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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Feinkostabteilung und sorge für frische, qualitativ hochwertige Produkte.
- Arbeitgeber: SPAR ist ein familiengeführtes Unternehmen mit einem tollen Team und fairen Arbeitsbedingungen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Weiterbildung und Rabatte auf Einkäufe.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem sicheren Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel oder Fachwissen in Wurst, Käse, Fleisch und Brot erforderlich.
- Andere Informationen: Quereinsteiger:innen sind willkommen; attraktive Gehaltsstruktur basierend auf Erfahrung.
SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen – und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit. Wir freuen uns auf Sie! Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsprogramme Innovative Gesundheitsmaßnahmen Gutschrift auf den Jahreseinkauf bei SPAR Beitrag zur Mittagsverpflegung Sofortrabatte bei Hervis Vergünstigungen bei Versicherungen, uvm. Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen sowie für alle Märkte der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H. Aufgaben Es macht Ihnen Spaß, mit Lebensmitteln zu arbeiten (Wurstwaren, Frischfleisch, Käse, Brot und Gebäck) Sie sind Verkäufer:in aus Leidenschaft und die persönliche Beratung macht Ihnen Freude Sie führen und betreuen die Feinkostabteilung selbstständig und achten dabei auf die Umsetzung der gültigen Qualitäts- und Hygienestandards Sie koordinieren die Warenverfügbarkeit und Warenpräsentation (Fokus auf Frische, Qualität, Lebensmittelsicherheit und Konsumentenschutz) Sie setzen Sortimentsvorgaben und Arbeitstechniken selbstständig um Gemeinsam mit Ihrem Team arbeiten Sie laufend an der Erfüllung der Bereichskennzahlen Die Motivation und die Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden liegen Ihnen am Herzen Profil Berufserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel oder Fachwissen in den Bereichen Wurst, Käse, Fleisch und Brot Grundkenntnisse GHP (Gute Hygiene Praxis) Hohes Maß an Selbstständigkeit und Organisationsgeschick Bereitschaft zur Weiterbildung (Besuch von Seminaren, Schulungen, ) Quereinsteiger:innen willkommen (Fleischer:innen, Metzger:innen, Köchin/Koch) Sehr gute Deutschkenntnisse Wir bieten Abhängig von Ihrer Berufserfahrung und Ihrer Qualifikation bieten wir Ihnen ein attraktives und leistungsbezogenes Bruttomonatsgehalt ab € 2.600,- auf Basis Vollzeit. (KV-Minimum wäre € 2.303,- brutto/Monat Basis Vollzeit) Intensive und umfassende Einschulung Frühzeitige Personaleinsatzplanung Familienfreundliche Rahmenbedingungen Individuelle Aus- und Weiterbildung SPAR ist größter privater österreichischer Arbeitgeber und bietet sichere Arbeitsplätze in der Region JBG81_AT
Abteilungsleiter:in Verkauf Feinkost - 38,5 Stunden Arbeitgeber: SPAR Österreichische Warenhandels AG
Kontaktperson:
SPAR Österreichische Warenhandels AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Abteilungsleiter:in Verkauf Feinkost - 38,5 Stunden
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Leidenschaft für Lebensmittel! Wenn du dich auf die Stelle bewirbst, betone deine Begeisterung für die Arbeit mit Feinkost und wie wichtig dir die Qualität und Frische der Produkte ist.
✨Tip Nummer 2
Hebe deine Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel hervor. Wenn du bereits in diesem Bereich gearbeitet hast, teile konkrete Beispiele, wie du die Warenverfügbarkeit und -präsentation erfolgreich koordiniert hast.
✨Tip Nummer 3
Betone deine Führungsqualitäten! Da die Motivation und Weiterentwicklung deines Teams wichtig sind, solltest du Beispiele anführen, wie du in der Vergangenheit Mitarbeiter unterstützt und gefördert hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Bereitschaft zur Weiterbildung zu sprechen. SPAR legt Wert auf persönliche Entwicklung, also zeige, dass du offen für Seminare und Schulungen bist, um deine Kenntnisse zu erweitern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleiter:in Verkauf Feinkost - 38,5 Stunden
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über SPAR und die Unternehmenskultur. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Werte, Produkte und das Arbeitsumfeld zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Lebensmitteleinzelhandel und deine Leidenschaft für den Verkauf von Feinkostprodukten hervorhebt. Betone relevante Fähigkeiten wie Selbstständigkeit und Organisationsgeschick.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen mit Lebensmitteln und deine Freude an der persönlichen Beratung ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPAR Österreichische Warenhandels AG vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für Lebensmittel
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit Lebensmitteln zu sprechen, insbesondere in den Bereichen Wurst, Käse, Fleisch und Brot. Zeige, dass du Freude daran hast, mit frischen Produkten zu arbeiten und die Qualität zu gewährleisten.
✨Betone deine Führungsqualitäten
Da die Position die Verantwortung für die Feinkostabteilung umfasst, solltest du Beispiele für deine bisherigen Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und -entwicklung parat haben. Erkläre, wie du dein Team motivierst und weiterentwickelst.
✨Kenntnisse über Hygiene und Qualität
Stelle sicher, dass du mit den gültigen Qualitäts- und Hygienestandards vertraut bist. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die dein Wissen über Gute Hygiene Praxis (GHP) betreffen.
✨Flexibilität und Selbstständigkeit betonen
Die Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten und organisatorische Aufgaben zu übernehmen, ist entscheidend. Teile Beispiele aus deiner Vergangenheit, die zeigen, wie du in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahrt hast und eigenverantwortlich gehandelt hast.
