Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Produkte und Prozesse, um Fehler zu vermeiden und Abläufe zu optimieren.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen in der Medizintechnik mit über 100 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kollegiales Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizintechnik und trage zur Qualitätssicherung bei.
- Qualifikationen: Interesse an Qualitätsmanagement und analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Spang und Brands GmbH ist ein erfolgreiches, mittelständisches Familienunternehmen aus dem Bereich der Medizintechnik mit rund 160 Mitarbeitern und einer mehr als 100-jährigen Geschichte. Wir sind Hersteller von Kunststoffbauteilen für die Medizin- und Pharmaindustrie. Unsere Dienstleistung umfasst die Entwicklung von Artikeln sowie Baugruppen, die Herstellung von Prototypen- und Serienwerkzeugen im eigenen Werkzeugbau, eine Kunststoffspritzerei mit mehr als 69 Spritzgussmaschinen, reinen Bedingungen im Reinraum, Reinraummontage sowie die Verpackung und Qualitätssicherung.
AUFGABEN
- Die Arbeitsaufgaben umfassen u.a. folgende Tätigkeiten: Produkt-, Prozess- und Reklamationsanalysen zur Vermeidung von Fehlern und stetigen Optimierung von Arbeitsabläufen.
- Enge Abstimmung mit internen Fachabteilungen und Lieferant*innen zur systematischen Analyse, Ursachenfindung und Behebung von Fehlern.
Mitarbeiter / sachbearbeiter qualitätsmanagement (m/w/d) produkt-, prozess- und reklamationsanalysen - in 3 minuten erfolgreich bewerben Arbeitgeber: Spang & Brands GmbH
Die Spang und Brands GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein sicheres und stabiles Arbeitsumfeld in der Medizintechnik bietet, sondern auch eine familiäre Unternehmenskultur, die auf Teamarbeit und gegenseitiger Unterstützung basiert. Mit über 100 Jahren Erfahrung fördern wir aktiv die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter durch gezielte Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten, während wir gleichzeitig innovative Projekte in einem modernen Arbeitsumfeld realisieren.
