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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und optimiere Aktionsmengen für unsere Filialen und koordiniere Verkaufsaktionen.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen mit einem tollen Team und fairen Arbeitsbedingungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsmaßnahmen und Rabatte auf Einkäufe.
- Warum dieser Job: Gestalte Verkaufsaktionen und entwickle deine Karriere in einem wachsenden Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung und Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel von Vorteil.
- Andere Informationen: Homeoffice nach Einarbeitung möglich und individuelle Entwicklungspläne.
SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen – und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit. Wir freuen uns auf Sie!
- Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsprogramme
- Innovative Gesundheitsmaßnahmen
- Gutschrift auf den Jahreseinkauf bei SPAR
- Beitrag zur Mittagsverpflegung
- Sofortrabatte bei Hervis
- Vergünstigungen bei Versicherungen, uvm.
Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen sowie für alle Märkte der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H.
Aufgaben
- Planung, Steuerung und Optimierung der Aktionsmengen für unsere Filialen
- Erarbeitung von Bestellvorschlägen
- Mengenplanung und -disposition auf Marktebene für die jeweiligen Verkaufsaktionen
- Koordination von Verkaufsaktionen in enger Abstimmung mit den Abteilungen Einkauf, Vertrieb und Marketing, den Zentralniederrlassungen und Märkten sowie externen Lieferanten und Agenturen
- Erstellung von Auswertungen und Analysen zu den Verkaufsaktionen
Profil
- Abgeschlossene Ausbildung auf Maturaniveau (HAK, HTL, etc.) oder abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (Lehre)
- Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion, idealerweise im Lebensmitteleinzelhandel
- Ausgeprägte Zahlenaffinität und analytisches Denkvermögen
- Sehr gute MS-Office Anwenderkenntnisse, insbesondere Excel
- Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise
Wir bieten
- Ein hochinteressantes Aufgabengebiet in einem von Österreich aus expandierenden mitteleuropäischen Handelskonzern
- Die Sicherheit und Weiterentwicklungsmöglichkeiten eines wachsenden Unternehmens sowie individuelle Entwicklungspläne, um Qualifikationen zu entfalten und Karriere zu machen
- Homeoffice möglich nach Einarbeitung 1 Tag/Woche
- Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt für die Position mindestens EUR 2.471,00 brutto. Weil aber weder Sie noch wir uns mit Mindeststandards zufriedengeben, versprechen wir Ihnen je nach Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung eine attraktive Bezahlung über dem kollektivvertraglichen Mindestgehalt
- Wir lieben Vielfalt und freuen uns über alle Bewerbungen!
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Koordination Aktionsmengen (m/w/d) Arbeitgeber: SPAR Österreichische Warenhandels AG
Kontaktperson:
SPAR Österreichische Warenhandels AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Koordination Aktionsmengen (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle bei SPAR. Oftmals können persönliche Empfehlungen den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über SPAR, ihre Werte und die spezifischen Anforderungen der Position. Zeige, dass du nicht nur die Zahlen verstehst, sondern auch die Menschen dahinter.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, während des Gesprächs Fragen zu stellen, nutze diese Chance, um dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zu zeigen. Das zeigt Engagement und Neugier.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für die Position zu zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Koordination Aktionsmengen (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und ansprechend.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Unterlagen von jemandem gegenlesen, um sicherzugehen, dass alles passt.
Zeige deine Motivation!: Erkläre uns, warum du bei SPAR arbeiten möchtest und was dich an der Position interessiert. Eine klare Motivation zeigt, dass du dich mit dem Unternehmen identifizierst und bereit bist, dich einzubringen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPAR Österreichische Warenhandels AG vorbereitest
✨Informiere dich über SPAR
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über SPAR und seine Werte verschaffen. Schau dir die Unternehmensphilosophie an und überlege, wie du dich in das Team einfügen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Koordination und Analyse von Aktionsmengen zeigen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Gespräch zu erläutern, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige deine Zahlenaffinität
Da die Position eine ausgeprägte Zahlenaffinität erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen mit Datenanalysen und Excel zu sprechen. Vielleicht kannst du sogar einige Beispiele nennen, wo du erfolgreich mit Zahlen gearbeitet hast, um deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten bei SPAR zu stellen. Das zeigt, dass du an einer langfristigen Karriere interessiert bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln. Es ist auch eine gute Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
