
- Einsatz modernster KI Tools, die dich erfolgreicher machen
- selbständige und eigenverantwortliche Projektarbeit mit Scrum & Co.
- großer Gestaltungsspielraum
- Remote Arbeitsplatz
Mit dem S+P Team bist du beruflich erfolgreicher! Wir sind seit 12 Jahren erfolgreich in der Online Weiterbildung von Fach- und Führungskräften tätig. S+P ist ein stabiles Unternehmen und bietet einen sicheren Arbeitsplatz.
Trainee Online Marketing Manager (m/w/d) Arbeitgeber: S+P Seminare
Kontaktperson:
S+P Seminare HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Trainee Online Marketing Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kommilitonen, die im Online Marketing tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in den Bewerbungsprozess gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Engagiere dich in relevanten Online-Communities und Foren. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends im Online Marketing und baue dir so ein Netzwerk auf. Dies kann dir helfen, bei uns aufzufallen und zeigt dein Interesse an der Branche.
✨Tip Nummer 3
Verfolge unsere Social Media Kanäle und interagiere mit unseren Inhalten. Kommentiere, teile und zeige dein Interesse an dem, was wir tun. Das kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen und dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf mögliche Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über aktuelle Trends im Online Marketing informierst. Zeige, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch neugierig auf neue Entwicklungen bist. Das wird uns beeindrucken!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainee Online Marketing Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Fähigkeiten. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Trainee-Position im Online Marketing zugeschnitten ist. Zeige deine Begeisterung für Social Media Marketing und digitale Trends.
Betone relevante Erfahrungen: Wenn du bereits Erfahrungen im Bereich Online Marketing oder Social Media hast, führe diese klar und prägnant auf. Nutze konkrete Beispiele, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
Prüfe deine Sprachkenntnisse: Da sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse gefordert sind, stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf deutlich machst. Erwähne gegebenenfalls auch Sprachzertifikate oder relevante Erfahrungen im internationalen Umfeld.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei S+P Seminare vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zu Social Media vor
Da die Position stark im Bereich Social Media Marketing verankert ist, solltest du dich auf Fragen zu aktuellen Trends und Plattformen vorbereiten. Überlege dir Beispiele für erfolgreiche Kampagnen, die du kennst oder selbst durchgeführt hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Rolle als Online Marketing Manager ist Kommunikation entscheidend. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, deine Ideen überzeugend zu präsentieren. Denke daran, dass auch dein schriftlicher Ausdruck wichtig ist.
✨Demonstriere Teamfähigkeit
Da die Stelle einen teamorientierten Ansatz erfordert, sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, wie du Konflikte gelöst und zur Teamdynamik beigetragen hast.
✨Frage nach den verwendeten KI-Tools
Da das Unternehmen moderne KI-Tools einsetzt, könntest du während des Interviews nach diesen Tools fragen. Zeige dein Interesse an neuen Technologien und wie du diese in deine zukünftige Arbeit integrieren möchtest.
