Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere spannende Projekte und optimiere Prozesse in der INTERSPAR-Bäckerei.
- Unternehmen: INTERSPAR bietet vielfältige Karrieremöglichkeiten in einem internationalen Team.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Essenszuschuss, Homeoffice und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Mitarbeiter-Events warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lebensmittelbranche und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Freude an bereichsübergreifenden Aufgaben.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2362 - 2950 € pro Monat.
Bei INTERSPAR gibt es den Job, der zu dir passt: Vielfältige Karrieremöglichkeiten erwarten dich in der INTERSPAR-Zentrale. Hier werden strategische Entscheidungen getroffen und unsere INTERSPAR-Hypermärkte, Restaurants und Bäckereibetriebe gesteuert. Knapp 10.000 Mitarbeitende aus über 90 Nationen gehören bereits zum Team, und auch dir stehen zahlreiche Türen offen, um dich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln.
Ob im Bereich Einkauf, Marketing, Finanzen, Vertrieb oder Personal – bei INTERSPAR warten engagierte Kolleg:innen, spannende Projekte und eine faire Bezahlung auf dich. Profitiere von den zahlreichen Benefits bei INTERSPAR:
- Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsprogramme
- 5%-Treuebonus auf deinen Jahreseinkauf bei INTERSPAR, EUROSPAR & SPAR
- Beitrag zur Mittagsverpflegung
- Vergünstigungen bei Versicherungen
- Mitarbeiter:innen - Events und Ausflüge
- Flexible Arbeits- und Karenzzeitmodelle
Zentrale Ansprechperson für die INTERSPAR-Bäckereibetriebe in organisatorischen und systemischen Belangen:
- Steuerung und Begleitung von System- und Prozessumstellungen mit Fokus auf Warenbelieferung
- Analyse und Optimierung unterstützender Prozesse und Arbeitstechniken zur Entlastung der Betriebe
- Schnittstelle für konzernweite Projekte (z.B.: Personaleinsatzplanung, etc.)
- Übernahme administrativer Aufgaben wie beispielsweise Fuhrparkmanagement, Auftragserstellung und -nachverfolgung sowie Budgetverwaltung
- Koordination und Weiterentwicklung der Berufsbekleidung sowie laufende Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen und relevanten Schnittstellen
Fundierte kaufmännische Ausbildung (HAK, HBLA, Studium etc.), Berufserfahrung im Umfeld Lebensmitteleinzelhandel oder Bäckereibetriebe von Vorteil. Ein hohes Maß an Struktur, Lösungsorientierung, Eigeninitiative und Kommunikationsfähigkeit sowie Freude an bereichsübergreifenden Aufgabenbereichen. Ausgeprägtes Gespür für Verbesserungspotenziale, Prozessoptimierungen und -standardisierungen sowie vernetztes, bereichsübergreifendes Denken. Freude und Leidenschaft für Lebensmittel und Genuss.
Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position beträgt EUR 2.362,- brutto pro Monat (auf Vollzeitbasis). Das tatsächliche Gehalt orientiert sich an Qualifikation und Berufserfahrung und liegt deutlich über dem KV. Homeoffice möglich nach Einarbeitung 1 Tag/Woche. 5% Treuebonus auf den Jahreseinkauf und Essenszuschuss für die Mittagspause. Vereinbarkeit von Beruf und Familie (u. a. Kinderbetreuungszuschuss). Positive Gesundheitsmaßnahmen und SPAR-Versicherungsdienst. Umfangreiche Entwicklungsangebote – von Fachtrainings über Führungskräfteentwicklung bis hin zur persönlichen Weiterentwicklung.
(Junior-) Projekt- und Prozesskoordinator INTERSPAR-Bäckerei (m/w/d) Arbeitgeber: SPAR - Interspar
INTERSPAR bietet eine dynamische und vielfältige Arbeitsumgebung, in der du nicht nur deine Karriere vorantreiben kannst, sondern auch Teil eines internationalen Teams von über 10.000 Mitarbeitenden wirst. Mit umfangreichen Aus- und Weiterbildungsprogrammen, flexiblen Arbeitszeitmodellen und attraktiven Mitarbeiterbenefits wie einem Treuebonus und Essenszuschüssen fördert INTERSPAR die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Angestellten und sorgt für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Junior-) Projekt- und Prozesskoordinator INTERSPAR-Bäckerei (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über INTERSPAR und die spezifischen Anforderungen der Position. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst und bereit bist, einen Beitrag zu leisten.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Lebensmittel und Genuss! Wenn du in einem Gespräch deine Begeisterung für die Branche zeigst, wird das sicher positiv wahrgenommen und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Junior-) Projekt- und Prozesskoordinator INTERSPAR-Bäckerei (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht es für uns einfacher, dich als Teil unseres Teams vorzustellen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir bei INTERSPAR suchen. Das zeigt, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und du alle notwendigen Informationen zur Stelle erhältst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPAR - Interspar vorbereitet
✨Informiere dich über INTERSPAR
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Unternehmensstruktur und die verschiedenen Bereiche von INTERSPAR verschaffen. Schau dir an, wie die Bäckerei in das Gesamtkonzept passt und welche aktuellen Projekte oder Herausforderungen es gibt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Prozessoptimierung und Koordination zeigen. Zeige, wie du Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige deine Leidenschaft für Lebensmittel
Da die Position eng mit der Bäckerei verbunden ist, ist es wichtig, dass du deine Begeisterung für Lebensmittel und Genuss zeigst. Sprich darüber, warum dir diese Branche am Herzen liegt und wie du zur Verbesserung der Prozesse beitragen möchtest.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die die Bäckerei aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.
