Chef de Rang (m/w/d)

Chef de Rang (m/w/d)

Vollzeit 30000 - 42000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Koordination einer Station und professioneller Service für unsere Gäste.
  • Unternehmen: 5-Sterne-SPA-Hotel Jagdhof, bekannt für Tiroler Gastfreundschaft.
  • Vorteile: Mitarbeiterwohnungen, Gesundheitsmanagement und Vergünstigungen im Spa-Bereich.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein positives Arbeitsklima warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Erlebe die Kombination aus Tradition und Innovation in einem einzigartigen Umfeld.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der gehobenen Hotellerie und Teamfähigkeit sind wichtig.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.

5-Sterne-SPA-Hotel Jagdhof im Tiroler Stubaital ist Synonym für die authentische Tiroler Gastfreundschaft. Herzlichkeit und familiäre Gastlichkeit. Tradition und Innovation. Und dabei absolut individuell.

Anstellungsart: Vollzeit

  • Verantwortlich für die Koordination einer Station
  • Verantwortung für einen professionellen und qualitativ hochwertigen Service
  • Betreuung der Gäste beim Frühstück- und Abendservice
  • Beratung der Gäste zur Getränke- und Speisenauswahl
  • Bereitstellung des benötigten Mise en Place
  • Hervorragende Produkt- und Verkaufskenntnisse
  • Buchung aller Bestellungen im Kassensystem und Durchführung einer korrekten Kassenabrechnung
  • Sicherstellung eines hohen Qualitätsstandards sowie die Einhaltung der Hygienevorschriften und der Sauberkeit im Rahmen der HACCP
  • Unterstützung des Serviceteams bei allen anfallenden Aufgaben
  • Hohe Teamfähigkeit, Selbstständigkeit und Einsatzbereitschaft
  • Positive und gewinnende Ausstrahlung
  • Erfahrung in der gehobenen Hotellerie
  • Belastbar, stressresistent und flexibel
  • Gepflegtes Erscheinungsbild
  • Liebe zum Detail und Sauberkeit am Arbeitsplatz
  • Sprachkenntnisse in Deutsch, weitere Fremdsprachen von Vorteil
  • Abgeschlossene Ausbildung von Vorteil

5 ½ Tage | 6 Tage zur Wahl

Teamhaus – Mitarbeiterwohnungen

Time-out – Mitarbeiterrestaurant

Zentrale Lage

Öffentliche Anbindung

Gesundheitsmanagement

Mitarbeiterspa

Vergünstigungen

Chef de Rang (m/w/d) Arbeitgeber: SPA-Hotel Jagdhof

Das 5-Sterne-SPA-Hotel Jagdhof im Tiroler Stubaital bietet nicht nur eine herausragende Arbeitsumgebung, sondern auch ein familiäres und herzliches Betriebsklima, das die authentische Tiroler Gastfreundschaft verkörpert. Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Gesundheitsmanagement-Programmen, attraktiven Vergünstigungen sowie der Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem innovativen und traditionsbewussten Umfeld. Die zentrale Lage und die hervorragende Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel machen das Hotel zu einem idealen Arbeitsplatz für alle, die Wert auf Qualität und Teamgeist legen.

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Kontaktdaten:

SPA-Hotel Jagdhof Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Chef de Rang (m/w/d) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Chef de Rang interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unser Hotel, sprich mit dem Team und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!

Tip Nummer 2

Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei uns arbeitet oder hat Erfahrungen im 5-Sterne-Bereich. Empfehlungen können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Philosophie der Tiroler Gastfreundschaft und über die speziellen Angebote, die wir haben. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Kultur unseres Hotels passt.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns immer über Bewerbungen von motivierten Menschen, die unser Team bereichern wollen. Lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung bist!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chef de Rang (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Koordination einer Station
Professioneller Service
Gästebetreuung
Beratung zur Getränke- und Speisenauswahl
Mise en Place
Produkt- und Verkaufskenntnisse
Kassensystem

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deinem Anschreiben solltest du deine Leidenschaft für die Gastronomie und den Service deutlich machen. Lass uns spüren, dass du die Tiroler Gastfreundschaft lebst und liebst.

Betone deine Erfahrungen!:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der gehobenen Hotellerie. Welche Stationen hast du durchlaufen? Was hast du dabei gelernt? Das hilft uns, ein Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen.

Achte auf Details!:Ein gepflegtes Erscheinungsbild und Liebe zum Detail sind wichtig. Achte darauf, dass deine Bewerbung ordentlich und fehlerfrei ist. Das zeigt uns, dass du auch im Job Wert auf Qualität legst.

Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPA-Hotel Jagdhof vorbereitet

Kenntnis der Speisekarte

Mach dich mit der Speisekarte und den Getränken des Hotels vertraut. Zeige, dass du die Gerichte und deren Zutaten kennst, und sei bereit, Empfehlungen auszusprechen. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.

Präsentation und Auftreten

Achte auf ein gepflegtes Erscheinungsbild, das zur gehobenen Hotellerie passt. Dein Auftreten sollte freundlich und professionell sein. Ein Lächeln und eine positive Ausstrahlung können einen großen Unterschied machen!

Teamarbeit betonen

Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und Flexibilität zeigen. In einem 5-Sterne-Hotel ist es wichtig, gut im Team zu arbeiten und sich gegenseitig zu unterstützen. Teile Geschichten, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Erwartungen an die Rolle oder nach der Unternehmenskultur – das kommt immer gut an!